根據(jù)《滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)非事業(yè)編制人員聘用管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)工作需要，滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)管理學(xué)院計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘非事業(yè)編制專(zhuān)任教師11名?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

本次公開(kāi)招聘遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取面向社會(huì)、公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一面試、綜合評(píng)定、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。

二、招聘崗位及人數(shù)

本次公開(kāi)招聘非事業(yè)編制專(zhuān)任教師11名，具體招聘崗位及資格條件詳見(jiàn)《滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)管理學(xué)院2022年秋季學(xué)期專(zhuān)任教師招聘崗位計(jì)劃表》（附件1）。

三、招聘對(duì)象和范圍

取得崗位要求的教育行政主管部門(mén)認(rèn)可的學(xué)歷，且符合崗位招聘資格條件的人員。學(xué)歷取得和年齡計(jì)算截止時(shí)間為2022年7月31日。

四、招聘資格條件

（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)教育事業(yè)。

（二）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，身體健康。

（三）年齡35周歲以下，博士研究生或具有副高級(jí)以上職稱(chēng)人員放寬到45周歲以下。

（四）遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德，沒(méi)有不良記錄。

（五）具備報(bào)考崗位要求的學(xué)歷及其他條件。

受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受審查調(diào)查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員均不得報(bào)名應(yīng)聘。

五、招聘程序

（一）考生報(bào)名

采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名進(jìn)行，每個(gè)考生限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘考生將《滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)管理學(xué)院2022年秋季學(xué)期專(zhuān)任教師招聘報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件2）、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)（僅限國(guó)外學(xué)歷）、政治面貌證明、獲獎(jiǎng)證書(shū)等材料掃描打包（統(tǒng)一命名為：姓名+報(bào)考崗位）發(fā)送到學(xué)院指定郵箱（見(jiàn)附件1）。

報(bào)名時(shí)間：2022年8月1日-2022年8月15日，不在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)報(bào)名的視為無(wú)效。

（二）資格初審

學(xué)院將根據(jù)招聘崗位要求及考生網(wǎng)絡(luò)報(bào)名材料，對(duì)應(yīng)聘考生進(jìn)行報(bào)名資格審查，確定通過(guò)資格初審人員名單，并在學(xué)院網(wǎng)站公布。

（三）資格復(fù)審與面試

資格復(fù)審與面試初定于8月23日，具體時(shí)間及地點(diǎn)將另行通知?？忌诿嬖嚽皩⑦M(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)考生將提交報(bào)名材料原件和復(fù)印件各1份交予工作人員進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后將會(huì)進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。

專(zhuān)任教師崗位不進(jìn)行筆試，面試成績(jī)即最終成績(jī)。成績(jī)?yōu)?0分以下的不予錄用。成績(jī)由高到低等額確定進(jìn)入體檢人員名單。面試成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。

面試重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力、專(zhuān)業(yè)理論水平和崗位履職能力等。專(zhuān)任教師崗位面試形式為說(shuō)課，說(shuō)課內(nèi)容選擇一門(mén)與自己專(zhuān)業(yè)相關(guān)課程（見(jiàn)附件3），說(shuō)課時(shí)間10分鐘，要求制作PPT。

（四）體檢和考察

體檢要求按《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》規(guī)定執(zhí)行，費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。考察主要針對(duì)擬聘人員的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等進(jìn)行全面考察。體檢和考察不合格者，不予聘用。  

（五）公示和聘用

通過(guò)體檢和考察的擬聘人員經(jīng)學(xué)校研究同意后，在學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期內(nèi)有反映不符合聘用相關(guān)問(wèn)題并經(jīng)查實(shí)的，取消聘用資格。因擬聘人員取消聘用或自愿放棄聘用資格的，在80分以上的面試人員中，按照崗位人員面試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)聘用人員。

六、聘期和待遇

公示期滿無(wú)異議的，聘用為學(xué)校非事業(yè)編制職工，簽訂勞動(dòng)合同，享受《滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)非事業(yè)編制人員聘用管理辦法》中規(guī)定的人員工資和福利待遇。

七、其他事項(xiàng)

（一）本次公開(kāi)招聘信息通過(guò)學(xué)校、學(xué)院網(wǎng)站通知公告欄向社會(huì)發(fā)布。因查看其它渠道所獲取的錯(cuò)誤信息造成報(bào)考失誤，或未及時(shí)查看學(xué)校、學(xué)院門(mén)戶網(wǎng)站發(fā)布信息錯(cuò)過(guò)面試等環(huán)節(jié)的，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

（二）考生須對(duì)報(bào)名填報(bào)信息和材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，報(bào)名材料不全或主要信息不實(shí)的，后果由考生自行承擔(dān)。

（三）對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員，依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。學(xué)校紀(jì)檢處對(duì)此次公開(kāi)招聘進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)督，接受和調(diào)查處理招聘信訪舉報(bào)。

招聘咨詢聯(lián)系人及電話：楊老師 13987255511 

附件：

1.滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)管理學(xué)院2022年秋季學(xué)期專(zhuān)任教師招聘崗位計(jì)劃表

2.滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)管理學(xué)院2022年秋季學(xué)期專(zhuān)任教師招聘報(bào)名登記表

3.滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)管理學(xué)院2022年秋季學(xué)期專(zhuān)任教師說(shuō)課內(nèi)容

管理學(xué)院

 2022年7月26日

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