一、昆明分行簡介

中國光大銀行昆明分行成立于1997年7月8日，是中國光大銀行在云南設置的一級分行。昆明分行成立以來，始終秉承“以客戶為中心，以市場為導向”的經營理念，團結奮進，銳意進取，優(yōu)化服務，各項業(yè)務保持了快速穩(wěn)健發(fā)展，積極服務于云南經濟社會的發(fā)展。

中國光大銀行昆明分行現(xiàn)有營業(yè)網點20家，其中，同城網點19家，曲靖市設立二級分行1家，社區(qū)支行16家，員工總數(shù)700余人。

近年來，榮獲“云南省五一勞動獎狀”、“昆明市五一勞動獎狀”、“云南省銀行業(yè)支持地方經濟發(fā)展貢獻獎”、“中國銀行業(yè)十佳精準扶貧分行”、“中國光大集團脫貧攻堅先進集體”、“云南省普惠金融突出貢獻獎”、“云南優(yōu)質服務銀行”、“云南省銀行業(yè)金融創(chuàng)新獎”、“云南省最具創(chuàng)新金融科技銀行獎”等多項榮譽。

昆明分行始終將青年人才作為企業(yè)發(fā)展的重要組成部分，我們堅持公平、公正的選拔任用機制，為您打造良好的職業(yè)成長平臺。同時，我們具備了科學而成熟的培訓體系，為您職業(yè)生涯的發(fā)展持續(xù)助力。

中國光大銀行昆明分行2023年秋季校園招聘虛位以待，我們期待著更多勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞那嗄耆瞬偶尤牍獯?，一起向未來，共成長！

二、招聘崗位

秋季校園招聘崗位分為金融科技類、市場營銷類、柜面操作類共3大類崗位。崗位說明如下：

三、招聘條件

（一）具有良好的政治素質和道德品行，堅持黨的領導，擁護國家大政方針；自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，擁護“兩個確立”。

（二）愛國愛行，愛崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規(guī)章制度。

（三）誠實守信，德才兼?zhèn)?，廉潔自律，身體健康。

（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。

（五）具有較強的風險合規(guī)意識，無任何違規(guī)違紀行為。

（六）符合我行員工行為管理相關要求，符合我行任職回避相關制度要求；無經商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。

（七）大學本科及以上學歷（以招聘崗位最終要求為準），其中：

1.國內院校應屆畢業(yè)生：非定向就業(yè)，列入國家高校2023年畢業(yè)生統(tǒng)分計劃，2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證；因疫情影響，2022年畢業(yè)的應屆畢業(yè)生，符合應屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。

2.海外院校應屆畢業(yè)生：畢業(yè)時間在2022年1月1日至2023年7月31日之間，并于2023年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。

3.國家級和省級獎學金獲得者、獲得銀行從業(yè)、證券從業(yè)、基金從業(yè)等資格證書者優(yōu)先錄取。

（八）對參加抗擊疫情一線醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄?。话凑铡八膫€不摘”的政策要求，針對國家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。

（九）應聘者須為從最高學歷學位畢業(yè)院校入學后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動關系，未派遣，未繳納社會保險。

四、招聘流程及時間安排

（以上時間安排為擬定時間，如有調整另行通知）

五、簡歷投遞方式

簡歷投遞截止時間：2022年10月20日

簡歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html

六、其他事項

（一）應聘者應對填報信息和提供材料的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其考試和錄用資格。

（二）在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘者；對未能進入下一環(huán)節(jié)的應聘者，我行不再發(fā)布通知。

（三）我行未成立或委托成立任何考試輔導培訓班，招聘過程未涉及任何收費項目。

（四）應聘者務必保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通。

金融科技（昆明）客戶經理（昆明）綜合柜員（昆明）

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