根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，宜賓高新區(qū)下屬綜合服務(wù)中心擬面向社會公開招聘18名聘用人員?，F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則開展招聘工作。

二、招聘對象及報考條件

（一）招聘對象

此次招聘面向所有符合本公告及相關(guān)崗位條件要求的社會在職、非在職人員。

（二）招聘名額

招聘聘用人員18名，崗位具體情況詳見本公告附件1《宜賓高新區(qū)綜合服務(wù)中心2023年公開招聘聘用人員崗位表》。

（三）基本條件

1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和祖國統(tǒng)一。

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

3.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

4.具有符合職位要求的文化程度和工作能力。

5.年齡計算截止日期為此次考試報名的第一日（例：“年齡：35周歲及以下”，指截至2023年4月25日未滿35周歲）。

6.符合法律法規(guī)要求。

（四）有下列情形之一的人員，不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或行政處罰的。

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

4.在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員。

5.有違法、違紀(jì)行為正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)立案調(diào)查的人員；

6.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分影響期未滿或者期滿影響使用的人員；

7.現(xiàn)役軍人。

8.法律、法規(guī)和現(xiàn)行人事政策規(guī)定的其他情形。

三、報名程序和方法

（一）報名和資格審查

報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進(jìn)行，不收取報名費(fèi)用。報名時間為2023年4月25日至5月3日18:00，逾期視為無效報名（以郵件顯示送達(dá)時間為準(zhǔn)）。報考者需提交《宜賓高新區(qū)綜合服務(wù)中心2023年公開招聘聘用人員報名表》word版和掃描件各1份；身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件各1份；報考職位所需證件掃描件1份；本人近期免冠電子證件照1張（以“身份證號.jpg”格式命名，50KB以下）。在報名時間內(nèi)打包發(fā)送至郵箱1134303314@qq.com（郵件標(biāo)題：“姓名+聘用人員招考”）。

資格審查貫穿招考工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的，或有不符合職位要求的，將取消其招考資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔(dān)。

（二）職位調(diào)整

有效報考人數(shù)與招錄名額之比達(dá)到3:1方可開考。在報名工作結(jié)束后，若未達(dá)到開考比例，將根據(jù)報名情況相應(yīng)縮減或取消該職位招聘計劃。

（三）筆試

資格初審合格的考生，持本人有效居民身份證（過期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考證件）到指定地點(diǎn)參加筆試（筆試地點(diǎn)另行通知）。筆試時間為2023年5月5日，筆試主要測試應(yīng)試者的政策理論水平、分析解決實(shí)際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，部分崗位需開展加試，筆試和加試滿分分別為100分。

（四）資格復(fù)審及面試

根據(jù)考生筆試成績，按招聘名額的3倍，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格審查的人員名單。擬進(jìn)入資格復(fù)審的最后一名筆試成績并列的，并列人員均進(jìn)入資格復(fù)審?？忌稚矸葑C、學(xué)歷學(xué)位證書和報考職位所需證件原件到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。報考資格復(fù)審主要核實(shí)報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

資格復(fù)審合格者方可進(jìn)入面試，因資格復(fù)審不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試報考者履行職位職責(zé)的素質(zhì)和能力。面試的具體時間和地點(diǎn)另行通知。面試成績滿分100分。

（五）考試總成績計算

無加試的考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。有加試的考試總成績=（筆試成績×50％+加試成績×50％）×50%+面試成績×50%。考試總成績將在中國三江人才網(wǎng)上公布。

（六）體檢

體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)責(zé)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

因體檢不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，按總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

（七）考察

對體檢合格的報考人員開展綜合考察，全面了解報考者的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律以及是否需要回避等情況。

考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察是否符合增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求?？疾靸?nèi)容主要包括考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況?？疾烊诉x不符合報考職位要求的，不得確定為擬聘用人員。

因考察不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，按總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢合格后進(jìn)入考察。

（八）公示

確定擬聘用人員后，在中國三江人才網(wǎng)上公示5個工作日。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，取消其聘用資格，并按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢、考察合格后進(jìn)行公示。

（九）聘用

通過考試、體檢、考察、公示合格者，確定為聘用人員，按照《中華人民共和國民法典》《勞動合同法》規(guī)定，與宜賓高新區(qū)綜合服務(wù)中心簽訂勞動合同。首次聘用合同期限為1年，試用期為1個月，試用期考核合格予以正式聘用，不合格予以解聘。

自起聘起一年內(nèi)，因考生離職等原因?qū)е碌娜鳖~，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢、考察、公示合格后辦理聘用手續(xù)。

四、待遇及管理

試用期滿正式聘用后，工資待遇按照宜賓高新區(qū)綜合服務(wù)中心相關(guān)管理辦法執(zhí)行，按規(guī)定購買五險一金，試用期內(nèi)待遇按80%計發(fā)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)，對違法亂紀(jì)、弄虛作假聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予以查處，并取消聘用資格。參加應(yīng)聘人員，如與原工作單位涉及勞務(wù)糾紛，概由本人負(fù)責(zé)，聘用前仍未處理妥善的，取消聘用資格。

咨詢電話：宜賓高新區(qū)黨群工作部0831--8753775

宜賓高新區(qū)綜合服務(wù)中心2.宜賓高新區(qū)綜合服務(wù)中心2023年公開招聘聘用人員報名表

2023年25日

附件1

宜賓高新區(qū)綜合服務(wù)中心

2023年公開招聘聘用人員崗位表

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