海南省中小企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心（以下簡(jiǎn)稱“中心”）是海南省委編委批準(zhǔn)設(shè)立的，海南省工業(yè)和信息化廳管理的公益二類事業(yè)單位。主要職責(zé)為支撐服務(wù)中小企業(yè)工作主管部門，引導(dǎo)和協(xié)調(diào)全省各類社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)建立完善全省中小企業(yè)服務(wù)體系，為全省中小企業(yè)提供綜合性公共服務(wù)，促進(jìn)中小企業(yè)健康發(fā)展等。

根據(jù)事業(yè)單位招聘相關(guān)規(guī)定，結(jié)合中心實(shí)際工作需要，本次面向國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位（含參公管理的事業(yè)單位）、國(guó)有企業(yè)選聘事業(yè)編制工作人員5名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)名基本條件：

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的政治素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；

2.具有大學(xué)?？疲ê┮陨蠈W(xué)歷。國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位由教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證；

3.40周歲及以下（1982年10月31日之后出生）；碩士研究生及以上學(xué)歷或具有相關(guān)專業(yè)副高（含）以上技術(shù)職稱的，年齡可以放寬至45周歲以下（1977年10月31日之后出生）;

4.歷年年度考核均為稱職(合格)以上等次；

5.吃苦耐勞，執(zhí)行力好，政策研究和調(diào)研分析功底扎實(shí)，公文處理和綜合材料撰寫(xiě)能力強(qiáng)；

6.身心健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件；

7.符合所在單位（地區(qū)）工作的最低服務(wù)年限；需經(jīng)所在單位、主管部門和組織人事部門同意方可報(bào)考；

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

二、有下列情況之一者不得報(bào)名應(yīng)聘

1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

3.曾被開(kāi)除公職的；

4.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的；

5.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的；

6.失信被執(zhí)行人；

7.依據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

三、選聘崗位、人數(shù)及相關(guān)條件

詳見(jiàn)《海南省中小企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心2023年選聘崗位信息一覽表》（附件1）。

四、選聘辦法和程序

（一）報(bào)名方式及相關(guān)材料

1.報(bào)名方式:本次考試不收取報(bào)名費(fèi)，采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)考人員須在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)，登錄報(bào)名網(wǎng)站https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2022/hain/12zxqy/進(jìn)入報(bào)名專區(qū)填寫(xiě)報(bào)名表進(jìn)行報(bào)名。包括填寫(xiě)報(bào)名信息、上傳照片和證明材料等、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。本次考試實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū)、專業(yè)參考目錄、招考崗位表等，根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的職位，并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)信息。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

報(bào)名后應(yīng)及時(shí)登錄海南省工業(yè)和信息化廳以及全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)了解選聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

2.報(bào)名材料。應(yīng)包含以下材料(以JPG圖片格式，圖片大小按系統(tǒng)要求上傳)：

（1）身份證掃描件（含正、反兩面）。

（2）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱、資質(zhì)證書(shū)掃描件，留學(xué)回國(guó)人員，還須提供國(guó)家教育部的學(xué)歷認(rèn)證材料掃描件。

（3）誠(chéng)信承諾書(shū)掃描件。

（4）《海南省中小企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心工作人員選聘報(bào)名表》（須附報(bào)名者電子相片），所在單位、主管部門和組織人事部門審核蓋章同意掃描件。

（5）在職公務(wù)員、事業(yè)單位在編在崗人員提供《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員登記表》掃描件、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》和《事業(yè)單位聘用合同》掃描件。

（6）未被失信懲戒承諾書(shū)。

（7）崗位要求需要的其他證明材料。

3.報(bào)名時(shí)間:2023年1月5日9：00至1月12日12：00止。

（二）資格審查時(shí)間及要求

選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依據(jù)公告的選聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)在2023年1月12日12:00后不再接受考生注冊(cè)報(bào)名?？忌氃?023年1月12日12:00前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果，資格審核通過(guò)的，不得改報(bào)或再報(bào)其他職位。資格審核為材料不齊的考生請(qǐng)于2023年1月12日16：00前及時(shí)補(bǔ)充材料并重新提交，如果在規(guī)定時(shí)間內(nèi)資格審核仍未通過(guò)的，不能參加考試。系統(tǒng)將于2023年1月12日16:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。

資格審查貫穿公開(kāi)選聘全過(guò)程（含試用期），任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料不實(shí)或弄虛作假、不符合報(bào)考條件，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘或聘用資格。

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（三）考試組織方式、內(nèi)容及成績(jī)計(jì)算方法

