科左后旗2022年公開招聘專職社區(qū)網(wǎng)格員公告

根據(jù)《科左后旗2022年公開招聘專職社區(qū)網(wǎng)格員工作實(shí)施方案》要求，現(xiàn)將公開招聘專職社區(qū)網(wǎng)格員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則；堅(jiān)持德才兼?zhèn)湟缘聻橄鹊脑瓌t；堅(jiān)持人崗相適、人事相宜的原則；堅(jiān)持規(guī)范管理、分級(jí)負(fù)責(zé)的原則。

二、招聘范圍

具有科左后旗戶籍且在甘旗卡主城區(qū)常駐的人員（2022年8月1日之前落戶人員）。

三、招聘計(jì)劃

計(jì)劃公開招聘專職（全日制工作人員，下同）社區(qū)網(wǎng)格員205名。詳見《科左后旗2022年公開招聘專職社區(qū)網(wǎng)格員崗位計(jì)劃表》（以下簡(jiǎn)稱崗位計(jì)劃表）。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

3.鑄牢中華民族共同體意識(shí)，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步；

4.品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，自覺履行專職社區(qū)網(wǎng)格員責(zé)任和義務(wù)；

5.具有正常履行崗位職責(zé)的工作能力，能夠掌握運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)化辦公方式；

6.身體健康，符合專職社區(qū)網(wǎng)格員的健康要求；

7.年齡要求：男50周歲以上、57周歲以下（1965年9月1日至1972年9月1日）；女40周歲以上、47周歲以下（1975年9月1日至1982年9月1日）；

8.應(yīng)聘人員需在甘旗卡主城區(qū)常駐或連續(xù)居住滿6個(gè)月以上，且名下無注冊(cè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照，未按企業(yè)職工參加社會(huì)保險(xiǎn)。

（二）有下列情形之一者，不得報(bào)考

1.在讀普通高等學(xué)校全日制?？粕⒈究粕?、研究生的；

2.曾因犯罪受過刑事處罰的；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

4.涉嫌嚴(yán)重違法違紀(jì)正在接受立案調(diào)查或在黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期內(nèi)的；

5.曾被開除中共黨籍或者開除公職的；

6.現(xiàn)役軍人；

7.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用為專職社區(qū)網(wǎng)格員的其他情形。

五、招聘程序

（一）報(bào)名與資格初審

1.報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到居住地社區(qū)報(bào)名。報(bào)名入場(chǎng)時(shí)須保持一米以上距離有序進(jìn)入，入場(chǎng)須出示當(dāng)日健康碼、行程碼“綠碼”，通遼市外返鄉(xiāng)人員須持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，登記“一通碼”；每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名需提供4張本人近期正面免冠二寸藍(lán)底彩照，持有效期內(nèi)的身份證原件及復(fù)印件2份，戶口本原件及戶口本首頁、本人頁復(fù)印件1份，居住證明（在甘旗卡主城區(qū)常住或連續(xù)居住滿6個(gè)月以上）。

2.報(bào)名時(shí)間：2022年8月22日上午8:30至2022年8月24日下午17:00止，逾期不予受理。

3.報(bào)名地點(diǎn)：招聘崗位所轄社區(qū)居委會(huì)

4.報(bào)名咨詢電話：0475--5220408

5.資格初審：資格初審由甘旗卡社區(qū)服務(wù)中心根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息進(jìn)行資格審核。

6.考務(wù)費(fèi)：報(bào)名費(fèi)20元，筆試考務(wù)費(fèi)50元，共計(jì)70元。

（二）組織考試

1.考試方式：采取閉卷筆試的方式進(jìn)行，使用國(guó)家通用語言文字（漢文）命題，考生使用國(guó)家通用語言文字作答。

2.開考比例：筆試開考比例原則上不低于1:3，達(dá)不到開考比例的取消開考比例，劃定最低分?jǐn)?shù)線，最低分?jǐn)?shù)線為參加同類崗位考生的平均分?jǐn)?shù)。

3.筆試科目：專職社區(qū)網(wǎng)格員應(yīng)具備的公共基礎(chǔ)知識(shí)。

4.政策加分：對(duì)于蒙古族、鄂溫克族、鄂倫春族、達(dá)斡爾族考生，在筆試成績(jī)上（折算前）加2.5分。

（三）資格復(fù)審

由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，對(duì)報(bào)名人員的資格審查貫穿整個(gè)公開招聘工作全過程；對(duì)不符合招聘條件或者偽造證件、弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消招聘資格，對(duì)已辦理聘用手續(xù)的，解除聘用關(guān)系。

（四）體檢與考察

1.按照每個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)和筆試成績(jī)，由高到低依次等額確定體檢和考察人員，末位出現(xiàn)并列的，領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

2.體檢由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，并在領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）及相關(guān)修訂標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用按體檢醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)收取，由考生個(gè)人自理。對(duì)體檢有疑問的，可在接到體檢結(jié)論七日內(nèi)向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出復(fù)檢（當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢項(xiàng)目除外），復(fù)檢只進(jìn)行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格的，取消其聘用資格，并按同類崗位考試成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)。

3.考察工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施?？疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，按照崗位要求，采取多種形式，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)及是否符合招聘崗位條件，并形成書面考察材料，對(duì)考察不合格的，取消其聘用資格。

（五）公示與聘用

1.擬聘專職社區(qū)網(wǎng)格員在科左后旗人民政府網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期7天。公示期間，廣泛接受社會(huì)監(jiān)督，反映有影響聘用問題線索的，經(jīng)查屬實(shí)的，取消其聘用資格。經(jīng)公示無異議的，辦理正式聘用手續(xù)。

2.新招聘的專職社區(qū)網(wǎng)格員由甘旗卡社區(qū)服務(wù)中心與其簽訂《勞動(dòng)合同》，合同期為3年，試用期2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后，繼續(xù)聘用，不合格的解除《勞動(dòng)合同》。

3.新招聘專職社區(qū)網(wǎng)格員聘用期滿后聘用合同自行終止。

（六）遞補(bǔ)事宜

因體檢、考察、公示等不合格或放棄等情況造成招聘計(jì)劃空缺的，在報(bào)考同類崗位人員中按總成績(jī)從高到低依次每個(gè)環(huán)節(jié)遞補(bǔ)。

六、工資待遇

新聘用的專職社區(qū)網(wǎng)格員每月工資2200.00元，用人單位依法繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)，個(gè)人繳納部分由應(yīng)聘者承擔(dān)。

七、其他事項(xiàng)

（一）本次公開招聘工作嚴(yán)格按照科左后旗疫情防控指揮部最新要求執(zhí)行。

（二）本次公開招聘的相關(guān)公告、通知、公示均在科左后旗人民政府網(wǎng)站上發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)密切關(guān)注查詢，不再另行通知。網(wǎng)站公布的信息，因考生未仔細(xì)閱讀而造成的后果由考生自負(fù)。

（三）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

科左后旗2022年公開招聘專職社區(qū)網(wǎng)格員

工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年8月17日

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