貴陽市衛(wèi)健投智慧醫(yī)療科技有限公司于2023年1月9日在貴陽市云巖區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局注冊(cè)成立，隸屬國(guó)有企業(yè)合資有限責(zé)任公司。公司經(jīng)營(yíng)范圍:第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；第三類醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)；信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù))；醫(yī)療服務(wù)；醫(yī)療器械互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；健康咨詢服務(wù)(不含診療服務(wù))；會(huì)議及展覽服務(wù)；科普宣傳服務(wù)；人工智能應(yīng)用軟件開發(fā)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計(jì)；建設(shè)工程施工；普通機(jī)械設(shè)備安裝服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣。

現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招11名工作人員，為確保招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位　　

本次計(jì)劃招聘工作人員11人，具體要求詳見《貴陽市衛(wèi)健投智慧醫(yī)療科技有限公司人員公開招聘崗位需求計(jì)劃表》(附件1)

二、招聘原則　　

本次公開招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行崗位公開、自愿申報(bào)、擇優(yōu)聘用的用人機(jī)制。

三、招聘條件　　

（一）基本條件　　

1.思想政治素質(zhì)好，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，堅(jiān)持黨的基本路線，作風(fēng)正派，事業(yè)心強(qiáng)，廉潔守法，有較強(qiáng)的組織觀念和大局意識(shí)；　　

2.具有履行崗位職責(zé)的專業(yè)素養(yǎng)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、工作業(yè)績(jī)和能力；　　

3.具有良好的心理素質(zhì)、積極的工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)精神和適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4.符合招聘崗位的任職資格條件要求。　　

（二）有下列情形之一的，不予受理應(yīng)聘：　　

1.受過刑事處罰；　

2.曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或公職的；因違規(guī)違紀(jì)違法被機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位勒令辭退的；

3.受到黨紀(jì)處分或行政處分等在處分期或影響期內(nèi)的；　　

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；　　

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；　　

6.在國(guó)家和法定機(jī)構(gòu)組織的各級(jí)各類招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的；

7.有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的；　　

8.其他不宜報(bào)考的情形。

四、招聘程序　　

（一）報(bào)名方式　　

1.通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式報(bào)名。

應(yīng)聘者自行下載并填寫《貴陽市衛(wèi)健投智慧醫(yī)療科技有限公司公開招聘報(bào)名表》(附件2)、《貴陽市衛(wèi)健投智慧醫(yī)療科技有限公司應(yīng)聘人員基本信息登記表》(附件3)，填寫后將報(bào)名表電子版及其他報(bào)名材料發(fā)至指定郵箱：gyszhyl@163.com。郵件統(tǒng)一命名為“姓名+應(yīng)聘崗位”，不按要求投遞或逾期報(bào)名者不予受理。

（二）報(bào)名時(shí)間　　

自公告發(fā)布之日起至2023年2月28日?！?/p>

（三）報(bào)名材料　　

1.《貴陽市衛(wèi)健投智慧醫(yī)療科技有限公司公開招聘報(bào)名表》(附件2)　　

2.《貴陽市衛(wèi)健投智慧醫(yī)療科技有限公司應(yīng)聘人員基本信息登記表》(附件3)　　

3.本人有效居民身份證正反面掃描件；

4.本人畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證書、及職(執(zhí))業(yè)資格證書掃描件；

5.崗位所需的從業(yè)經(jīng)歷有關(guān)證明材料。　　

注意事項(xiàng)：以上報(bào)名材料均為電子文檔，不予退回。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)需如實(shí)填報(bào)、提供相關(guān)信息和材料，將作為應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考崗位條件的初步評(píng)判依據(jù)，凡填報(bào)信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，取消本次應(yīng)聘資格。應(yīng)聘過程中，如因應(yīng)聘人員個(gè)人信息不準(zhǔn)確或通訊工具不暢通造成無法聯(lián)系的，視為應(yīng)聘人員放棄本次應(yīng)聘?！　?/p>

（四）招聘流程　

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、專業(yè)能力面試、體檢、背景調(diào)查、辦理入職手續(xù)等程序進(jìn)行。　　

1.根據(jù)應(yīng)聘者個(gè)人資料，結(jié)合招聘崗位任職條件，我公司對(duì)符合條件的應(yīng)聘者進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選，按照“好中選優(yōu)”原則確認(rèn)面試人員名單。面試及錄取通知等將通過電話、短信等方式告知未入圍者，不再另行通知?！　?/p>

2.擬錄用人員需進(jìn)行體檢并出具體檢報(bào)告，體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，體檢需在三甲醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。若應(yīng)聘人員身體條件不能正常履行招聘崗位職責(zé)的，將取消錄用資格。　　

3.背景調(diào)查主要包括招聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面。　　

4.擬錄用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到公司報(bào)到。　　

五、其他事項(xiàng)　　

（一）本次招聘不收取任何費(fèi)用?！　?/p>

（二）資格審查貫穿全過程，凡有造假行為，或在報(bào)到時(shí)沒有獲得崗位要求相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位等材料的，取消資格，已入職的解除勞動(dòng)關(guān)系，并予以追究相應(yīng)責(zé)任。

（三）試用期為三個(gè)月，試用期滿合格的，予以正式聘用，一經(jīng)聘用，最低服務(wù)年限為3年(含試用期)。試用期滿不合格的，解除聘用?！　?/p>

（四）應(yīng)聘者進(jìn)入面試、體檢環(huán)節(jié)后，如放棄參加，應(yīng)提前告知招聘方并出具書面說明發(fā)送到指定郵箱。經(jīng)錄用后，因個(gè)人原因放棄錄用機(jī)會(huì)的，三年內(nèi)不得參加集團(tuán)公司組織的任何招聘活動(dòng)。　　

（五）在招聘過程中，應(yīng)聘者在面試、體檢、考察等任一環(huán)節(jié)被判定為不合格或未完成的，取消進(jìn)入下一程序資格。　　

（六）參加本次應(yīng)聘的公務(wù)員或事業(yè)單位編制人員，若被公司錄用，須書面承諾自愿放棄公務(wù)員或事業(yè)單位身份?！　?/p>

（七）我公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)?！　?/p>

（八）公開招聘本著公平、公正、公開的原則，由上級(jí)公司紀(jì)委對(duì)公開招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

貴陽市衛(wèi)健投智慧醫(yī)療科技有限公司　　

                                                                                                                     2023年2月2日

  附件：

 附件1：《貴陽市衛(wèi)健投智慧醫(yī)療科技有限公司人員公開招聘崗位需求計(jì)劃表》.xlsx

  附件2：《貴陽市衛(wèi)健投智慧醫(yī)療科技有限公司公開招聘報(bào)名表》.docx

  附件3：貴陽市衛(wèi)健投智慧醫(yī)療科技有限公司應(yīng)聘人員基本信息登記表.xlsx

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