遂寧市機關(guān)事務(wù)管理局關(guān)于下屬事業(yè)單位市機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心公開遴選工作人員的公告

現(xiàn)根據(jù)工作需要，擬在遂寧市事業(yè)單位中遴選事業(yè)編制人員1名，特制定本方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo) 本次遴選工作在中共遂寧市機關(guān)事務(wù)管理局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，全程接受市人力資源和社會保障局的指導(dǎo)和監(jiān)督。 二、遴選原則 堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?，遵循民主、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開條件、公開報名、公開考試、公開監(jiān)督。 三、公開遴選職位及數(shù)量 公開遴選職位共1個，遴選職位詳見《遂寧市機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心公開遴選工作人員崗位一覽表》（見附件1）。 四、遴選范圍 遂寧市范圍內(nèi)符合條件的在編在職事業(yè)單位工作人員。

五、遴選條件

（一）政治立場堅定，政治素質(zhì)過硬，道德品行良好；

（二）具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；

（三）具有事業(yè)單位工作人員身份；

（四）一般具有全日制大學(xué)本科及以上文化程度；

（五）年齡不超過35周歲（被聘在管理崗位八級及以上或?qū)I(yè)技術(shù)中級崗位的人員，或具有全日制研究生學(xué)歷并取得碩士及以上學(xué)位的人員，年齡可放寬到40周歲；被聘在專業(yè)技術(shù)副高級崗位的人員，年齡可放寬到45周歲；被聘在專業(yè)技術(shù)正高級崗位的人員，年齡可放寬到50周歲）;

（六）具有管理崗位九級、專業(yè)技術(shù)初級崗位工作經(jīng)歷4年以上（上派學(xué)習(xí)鍛煉或借到市級機關(guān)事業(yè)單位工作時間不計算在內(nèi)，專業(yè)技術(shù)崗位與管理崗位工作經(jīng)歷時間可合并計算）或?qū)I(yè)技術(shù)崗位中級及以上或管理崗位八級及以上工作經(jīng)歷；

（七）近3年年度考核均為合格及以上等次；

（八）符合法律法規(guī)規(guī)定或擬轉(zhuǎn)任崗位要求的其他條件。

（九）有下列情況之一者，不得參加公開遴選：

1.試用期未滿或新提拔任職不滿一年的；

2.在本單位工作不滿一年的；

3.機關(guān)工勤人員和事業(yè)單位工勤崗位人員；

4.有最低服務(wù)年限，且服務(wù)年限未滿的；

5.近3年年度考核有基本稱職（基本合格）及以下等次的；

6.正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

7.根據(jù)中省市有關(guān)規(guī)定，應(yīng)當進行回避的；

8.其他原因不宜調(diào)（流）動的。

六、遴選程序

遴選工作按照報名、資格審核、組織考試、體檢、考察、公示程序進行。

（一）報名

1.報名時間：從本方案發(fā)布之日起至2022年12月22日上午12：00止。

2.報名方式：網(wǎng)上報名。

3.報名郵箱：1048460316@qq.com。

4.報名材料：本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、工作經(jīng)歷證明材料、職務(wù)或職稱證明材料、業(yè)務(wù)能力證明材料、近3年年度考核表等的彩色PDF格式掃描件，近期彩色證件照電子版，《遂寧市機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心公開遴選工作人員報名表》1份（見附件2），獲獎情況及其他證明材料的彩色PDF格式掃描件。

（二）資格審核

經(jīng)資格審核合格后，才能參加考試。資格審查貫穿遴選工作全過程，報考者所提供的證明材料必須真實有效。

資格審核通過后，由工作人員通過短信的方式通知筆試的時間及地點。

（三）組織考試

遴選考試分為筆試和面試。根據(jù)筆試成績占40％、面試成績占60％的比例按百分制折合成考試綜合成績，折合總分為100分。筆試成績、面試成績、考試綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。 1.筆試。筆試開考比例為5：1。按照緊扣機關(guān)后勤服務(wù)工作要求，主要測試考生的政策理論水平、文稿寫作能力和文秘基礎(chǔ)知識等，重點測試考生如何立足本職崗位，站在全市機關(guān)事務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的高度去服務(wù)決策、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)落實的能力，滿分為100分?？忌毘钟行Ь用裆矸葑C按時到指定地點參加筆試考試?？荚囘t到15分鐘及以上的，一律禁止進入考場。在12月23日參加筆試。

2.面試。筆試成績前3名進入面試。入圍面試人員信息將在遂寧市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站（https://rsj.suining.gov.cn/）公示3個工作日。 于12月28日組織面試。主要測試分析問題、解決問題、計劃組織、語言表達等能力。工作人員通過短信的方式通知入圍面試人員面試的時間及地點。

（四）體檢

等額確定進入體檢的人員，由我局安排在指定醫(yī)院進行體檢。體檢時間及有關(guān)事項另行通知。

（五）考察

考察工作由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組組成考察組，到考察對象所在單位進行考察。主要對考察對象的德、能、勤、績、廉及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力進行全面考察，重點考察政治素質(zhì)、思想品德、工作實績和群眾公認程度?？疾旖M要查閱干部檔案，核實考察對象相關(guān)信息。

（六）公示

根據(jù)考試結(jié)果確定擬遴選人員名單，在遂寧市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站（https://rsj.suining.gov.cn/）公示5個工作日。公示期滿，對沒有反映或者反映問題不影響遴選的，可進入下一環(huán)節(jié)。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消遴選資格，并視情況遞補。

七、辦理調(diào)動手續(xù)

擬遴選人員名單公示后無異議的，按規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。擬遴選人員為已任職人員的，調(diào)入后不再保留原職務(wù)。

八、紀律與監(jiān)督

本次遴選工作嚴格按照相關(guān)規(guī)定進行，接受社會監(jiān)督。監(jiān)督舉報電話：0825-2988500。

九、其他事項

（一）請報考者網(wǎng)上報名時留下2個及以上聯(lián)系方式（手機、固定電話、郵箱等），并保持通訊暢通。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責。

（二）遴選過程中如有調(diào)整、補充、提示等事項，將在遂寧市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站（https://rsj.suining.gov.cn/）上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加考試、體檢等環(huán)節(jié)的，責任自負。

（三）所有參加考試人員要確保自身身體健康，身體異常，視為自動放棄。

（四）本公告由遂寧市機關(guān)事務(wù)管理局負責解釋。咨詢電話：0825-2652189。

附件1：遂寧市機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心公開遴選工作人員崗位一覽表.doc

附件2：遂寧市機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心公開遴選工作人員報名表.doc

遂寧市機關(guān)事務(wù)管理局

2022年12月15日

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