1

千里

江陵

人事主管

1

本科及以上學歷，人力資源管理，工商管理等專業(yè)

崗位需求：

1.開展招聘工作，負責招聘崗位信息發(fā)布、維護；

2.進行簡歷篩選、預(yù)約面試及初面，通過不同渠道收集簡歷

3.協(xié)助進行培訓(xùn)調(diào)研，協(xié)助制定培訓(xùn)方案及計劃

4.協(xié)助開展培訓(xùn)工作以及活動的組織和籌備工作

5.負責薪酬核算及發(fā)放工作

6.負責社保、公積金、稅務(wù)的日常管理及相關(guān)業(yè)務(wù)辦理工作

7.協(xié)助負責績效考核日常管理工作

8.負責處理勞動關(guān)系相關(guān)工作

9.負責員工關(guān)系的具體工作，入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)的辦理；

任職資格：

1.本科及以上學歷，年齡35周歲以下，人力資源，工商管理專業(yè)優(yōu)先

2、了解人力資源各模塊工作，熟悉相關(guān)法律、法規(guī)；

3、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力，較強的語言和文字表達能力；

辦公室

文 秘

1

本科及以上學歷，中文、行政、檔案管理等專業(yè)優(yōu)先

崗位職責：

1、負責公司日常各類行政公文、通知請示及領(lǐng)導(dǎo)講話稿的起草撰寫；

2、負責公司會議組織籌備、資料準備、會議紀要的記錄和撰寫，協(xié)助處理各類會議的會務(wù)工作；

3、負責公司各類企業(yè)文化宣傳稿件的創(chuàng)作，協(xié)助負責企業(yè)文化活動的組織工作；

4、負責集團公文流轉(zhuǎn)審批的操作執(zhí)行；

5、負責集團檔案管理；

完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 

任職資格：

1、本科及以上學歷，年齡35周歲以下，中文、行政、檔案管理相關(guān)專業(yè)；

2、有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有文秘、行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

3、擁有良好的文筆寫作能力，專業(yè)的公文處理知識；

4、工作責任心強，有服務(wù)意識，具備團隊合作精神；

5、有較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力，工作責任心強，較好服務(wù)意識；

6、認同公司企業(yè)文化理念，安心本職工作，忠于職守，嚴謹細致。

辦公室

部門經(jīng)理

1

本科及以上學歷，法律、財務(wù)相關(guān)專業(yè)

崗位職責：

1、審閱公司日常運營中涉及到的各類法律文件；

2、參與起草、審核企業(yè)重要的規(guī)章制度，提供公司經(jīng)營法律事務(wù)咨詢；

3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)情況和投資方向，尋找和篩選投資機會；對行業(yè)進行深入研究，撰寫研究報告;

4、協(xié)助完成項目執(zhí)行，項目過程中的管理與服務(wù)，并對項目全過程進行風險監(jiān)控;

