因工作需要，黃岡市祥順勞務(wù)派遣有限公司面向社會(huì)公開招聘從事羅田縣內(nèi)公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)、人力資源、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)公共服務(wù)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位和條件
?。ㄒ唬徫唬亨l(xiāng)鎮(zhèn)人社公共服務(wù)崗位。
?。ǘ┤藬?shù)：15人（其中匡河鎮(zhèn)2人、白廟河鎮(zhèn)2人、九資河鎮(zhèn)2人、勝利鎮(zhèn)2人、河鋪鎮(zhèn)2人、平湖鄉(xiāng)2人、三里畈鎮(zhèn)1人、大崎鎮(zhèn)2人）。
?。ㄈl件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.年齡：在40周歲及以下（1982年1月1日以后出生）；
6.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)、學(xué)位、工作經(jīng)歷、性別不限；
7.能熟練操作電腦，熟悉 Office、Excel等辦公軟件；
8.具備一定的語言表達(dá)和文字組織功底，有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)奉獻(xiàn)精神；
9.無違法犯罪及其他不良記錄；
10.具有下列情形之一的，不得參加公開招聘：
(1)涉嫌違紀(jì)違法，正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查，尚未作出結(jié)論的；
(2)受處分期間或者未滿影響期限的；
(3)按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限的；
(4)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、報(bào)名
?。ㄒ唬﹫?bào)名方式和時(shí)間
1.報(bào)名方式：采用線下報(bào)名方式。
報(bào)名地址：黃岡市祥順勞務(wù)派遣有限公司（羅田縣三里橋老車站前200米（加油站對面宏豐米廠院內(nèi)2樓）） 。
聯(lián)系電話： 13387123988
2.報(bào)名時(shí)間：自2023年4月23日9:00至2023年5月3日17:00止（節(jié)假日照常報(bào)名）。
3.注意事項(xiàng)：
應(yīng)聘人員須為羅田縣常住人員，應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確完整填寫有關(guān)信息，提交報(bào)名材料。須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
?。ǘ┵Y格審核
1.現(xiàn)場提交書面報(bào)名材料，并進(jìn)行資格審核。
2.報(bào)名提供材料：
(1)現(xiàn)場填寫《報(bào)名登記表》，收取報(bào)名費(fèi)50元；
(2)有效期內(nèi)的本人身份證原件及復(fù)印件；
(3)本人近期免冠正面彩色證件一寸照片3張；
(4)學(xué)歷和學(xué)位證書的原件及復(fù)印件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（由報(bào)名人員自行從學(xué)信網(wǎng)打?。?br/> 4.招聘過程中，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有材料不符合招聘條件、弄虛作假的，一經(jīng)核實(shí)，招聘單位有權(quán)即刻取消應(yīng)聘者的考試資格或錄用資格，相關(guān)后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
報(bào)名原則上由本人現(xiàn)場報(bào)名，特殊情況經(jīng)招聘單位同意可委托他人代為報(bào)名。受委托者除提供委托人的報(bào)名材料外，還需提供本人身份證原件及復(fù)印件。
三、招聘程序
招聘與報(bào)名報(bào)考人數(shù)比例原則上需達(dá)到1:3以上，才予以開考；對于少數(shù)邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，若達(dá)不到開考比例，可適當(dāng)降低開考比例或不設(shè)開考比例，對于實(shí)際筆試人數(shù)小于或等于招聘人數(shù)的崗位，實(shí)行最低筆試合格分?jǐn)?shù)線控制。筆試成績達(dá)到40分及以上的，方能進(jìn)入面試階段 。公開招聘工作按照考試（筆試、面試、實(shí)操）、復(fù)核（體檢、考核）、公示的方式進(jìn)行，具體內(nèi)容如下：