考試由筆試、面試兩部分組成，各部分滿分均為100分，均設(shè)合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績(jī)按60%計(jì)入綜合成績(jī)、面試成績(jī)按40%計(jì)入綜合成績(jī)。依據(jù)“四舍五入”法，各部分成績(jī)折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1.筆試時(shí)間與地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2.筆試內(nèi)容：筆試采取閉卷形式，主要測(cè)試報(bào)考者的政策理論水平和綜合材料撰寫(xiě)能力等。筆試合格分?jǐn)?shù)線不得低于參加筆試人員的筆試平均分（筆試平均分四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位）,低于筆試合格分?jǐn)?shù)線者,不列入面試人選。

3.資格復(fù)審：面試資格復(fù)審人選從筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中，根據(jù)筆試成績(jī)按1:3比例由高分到低分確定。末位出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員確定。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，應(yīng)按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，并在面試前3天在海南省工業(yè)和信息化廳官網(wǎng)以及全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)公布入圍面試人員名單。

資格復(fù)審須提供本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（有二維碼標(biāo)識(shí)）、所在單位主管部門同意報(bào)考證明、相應(yīng)崗位所需的其他證書(shū)和材料的原件及復(fù)印件(查驗(yàn)原件，收復(fù)印件）。同時(shí)提供彩色證件照（兩寸）兩張。資格復(fù)審期間未能提供上訴材料，取消面試資格。

4.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

5.面試形式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)試面試人員邏輯思維、業(yè)務(wù)素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)和其他綜合能力。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于面試合格分?jǐn)?shù)線者,不列入體檢人選。

報(bào)考同一崗位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí)，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)高低順序排列；如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績(jī)高低順序排列（加試以面試形式進(jìn)行，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知）。

（四）體檢與考察

1.體檢：根據(jù)崗位的選聘人數(shù)，從應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)由高到低等額確定參加體檢的應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，可在應(yīng)聘相同崗位的人員中，按總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)和流程按照《關(guān)于修訂

2.考察：對(duì)體檢合格的考生，由省工信廳派出考察組到考察對(duì)象單位，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉等情況進(jìn)行全面考察，突出考察政治品質(zhì)、道德品行、工作實(shí)績(jī)和廉潔自律情況，了解考察對(duì)象的群眾公認(rèn)度以及在關(guān)鍵時(shí)刻重大考驗(yàn)、急難險(xiǎn)重工作方面的擔(dān)當(dāng)意識(shí)，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察?？疾旖M將查閱干部(人事)檔案，核實(shí)公務(wù)員或參照公務(wù)員登記、事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記、政治面貌、工作經(jīng)歷、年度考核等情況，對(duì)《報(bào)名表》、有效期內(nèi)二代居民身份證、《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員登記表》、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》和《事業(yè)單位聘用合同》、學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū)等相關(guān)報(bào)名資料的原件進(jìn)行復(fù)核。

（五）會(huì)議研究決定與調(diào)動(dòng)

結(jié)合報(bào)考人員考試綜合成績(jī)、體檢、考察情況和職位要求，由選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體討論擬聘用人選，并公示5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消選聘資格；對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任用的，名單報(bào)省工信廳黨組會(huì)核批通過(guò)后，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)入職手續(xù)。

五、選聘工作監(jiān)督舉報(bào)電話

本次選聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，實(shí)行回避制度，嚴(yán)格組織人事工作紀(jì)律，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。參加考核的人員要公道正派，不隱瞞或歪曲事實(shí)真相，對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，按有關(guān)規(guī)定給予組織或紀(jì)律處分。

應(yīng)聘人員不得弄虛作假，不得作弊，對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，取消考試資格;已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí)，立即解除聘用合同，予以清退。

監(jiān)督或投訴電話：0898-65390325、65232975。

報(bào)名系統(tǒng)咨詢電話：400-838-9296。

咨詢時(shí)間：上午9:00-12:00，下午14:00—17:00，公休日及節(jié)假日不接受咨詢

六、聘用人員及工資待遇

聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期限按照相關(guān)政策規(guī)定設(shè)定。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。聘用人員工資待遇按照事業(yè)單位工資福利待遇政策規(guī)定執(zhí)行。?

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附件：

附件1.海南省中小企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心2023年選聘崗位信息一覽表

附件2誠(chéng)信承諾書(shū)

附件3同意報(bào)考證明

附件4.未被失信懲戒承諾書(shū)

附件5.國(guó)家教育部專業(yè)目錄

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