5、掌握、跟蹤相關(guān)行業(yè)及政策動向，對公司投融資提出前瞻性的意見及決策參考。

1、任職資格：

1、本科及以上學歷，法律、財務(wù)相關(guān)專業(yè)，熟悉合同法、公司法、經(jīng)濟法以及市政工程相關(guān)法規(guī)條款；

2、具有法務(wù)或投資業(yè)務(wù)相關(guān)工作3年以上的工作經(jīng)驗；

3、有農(nóng)產(chǎn)品、建筑公司或相關(guān)行業(yè)投資基金工作經(jīng)驗的優(yōu)先；

4、有高度的敬業(yè)精神和職業(yè)敏感性、工作細心、責任心強，行事嚴謹。

投資法務(wù)部

2

天時農(nóng)業(yè)公司

營銷副總

1

本科及以上學歷

崗位職責：

1、負責糧食全年營銷計劃并組織實施；

2、負責制定各項活動的工作計劃，積極進行市場調(diào)研，準確進行市場分析，提出市場拓展的策劃意見；

3、負責品牌整體形象和廣告宣傳，制定實施宣傳活動和策劃方案，提高品牌知名度；

4、參與每項策劃工作的實施，收集反饋信息，及時總結(jié)改進；

任職資格：

1、本科及以上學歷，市場營銷、活動策劃等專業(yè)優(yōu)先；

2、三年以上農(nóng)產(chǎn)品營銷策劃經(jīng)驗；

3、思維活躍，具有創(chuàng)新能力，能夠組織不同類型的營銷策劃活動；

4、有較強的組織與協(xié)調(diào)能力，保證活動現(xiàn)場井然有序。

管理層

3

人和建設(shè)公司

副總經(jīng)理

1

本科及以上

崗位職責：

1、負責各種渠道獲取項目信息，開拓業(yè)務(wù)，維護合作單位關(guān)系，組織對重點項目進行拓展；

2、掌握國家政策及市場資源情況，善于運用行業(yè)經(jīng)驗和資源，分析總體市場情況，制定市場拓展計劃并推進執(zhí)行；

3、協(xié)調(diào)進行項目策劃，合同談判，維護政府部門和客戶關(guān)系，促成項目落地；

4、獨立完成商務(wù)渠道拓展合作，包括目標客戶的調(diào)研、開放、維護、跟進、商務(wù)談判等；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。

任職要求：

1、本科及以上學歷，土木工程、工程造價、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有建筑行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、具有敏銳的市場嗅覺，能夠通過市場的趨勢變化把握商機；

4、具備良好的溝通表達能力和較高的商務(wù)談判能力，能隨機應(yīng)變；

5、有較高的職業(yè)素養(yǎng)，敬業(yè)精神和團隊合作精神。

管理層

總工程師

1

不限

崗位職責：

1、負責公司開發(fā)項目的總體控制、全面參與工程質(zhì)量、進度、造價控制和技術(shù)管理等建設(shè)管理工作；

2、參與項目前期規(guī)劃、開發(fā)定位及方案設(shè)計；

3、組織實施技術(shù)攻關(guān)，解決施工中的重大技術(shù)問題；

4、負責項目建設(shè)中的技術(shù)管理工作；主持設(shè)計、監(jiān)理、施工單位進行設(shè)計圖紙會審、技術(shù)交底、設(shè)計完善和優(yōu)化等；

5、負責審查施工組織計劃，組織對重要工藝進行審查和驗證；

6、主持項目施工的設(shè)計及變更的可行性論證；

7、負責新技術(shù)、工藝和材料應(yīng)用；

8、完成上級交辦的其他相關(guān)工作。

任職要求：

1、建筑或房屋結(jié)構(gòu)等相關(guān)專業(yè)大學本科學歷，高級工程師職稱；

2、8年房地產(chǎn)公司項目技術(shù)管理工作經(jīng)驗，有工程項目施工技術(shù)負責人經(jīng)歷；

3、5年以上同等崗位或總工經(jīng)驗，有設(shè)計院或建筑設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

4、具有分析處理質(zhì)量事故的能力和技術(shù)組織管理能力；

5、具有豐富的工程管理經(jīng)驗和較高的技術(shù)理論及實操水平，熟悉各類工程管理、成本控制等專業(yè)知識且對房地產(chǎn)市場與產(chǎn)品設(shè)計有一定的心得；

6、為人正派，作風嚴謹穩(wěn)健，具備強烈的創(chuàng)業(yè)精神和開拓意識，精力充沛，團隊組織能力強，能承受較大的工作壓力。

姓    名

出生年月

照片

性    別

身    高

民    族

政治面貌

婚姻狀況

參加工作時間

戶籍所在地

工作年限

專業(yè)技術(shù)職稱

發(fā)證時間

執(zhí)業(yè)（注冊）資格

發(fā)證時間

現(xiàn)工作單位及職務(wù)

身份證號碼

聯(lián)系電話

學歷

全日制教育

畢業(yè)院校

學歷

所學專業(yè)（名稱以畢業(yè)證為準）

在職

教育

畢業(yè)院校

學歷

所學專業(yè)（名稱以畢業(yè)證為準）

工作經(jīng)歷

現(xiàn)具有的符合報考崗位要求的其他

資格條件明細