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江蘇南通啟東市民政局招聘編外勞務(wù)人員簡章

2023-2-7 14:37| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 255| 評(píng)論: 0

摘要: 啟東市民政局公開招聘編外勞務(wù)人員簡章 因事業(yè)發(fā)展需要,經(jīng)研究決定,啟東市民政局面向社會(huì)公開招聘編外勞務(wù)人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 一、招聘條件 1.品行端正,遵紀(jì)守法,具有較高的政治思想素質(zhì)。近5 ...

啟東市民政局公開招聘編外勞務(wù)人員簡章

因事業(yè)發(fā)展需要,經(jīng)研究決定,啟東市民政局面向社會(huì)公開招聘編外勞務(wù)人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件

1.品行端正,遵紀(jì)守法,具有較高的政治思想素質(zhì)。近5年內(nèi)沒有任何紀(jì)律處分和違法犯罪記錄,沒有參加過邪教組織。

2.有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)道德,能夠服從組織分配。

3. 身體健康,具備正常履行職責(zé)的身體條件。

4.具備擬報(bào)考職位所需的資格條件和要求。

二、招聘職位及要求

單位

職位

人數(shù)

其 他 要 求

開考比例

考試要求

備注

南城區(qū)街道

民政公益性崗位

1名

1.性別不限,大專及以上學(xué)歷

2.年齡在40周歲以下

(1983年1月1日及以后出生);

3.從事民政工作經(jīng)歷2年及以上人員;

4.有一定的文字功底,具有計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)。

1:3

筆試、面試

各50%

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式

1.報(bào)名時(shí)間:2022年2月14日(星期二),上午8:30—11:30,下午14:00—17:00。逾期不得報(bào)名。

2.報(bào)名地點(diǎn):市民政局二樓辦公室(匯龍鎮(zhèn)公園中路849號(hào))

3.報(bào)名方式:

(1)報(bào)名采取本人現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名時(shí)提供本人身份證、畢業(yè)證書及其他證件等材料,以上所有證件和材料須交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件一份。

(2)報(bào)名人員須對(duì)照本《公告》規(guī)定的條件和要求如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》,并交本人近期1寸免冠照片2張。

(3)報(bào)名時(shí)由現(xiàn)場工作人員對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行復(fù)審。報(bào)名者須對(duì)照本《公告》規(guī)定的條件和要求如實(shí)申報(bào)。凡不符合條件和要求、個(gè)人填報(bào)信息失真、弄虛作假或應(yīng)聘材料不齊全的,取消考試資格,責(zé)任自負(fù)。

四、組織考試

考試采取筆試和面試的形式進(jìn)行。

1.筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn):以具體通知為準(zhǔn)。

2.筆試采取閉卷方式進(jìn)行,不指定教材和大綱,重點(diǎn)考查報(bào)名對(duì)象的基本理論知識(shí)和寫作能力等。筆試以百分制計(jì)算。根據(jù)筆試成績,從高分到低分按招錄人數(shù)和面試人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員。

3.成績計(jì)算:筆試和面試滿分均為50分,筆試占50%,面試占50%。

五、確定體檢對(duì)象

面試結(jié)束后,根據(jù)成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢對(duì)象進(jìn)行體檢。末位總分出現(xiàn)同分,取面試高者;筆試、面試均同分的,進(jìn)行面試加試。

六、組織體檢和考察

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)執(zhí)行。有體檢不合格的,在該崗位面試合格人員中依據(jù)總分從高分到低分依次替補(bǔ)。

體檢結(jié)束后在體檢合格人員中按1:1的比例進(jìn)行考察??疾觳缓细裾卟挥杵赣?,出現(xiàn)缺額的在該崗位面試合格人員中依據(jù)總分從高分到低分依次替補(bǔ)。對(duì)擬聘人員進(jìn)行為期7天的公示,公示無異議的辦理聘用手續(xù)。

七、聘用及待遇

1.?dāng)M聘人員,一經(jīng)聘用,工資待遇按相應(yīng)崗位對(duì)應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

2.聘用人員與市勞務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同,試用期為3個(gè)月,試用期滿進(jìn)行綜合考核,考核不合格,取消聘用。聘用人員與原單位有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。

3.被聘用人員必須在公示結(jié)束后的一個(gè)月內(nèi)辦理相關(guān)聘用手續(xù),并到指定的單位報(bào)到,否則取消聘用資格。

八、組織與監(jiān)督

招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,由民政局組織實(shí)施,局內(nèi)部監(jiān)督檢查組全程監(jiān)督。在整個(gè)招聘過程中,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合本《公告》規(guī)定以及弄虛作假、徇私舞弊問題的,即取消其考試或聘用資格。

九、招聘咨詢電話及有關(guān)信息發(fā)布

咨詢電話:0513-83221261,監(jiān)督電話:0513-83212323

招聘信息和考試成績查詢:啟東市民政局底樓公開欄、啟東市民政局政務(wù)信息公開欄。

本簡章由啟東市民政局負(fù)責(zé)解釋。

啟東市民政局

2022年2月6日


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