英格瑪人力資源集團貴陽分公司（下文簡稱“英格瑪”）擬面向社會公開招聘工作人員，推薦至國有企業(yè)開展相關工作。

一、招聘原則

（一）堅持德才兼?zhèn)?、以德為先原則；

（二）堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則；

（三）堅持出資人認可、職工群眾認可、市場認可原則。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國;具有較高的政治素質，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，能自覺做到樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”;

2.具有履行崗位職責所必需的專業(yè)知識，熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策及相關法律法規(guī)；

3.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀守法，勤勉盡責，團結合作，廉潔從業(yè)，作風形象和職業(yè)信譽好；

4.具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質；

5.具有良好的個人征信。

（二）招聘對象、范圍

1.面向貴陽市招聘取得普通高等教育全日制學歷或在職學歷；并完全符合招聘崗位應聘資格條件要求的社會在職、非在職人員。

2.須在應聘前提供應聘資格條件要求的畢業(yè)證書、資格證書及相關證明材料。

3.未在規(guī)定時間內(nèi)取得并提供有關證書的,視為應聘人員自動放棄。

（三）職位及相關要求見下表

（四）有下列情形之一者不得報考

1.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的；被開除公職未滿5年的人員；

2.受刑事處分并在服刑期間的；曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；

3.有違法違紀嫌疑正在接受審查的；

4.不符合招聘崗位所要求的相關資格條件的。

三、招聘程序

招聘程序按照發(fā)布招聘簡章、報名及資格審查、筆試、面試、體檢、資格復審、錄用等程序進行?？荚嚰颁浫⊥ㄖ獙⑼ㄟ^電話或短信等方式告知，其余不再另行通知。

（一）報名

1.報名時間方式和要求

（1）報名時間：2023年1月9日（周一）-1月13日（周五）19:00（共計5天）

（2）報名方式：采用微信小程序掃碼進行報名

 （3）應聘要求：請下載統(tǒng)一簡歷模板進行填寫后進行報名投遞

注：報名與考試時使用的身份證必須一致，如出現(xiàn)應聘人員重復報名、信息不一致或故意填報錯誤信息，后果由應聘人員本人承擔。

2.其他說明

報名不收取報名費用，每人僅限報考一個崗位。

報名咨詢?nèi)耍簵罾蠋?、羅老師；

聯(lián)系電話：13158075327、17784133790。（請在工作日工作時間內(nèi)電話咨詢）

（二）資格審查

由英格瑪根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報名應聘人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行初步審查，審查合格的人員方能進入下一步流程。

報名結束后，崗位計劃與報名人數(shù)招聘人數(shù)達不到1：10的比例，其招聘計劃數(shù)予以減少或取消。招聘計劃數(shù)減少的，報考該崗位的考生所報崗位不再進行調(diào)整；招聘計劃取消的，由報考該崗位的考生本人申請，經(jīng)考核領導小組同意后，給予改報其他崗位。

（三）筆試及面試

通過筆試、結構化面試，逐輪考核，逐輪淘汰，確定最終錄取人員。
（1）筆試（百分制）：根據(jù)資格審查情況，每崗取不高于1:10的錄取比例進入筆試，擇優(yōu)確定進入筆試。

筆試內(nèi)容：綜合能力+專業(yè)知識測試

筆試時間：待通知。

筆試地點：待通知。

筆試時長：兩小時。
考生須持有效《居民身份證》方能進入考場參加筆試。

未完成筆試科目或未取得有效成績的考生，取消其進入下一環(huán)節(jié)資格。（如筆試成績相同，一并進入下一環(huán)節(jié)）

考試結束后5個工作日內(nèi)，筆試成績在“貴陽英格瑪”微信公眾號進行公布。

（2）面試：據(jù)筆試成績從高到低，按進入面試人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)3：1的比例確定面試人選（比例不足按實有人數(shù)確定）。

進入面試人員名單將在“貴陽英格瑪”微信公眾號進行公布（進入面試人員名單公示）。

面試形式：結構化面試。

面試時間：待通知。

面試地點：待通知。

未參加或未完成面試的取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

1.體檢在區(qū)級及以上指定醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員自理，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》的有關規(guī)定執(zhí)行。

2.體檢費用由應聘人員承擔；

3.應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄；

4.用人單位和應聘人員對體檢結果有疑問時，可以申請復檢，費用由申請方負擔；

5.對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結果失真者，不予聘用；聘用后若發(fā)現(xiàn)弄虛作假或者隱瞞真實情況，予以辭退。并按規(guī)定追究相關人員責任。

（五）政審

1.提供無犯罪證明、個人征信等材料。

2.提供畢業(yè)證、身份證、職稱等材料原件。

3.提供報考崗位要求的其他相關材料原件，報考者應對提交的材料真實、有效性負責，如不符合招聘崗位條件和要求的，一經(jīng)核實，取消聘用資格。

4.聘用后若發(fā)現(xiàn)弄虛作假或者隱瞞真實情況，予以辭退。

（六）崗位出缺補充

崗位出現(xiàn)空缺時，依結構化面試考核成績按序補充。

（七）考核結果公示

根據(jù)考核、體檢和政審結果，確定擬聘人員，由國有企業(yè)審查后在“貴陽英格瑪”微信公眾號內(nèi)進行公示（擬聘用公示），公示期為3日。應聘人員應在公司指定日期內(nèi)辦理錄用手續(xù)，否則視為放棄錄用資格?？己私Y果經(jīng)考核領導小組研究同意后進行公示。

四、薪資待遇

工作人員費用由工資、社保公積金、績效考核獎勵費用和福利費用等構成，綜合薪資約為6-10萬元/人/年（稅前）。對工作表現(xiàn)突出的優(yōu)秀人員可晉升高級崗位，相應報酬大額上浮。上述費用根據(jù)正式入職后工作考核結果據(jù)實發(fā)放。

五、報名入口

（1）報名入口：請微信識別二維碼進入                      

（2）統(tǒng)一簡歷模板附件：

如遇到附件無法下載，可加小編微信索取附件：

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小編A微信：shangan9168