?。ㄒ唬┛荚?br/> 1.筆試：命題范圍為行政能力測試、時(shí)事政治、公文寫作、人社政策等，滿分100分，筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。根據(jù)筆試情況，從高分到低分1:3比例確定進(jìn)入面試人員，如比例內(nèi)末位筆試成績并列的，都進(jìn)入面試。對于實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招聘人數(shù)的崗位，實(shí)行最低面試合格分?jǐn)?shù)線控制。面試成績達(dá)到75分及以上的，方能進(jìn)入體檢考察階段。
2.面試：面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，重點(diǎn)測評應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問題的能力，面試時(shí)間為10分鐘。對于違反面試規(guī)定的考生，取消面試資格?？忌楹灂r(shí)仍未到候考室者視為自動(dòng)放棄。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.計(jì)算機(jī)實(shí)操。進(jìn)入面試階段人員全部進(jìn)行實(shí)操，以面試抽簽的順序進(jìn)行，實(shí)操時(shí)間為10分鐘，內(nèi)容是進(jìn)行電腦辦公操作。
4.根據(jù)招聘計(jì)劃和考生綜合成績（綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+實(shí)操×20%），各崗位依考生綜合成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢復(fù)核人員。
（二）復(fù)核
1.體檢：參加體檢人員持本人身份證和準(zhǔn)考證到指定地點(diǎn)集中體檢，體檢基本要求為：身體健康，體貌端正，無口吃，無重聽，無色盲、色弱，身體明顯部位無紋身，無傳染性疾病。體檢時(shí)間另行通知，在規(guī)定時(shí)間不參加體檢視為放棄聘用資格；體檢不合格者取消聘用資格。出現(xiàn)上述兩種情況，按考生綜合成績排名順序，依次順延補(bǔ)足參加體檢人數(shù)。
2.考核：考核工作由黃岡市祥順勞務(wù)派遣有限公司組織實(shí)施，考生提供本人戶口所在地的派出所出具的無犯罪記錄證明、個(gè)人征信證明。考核采取查閱人事檔案和采取個(gè)別談話、走訪等方式考察，了解考生政治表現(xiàn)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況，并對應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審，考核不合格者取消聘用資格，按綜合成績進(jìn)行遞補(bǔ)。
?。ㄈ┕?br/> 對考核合格者確定為擬聘用人員，名單在適當(dāng)范圍公示5個(gè)工作日，對公示無異議的，擬聘用人員在公示結(jié)束后一周內(nèi)辦結(jié)聘用手續(xù)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)因擬聘用人員自身原因逾期未辦理聘用手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。
?。ㄋ模┻f補(bǔ)
在體檢、考察、擬錄用公示和錄用過程中，因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，在該崗位面試合格者中按照考試綜合成績從高分到低分遞補(bǔ)：
(1)自動(dòng)放棄的；
(2)不符合報(bào)考條件的；
(3)應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的；
(4)擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的；
(5)其他導(dǎo)致招聘崗位空缺的情形。
四、薪資待遇
黃岡市祥順勞務(wù)派遣有限公司與擬聘用人員簽訂《勞動(dòng)合同書》，實(shí)行1年一聘，試用期2個(gè)月，年度薪酬待遇按合同約定方式執(zhí)行月薪2300--2500元左右（包含個(gè)人部分的“五險(xiǎn)”）。
五、其他事項(xiàng)
招聘工作以本公告為依據(jù)，堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格招聘程序，招聘工作全過程接受社會(huì)的監(jiān)督。本次招聘人員工作地點(diǎn)在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，以報(bào)名時(shí)選擇的鄉(xiāng)鎮(zhèn)地點(diǎn)為準(zhǔn)，服從調(diào)劑。資格審核貫穿招聘工作的全過程，招聘過程中，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合招聘條件、弄虛作假的，一經(jīng)核實(shí)，招聘單位有權(quán)即刻取消應(yīng)聘者的考試資格或錄用資格，相關(guān)后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
本公告由黃岡市祥順勞務(wù)派遣有限公司負(fù)責(zé)解釋。
黃岡市祥順勞務(wù)派遣有限公司
2023年4月21日
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