梧州市龍圩區(qū)人力資源和社會(huì)保障局招(補(bǔ))錄公益性崗位人員公告

根據(jù)有關(guān)要求，為進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)困難人員穩(wěn)定就業(yè)，梧州市龍圩區(qū)人力資源和社會(huì)保障局面向社會(huì)公開招聘公益性崗位9個(gè)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招（補(bǔ)）錄崗位和名額

公益性崗位9個(gè)（具體招錄崗位名單見附件1）。

二、招（補(bǔ)）錄條件及范圍

具有梧州市轄區(qū)內(nèi)戶籍，在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)，有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿，經(jīng)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的下列登記失業(yè)的就業(yè)困難人員之一：

1.持有《中華人民共和國(guó)殘疾人證》或者《中華人民共和國(guó)殘疾軍人證》的城鎮(zhèn)人員；

2.城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員（女性年滿40周歲以上、男性年滿50周歲以上）；

3.享受城市最低生活保障待遇家庭中的人員；

4.經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定的城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員;

5.登記失業(yè)連續(xù)12個(gè)月以上的人員；

6.縣級(jí)以上人民政府實(shí)施統(tǒng)一征地后，完全失去原承包耕地的農(nóng)民；

7.搬遷到城鎮(zhèn)的易地搬遷群眾。

其中：大齡失業(yè)人員和零就業(yè)家庭人員優(yōu)先錄用。

三、具體招（補(bǔ)）錄工作程序

（一）報(bào)名時(shí)間

2022年 10月8 日—2022年10 月 12 日（5個(gè)工作日）

（二）報(bào)名辦法

1.報(bào)名地點(diǎn)：梧州市龍圩區(qū)政務(wù)大廳龍圩區(qū)人社服務(wù)窗口（地址：梧州市龍圩區(qū)龍圩鎮(zhèn)西南大道329號(hào)時(shí)代花園，聯(lián)系電話：0774-2466901）；

2.報(bào)名需提供的材料：

（1）《梧州龍圩區(qū)公益性崗位招錄登記表》（在報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取或在龍圩區(qū)人民政府網(wǎng)下載）一式二份；

（2）戶口簿或戶籍證明、身份證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（或《就業(yè)失業(yè)登記證》）以及最高學(xué)歷證書原件及復(fù)印件；

（3）就業(yè)困難證明材料及其他：殘疾人提供《殘疾人證》或者《中華人民共和國(guó)殘疾軍人證》；城市低保戶家庭人員提供低保證明及低保審核情況表； “城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭”人員提供《“零就業(yè)家庭”認(rèn)定表》；因失地失?；蛑卮笞匀粸?zāi)害而失業(yè)的人員，提供鎮(zhèn)政府證明被征地農(nóng)民審核表”等；退伍軍人提供《退伍證》；有《保安證》的提供該證等。

（4）一寸近期照片二張。

（三）資格審查、面試、考核及體檢

各用人單位對(duì)報(bào)名參加公益性崗位招錄的人員進(jìn)行資格審查。核實(shí)其《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》等證件記載的時(shí)間、內(nèi)容等真實(shí)性、完整性、有效性。對(duì)其所填寫“招錄登記表”信息經(jīng)查屬實(shí)的，組織相關(guān)人員面試。對(duì)擬招錄人員的思想政治素質(zhì)、工作經(jīng)歷等方面進(jìn)行深入調(diào)查與了解，并與本單位所設(shè)崗位的適應(yīng)性等方面進(jìn)行測(cè)試。面試及考核合格的，由用人單位統(tǒng)一組織體檢,體檢費(fèi)用由報(bào)名人員自理。

綜合考核以及面試、體檢等情況，用人單位提出擬錄用意見，報(bào)梧州市龍圩區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審批，報(bào)批材料送梧州市龍圩區(qū)就業(yè)服務(wù)中心。

（四）審批

梧州市龍圩區(qū)人力資源和社會(huì)保障局對(duì)用人單位報(bào)來的擬錄用人員材料進(jìn)行核查。核查招錄過程是否依法依規(guī)、相關(guān)材料記錄內(nèi)容的完整性、有效性，以及通過核查其參加社會(huì)保險(xiǎn)情況確認(rèn)就業(yè)或失業(yè)狀態(tài)等。已通過核查并經(jīng)公示后無異議的，下發(fā)錄用通知。

（五）聘用及培訓(xùn)

各用人單位對(duì)錄用人選分配工作崗位，與其簽訂勞動(dòng)合同。

因考核、體檢不過關(guān)、自動(dòng)放棄、不服從分配等原因出現(xiàn)崗位空缺的，原則上根據(jù)面試排名次序依次遞補(bǔ)。各用人單位應(yīng)當(dāng)組織正式上崗前培訓(xùn)，具體培訓(xùn)事宜由用人單位另行通知。

四、有關(guān)待遇

工資福利待遇由用人單位負(fù)責(zé)。凡在公益性崗位簽訂一年以上勞動(dòng)合同的人員，用人單位可按規(guī)定享受現(xiàn)行公益性崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，所需補(bǔ)貼資金從梧州市龍圩區(qū)就業(yè)補(bǔ)助資金中列支。相關(guān)補(bǔ)貼規(guī)定如下：

（一）崗位補(bǔ)貼。按2353元/月/人（按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)1810元的130%計(jì)算），直接撥付給單位。

（二）社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。用人單位負(fù)責(zé)為公益性崗位人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、大額醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)，其中屬單位部分應(yīng)先交后補(bǔ)，個(gè)人應(yīng)繳納部分由個(gè)人負(fù)擔(dān)。

（三）享受補(bǔ)貼年限。根據(jù)桂人社規(guī)〔2022〕3號(hào)和桂人社發(fā)〔2020〕7號(hào)文件關(guān)于公益性崗位人員的崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限不超過3年，距離退休年齡不足5年的人員可延長(zhǎng)至退休。對(duì)補(bǔ)貼期滿后仍然難以通過其他渠道實(shí)現(xiàn)就業(yè)的大齡就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、重度殘疾人等特殊困難人員，可再次按程序通過公益性崗位予以安置。

五、溫馨提示

本次招(補(bǔ))錄公告以及后續(xù)相關(guān)工作將在梧州市龍圩區(qū)人民政府網(wǎng)公布，報(bào)名參加公益性崗位應(yīng)聘人員的材料，我局將代為保密，恕不退還。

梧州市龍圩區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2022年 10月 8日

附件1：梧州市龍圩區(qū)2022年10月公益性崗位招（補(bǔ)）錄一覽表.doc

附件2：梧州市龍圩區(qū)級(jí)公益性崗位招錄登記表.doc\>

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