一、公司簡介
陜西延長石油富縣發(fā)電公司作為陜西省重點建設(shè)項目，是延長石油集團積極落實習(xí)總書記來陜視察講話精神，結(jié)合陜西省“十三五”電力發(fā)展規(guī)劃以及火電北移任務(wù)，落實國家“西電東送”戰(zhàn)略要求，依托煤炭資源優(yōu)勢而規(guī)劃建設(shè)的第一個大型火電項目。富縣發(fā)電公司于2018年11月22日在延安市富縣注冊成立，是陜西延長石油礦業(yè)有限責(zé)任公司所屬全資子公司。
項目位于延安市富縣工業(yè)園區(qū)張村驛鎮(zhèn)曹村，距縣城直線距離約22公里。廠址地形平緩，處于葫蘆河北岸河灘地，地質(zhì)構(gòu)造穩(wěn)定，東西寬1.3公里，南北長1.8公里，總占地111.93公頃，北、東、南三面按百年一遇標準修建3.03公里的“C”型防洪堤。項目規(guī)劃總裝機容量4×1000MW，分兩期建設(shè)。一期建設(shè)2×1000MW高效超超臨界間冷燃煤發(fā)電機組，初步設(shè)計階段全廠熱效率45.43%、發(fā)電標準煤耗270.74g/kWh，廠用電率為4.3%，年用煤約369萬噸（主要由礦業(yè)公司所屬巴拉素、魏墻煤礦及富縣當?shù)厝济汗┙o）。項目采用EPC總承包管理模式，于2020年8月底開工建設(shè)，工期30個月（2#機組加3個月）。動態(tài)總投資85.79億元（含鐵路專用線、堤防工程等）。
目前機構(gòu)有綜合管理部、工程技術(shù)部、安全環(huán)保部、計劃管理部、物資管理部、財務(wù)資產(chǎn)部、黨群工作部、生產(chǎn)準備部共8個職能部門，在冊員工190人。項目建成投運后，每年可發(fā)電100億千瓦時，實現(xiàn)銷售收入30億元，利稅4.5億元。
二、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)
本次招聘36人，招聘崗位計劃及要求詳見招聘崗位列表。
三、基本條件
1.遵守法律法規(guī)，無違法違紀或不良記錄行為，勤奮敬業(yè)、團結(jié)合作，具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和良好的職業(yè)素養(yǎng)。
2.應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)相同。
3.專業(yè)技術(shù)人員年齡不超過45周歲；技能操作人員年齡不超過40周歲。
4.符合以上基本條件的同時，還須符合招聘計劃所列崗位要求的其他條件。
四、薪酬福利待遇
薪資福利按照陜西延長石油富縣發(fā)電公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。錄用后辦理五險二金（含企業(yè)年金），并為職工繳納補充醫(yī)療保險，享受法定節(jié)假日、公共假日、探親假、年休假，提供食宿安排，提供完善的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會。
五、報名及資格審查
此次招聘信息在集團公司網(wǎng)站發(fā)布，采取網(wǎng)上報名的方式，具體要求如下：
1.報名時間：從本公告發(fā)布之日起至2023年3月5日。
2.報名入口：
（1）查詢職位：登錄延長集團（http://www.sxycpc.com）【人力資源】欄查詢【招聘信息】。
（2）注冊簡歷：點擊右上角注冊按鈕，進行實名注冊，并填寫個人簡歷，也可選擇職位之后填寫簡歷。
（3）應(yīng)聘職位：
1）查看公告，展開左側(cè)部門信息選擇職位信息進行職位申請；
2）通過首頁最新崗位或者上方導(dǎo)航欄選擇社會招聘查詢職位信息進行職位申請。
3.報名人員要求：
（1）應(yīng)聘人員須滿足應(yīng)聘崗位的基本條件，通過報名系統(tǒng)填報相關(guān)信息，并按要求上傳學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格等證書信息。
（2）應(yīng)聘人員應(yīng)對所提供個人信息的真實性負責(zé)。信息失實、填寫不全或不符合應(yīng)聘條件的人員，一經(jīng)查實，將取消應(yīng)聘資格。
4.資格審查：
（1）通過應(yīng)聘者提交的報名材料，對應(yīng)聘者學(xué)歷、任職條件、履歷背景等進行初步了解，判斷應(yīng)聘者的基本素質(zhì)、職業(yè)穩(wěn)定性與職業(yè)適應(yīng)性。
（2）本公告招聘崗位所要求的年齡計算截止時間為2023年1月31日。
六、招聘流程
系統(tǒng)初審—資格審查—綜合評價—擬錄用公示—體檢—入職；本次招聘將結(jié)合疫情防控要求，采取適當方式開展綜合評價。
1.延長石油招聘平臺是延長石油集團所屬各單位招聘報名的唯一渠道。
2.本次招聘不收取應(yīng)聘者報名費、考試費、保證金等費用，未授權(quán)也不委托中介機構(gòu)和個人進行任何形式的招聘活動，請保持警惕，謹防上當受騙。
3.在線填寫簡歷時，各項信息一定要完整，并上傳相應(yīng)證明材料，以免影響資格審查。
4.應(yīng)聘人員應(yīng)如實提供個人信息，對于提供虛假信息的，取消應(yīng)聘資格；已辦理入職的，單位有權(quán)解除其勞動合同。
5.本公告由招聘單位及集團公司負責(zé)解釋。
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小編A微信：shangan9168
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