因發(fā)展需要,紹興市文化旅游集團(tuán)有限公司面向社會(huì)公開招聘員工,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 一、集團(tuán)簡(jiǎn)介 紹興市文化旅游集團(tuán)有限公司是紹興市政府直屬大型國(guó)有企業(yè),主要負(fù)責(zé)紹興文化旅游重大項(xiàng)目的資金融通、投資建設(shè)和運(yùn)營(yíng)管理,集團(tuán)擁有魯迅紀(jì)念館(沈園)、東湖、蘭亭、大禹陵、書圣故里、陽(yáng)明故里、徐渭故里等重點(diǎn)景區(qū);紹興飯店、國(guó)際大酒店等五星級(jí)酒店以及紹興文化發(fā)展集團(tuán)、紹興水城(環(huán)城河、內(nèi)河)公司等文化旅游實(shí)體。 二、招聘計(jì)劃 具體招聘崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《紹興市文化旅游集團(tuán)有限公司招聘計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》,見附件1)。 三、應(yīng)聘人員基本條件 (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,享有公民的政治權(quán)利,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法違紀(jì)行為。 (二)熱愛文旅事業(yè),具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心,能勝任崗位工作。 (三)具有正常履行職責(zé)的身體條件。 (四)具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、技能、工作經(jīng)歷等條件(詳見《計(jì)劃表》),其中年齡根據(jù)各崗位要求確定,年齡計(jì)算日期截止時(shí)間為2022年12月11日,如:年齡要求35周歲及以下的,為1986年12月12日至2004年12月11日期間出生,依此類推。 有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的崗位,工作經(jīng)歷年限計(jì)算以勞動(dòng)(聘用)合同(或工作經(jīng)歷證明)以及相應(yīng)的社保繳納憑證為準(zhǔn),工作經(jīng)歷計(jì)算到2022年12月11日止。畢業(yè)生在校期間的實(shí)習(xí)、見習(xí)等經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷計(jì)算。 (五)國(guó)內(nèi)畢業(yè)的要求在2022年12月31日前取得國(guó)家承認(rèn)的國(guó)民教育系列學(xué)歷、學(xué)位證書(以中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢情況為準(zhǔn)),國(guó)(境)外畢業(yè)的要求在2022年12月31日前取得國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。 凡有下列情形之一的人員,不得報(bào)考: (一)因犯罪受過(guò)刑事處罰的; (二)被開除黨籍的; (三)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的; (四)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的; (五)在各級(jí)公務(wù)員考錄、企事業(yè)單位招聘中曾被認(rèn)定有舞弊等違紀(jì)行為的; (六)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,在定向單位工作未滿服務(wù)年限的; (七)法律法規(guī)規(guī)定的其他不能報(bào)考的情形。 四、招聘程序與辦法 本次招聘按照網(wǎng)上注冊(cè)及報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序進(jìn)行。 (一)注冊(cè)及報(bào)名 時(shí)間:2022年12月12日9:00—12月21日16:00。應(yīng)聘人員登錄本次網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)http://sxrlwb.zfoline.net(后續(xù)考試的相關(guān)信息均在此系統(tǒng)公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員持續(xù)關(guān)注),注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后,自愿選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名,每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位,僅注冊(cè)但未報(bào)考應(yīng)聘崗位的,視作報(bào)名無(wú)效。 (二)資格初審 時(shí)間:2022年12月12日9:00—12月22日16:00。資格初審期間,應(yīng)聘人員應(yīng)登陸報(bào)名系統(tǒng)及時(shí)查看初審結(jié)果,(其中應(yīng)聘講解員崗位人員需進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)身高測(cè)量,系統(tǒng)中報(bào)名成功后,須在資格初審截止時(shí)間(12月22日16:00)前的工作日,前往市文旅集團(tuán)測(cè)量身高,身高及其他條件符合要求的則資格初審合格,身高或其他條件不符或未到現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量身高的,資格初審不合格?,F(xiàn)場(chǎng)身高測(cè)量不再另行通知,請(qǐng)應(yīng)聘人員自行前往。地址:魯迅中路358號(hào)市文旅集團(tuán)2106辦公室)。未通過(guò)資格初審,但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi)的,可再次選擇符合應(yīng)聘條件的崗位報(bào)名并接受資格審查。 (三)發(fā)布崗位核減或核銷公告 同一崗位通過(guò)資格初審人數(shù)不得低于招聘計(jì)劃數(shù)的2倍,不足規(guī)定比例的,酌情核減招聘計(jì)劃數(shù)或取消招聘崗位,招聘計(jì)劃數(shù)核減或崗位核銷公告于12月23日在紹興人才網(wǎng)(https://www.sxrc.org.cn/)公布。招聘崗位被核銷的,已通過(guò)該崗位資格初審的應(yīng)聘人員,可在12月24日9:00-15:00重新改報(bào)其他符合應(yīng)聘條件的崗位并接受資格審查,逾期視為自動(dòng)放棄,該時(shí)間段內(nèi)僅限此類考生修改報(bào)考崗位信息。 (四)筆試 資格初審合格的人員具有筆試資格。筆試采取線上考試方式進(jìn)行,時(shí)間:2023年1月7日上午9:00-11:00。1月4日至6日每晚6:00-10:00進(jìn)行模擬測(cè)試,考生須擇時(shí)參加。筆試主要考查綜合基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力傾向測(cè)試(講解員筆試內(nèi)容為導(dǎo)游基礎(chǔ)知識(shí)和紹興名人歷史文化等內(nèi)容),總分為100分。筆試成績(jī)?cè)诮B興人才網(wǎng)公布,考生也可以在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢。 (五)資格復(fù)審 資格復(fù)審對(duì)象根據(jù)招聘崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī),從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)的3倍確定(其中講解員按照招聘計(jì)劃數(shù)的4倍確定),最后一名同分的,同分者一起入圍。不足3倍(講解員為4倍)的,按實(shí)際人數(shù)確定。 入圍人員資格復(fù)審在面試前進(jìn)行,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。資格復(fù)審合格的人員具有參加面試的資格。 面試開始前48小時(shí)以上,入圍人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格而產(chǎn)生的缺員,按該崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。面試開始前48小時(shí)以內(nèi),入圍人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格而產(chǎn)生的缺員,該崗位不再遞補(bǔ)。 參加資格復(fù)審的人員必須提供招聘崗位條件所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(留學(xué)人員需提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、身份證、應(yīng)聘崗位所需的其他證件(證明)等原件及復(fù)印件,填寫完整并由本人簽名的《紹興市文化旅游集團(tuán)有限公司招聘登記表》。 資格復(fù)審時(shí)間截止前無(wú)法提供上述資料的,則資格復(fù)審不合格。上述材料復(fù)印件由文旅集團(tuán)留檔,不歸還應(yīng)聘人員本人。 (六)面試 面試人員為資格復(fù)審合格人員。面試為結(jié)構(gòu)化面試,主要考查應(yīng)聘人員的專業(yè)能力及綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、舉止儀表等方面的綜合表現(xiàn)。面試總分為100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線,不合格者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)(講解員面試方案詳見附件2)。 面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單提前3個(gè)工作日在紹興人才網(wǎng)公告。應(yīng)聘人員須按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求,且同時(shí)攜帶有效期內(nèi)本人身份證參加面試。參加面試的人員未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)面試地點(diǎn)的,視作自動(dòng)放棄面試,相關(guān)崗位參加面試人員不遞補(bǔ)。面試成績(jī)?cè)诮B興人才網(wǎng)公布,應(yīng)聘人員自行查看,不再另行通知。 (七)體檢和考察 每個(gè)崗位最終以筆試成績(jī)占比40%、面試成績(jī)占比60%計(jì)算總成績(jī)(總成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位),按擬招聘崗位人數(shù)的1:1的比例從高分到低分確定體檢、考察對(duì)象。出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按面試成績(jī)由高分到低分確定人選。 體檢、考察同步進(jìn)行,參照公務(wù)員錄用的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢、考察的,視為自動(dòng)放棄。對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可以按照規(guī)定提出復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,復(fù)檢費(fèi)用由本人承擔(dān),體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。 因應(yīng)聘人員放棄體檢考察、體檢考察不合格或體檢考察合格后放棄出現(xiàn)缺額,在擬錄用對(duì)象確定之前,可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分的原則依次遞補(bǔ),出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按面試成績(jī)由高分到低分確定人選。 (八)公示和錄用 體檢、考察合格人員確定為擬錄用對(duì)象,在紹興人才網(wǎng)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示無(wú)異議的或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的,辦理相關(guān)錄用手續(xù)。對(duì)有問(wèn)題反映但一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩錄用,待查清后再?zèng)Q定是否錄用;對(duì)反映有影響錄用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用,由此產(chǎn)生的缺額不再進(jìn)行遞補(bǔ)。 人員錄用后統(tǒng)一與文旅集團(tuán)下屬單位簽訂正式勞動(dòng)合同,薪酬待遇按錄用人員所在單位薪酬制度執(zhí)行。 五、注意事項(xiàng) (一)應(yīng)聘人員有下列行為之一的,取消錄用資格。 1.報(bào)名材料或信息不實(shí),通過(guò)偽造、涂改證件等不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格,擾亂正常招聘工作的; 2.在公開招聘考試中違反人事考試紀(jì)律的; 3.在考察過(guò)程中弄虛作假,或串通他人隱瞞事實(shí),妨礙考察工作正常進(jìn)行或影響考察結(jié)論的; 4.故意隱瞞影響錄用的疾病或病史,或在體檢過(guò)程中串通體檢工作人員作弊,或通過(guò)請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等方式進(jìn)行作弊,影響體檢結(jié)論的; 5.招聘結(jié)果公布后,為達(dá)到個(gè)人目的,造謠誹謗,惡意誣告他人,造成惡劣影響的; 6.有其他嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)和違法行為的。 (二)資格審查將貫穿公開招聘的全過(guò)程。 (三)應(yīng)聘人員須認(rèn)真填寫隨時(shí)可聯(lián)系的電話,并保持聯(lián)系電話暢通。如因聯(lián)系方式或信息錯(cuò)誤無(wú)法聯(lián)絡(luò)到本人的,均視為本人自動(dòng)放棄。 根據(jù)疫情防控形勢(shì),認(rèn)真做好疫情防控工作,具體防疫要求按國(guó)家、省、市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 咨詢電話:組織人事部0575-88627782,0575-85515809 附件: 1.紹興市文化旅游集團(tuán)有限公司招聘計(jì)劃表.xlsx 2.紹興市文化旅游集團(tuán)有限公司講解員崗位招聘面試方案.docx
紹興市文化旅游集團(tuán)有限公司 2022年12月12日 如遇到附件無(wú)法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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