內(nèi)蒙古新華發(fā)行集團(tuán)股份有限公司前身為內(nèi)蒙古自治區(qū)新華書店，成立于1947年9月1日。2006年，內(nèi)蒙古新華書店與外文書店進(jìn)行戰(zhàn)略性重組，成立了內(nèi)蒙古新華發(fā)行集團(tuán)股份有限公司（以下簡稱集團(tuán)），2021年成功上市，成為自治區(qū)文化產(chǎn)業(yè) “第一股”?，F(xiàn)有成員企業(yè)20個(gè)，員工2000余人。

集團(tuán)以教育服務(wù)、文化消費(fèi)、現(xiàn)代物流為主要業(yè)務(wù)。多年來，集團(tuán)嚴(yán)格遵守國家出版發(fā)行法律法規(guī)，堅(jiān)持課前到書、人手一冊，弘揚(yáng)正版、誠信經(jīng)營，在傳播社會主義先進(jìn)文化方面發(fā)揮著重要作用。集團(tuán)始終把社會效益放在首位，堅(jiān)持“雙效”統(tǒng)一，積極參與公共文化服務(wù)，“七進(jìn)”工程、送書下鄉(xiāng)、“草原書屋 ”“彩云服務(wù)”“鴻雁圖書悅讀”計(jì)劃等文化惠民工程社會影響深遠(yuǎn)。在堅(jiān)守主責(zé)主業(yè)的同時(shí)，集團(tuán)以市場為導(dǎo)向，堅(jiān)持改革創(chuàng)新，積極延伸產(chǎn)業(yè)鏈，拓展教育裝備、教育培訓(xùn)、文創(chuàng)產(chǎn)品、互聯(lián)網(wǎng)+等產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，為集團(tuán)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、轉(zhuǎn)型發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。

集團(tuán)取得的成績得到社會各界的好評，先后榮獲全國文化體制改革優(yōu)秀企業(yè)、第四屆中國出版政府獎(jiǎng)先進(jìn)單位、全國文化企業(yè)30強(qiáng)提名、全國廠務(wù)公開民主管理先進(jìn)單位、全國“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)、自治區(qū)文化企業(yè)10強(qiáng)，旗下多家企業(yè)榮獲全國及自治區(qū)先進(jìn)集體、工人先鋒號、中國最美書店等多項(xiàng)殊榮。

根據(jù)發(fā)展需要，現(xiàn)市場化選聘所屬子公司新零售運(yùn)營總監(jiān)（圖書新零售方向）1名，有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、選聘單位簡介

內(nèi)蒙古新華書店位于呼和浩特市商業(yè)區(qū)中山西路，賣場面積8500余平方米，始建于上世紀(jì)五十年代，2022年對書城進(jìn)行了全面的升級改造，陳列圖書十萬余種，建成新華書店“馬上購”網(wǎng)上書城，成為我區(qū)經(jīng)營規(guī)模最大、品種最豐富、技術(shù)最先進(jìn)的零售書城。開展的鴻雁悅讀，閱舊知新、書香伴你過大年、周末家長匯等活動(dòng)已成為全民閱讀的公益品牌，為建設(shè)書香內(nèi)蒙古做出了積極貢獻(xiàn)，成為首府一張亮麗的文化名片。內(nèi)蒙古新華書店曾榮獲中國最美書店，工人先鋒號，百家文化地標(biāo)，第四屆出版政府獎(jiǎng)，并多次獲得誠信達(dá)標(biāo)企業(yè)，放心消費(fèi)單位等多項(xiàng)榮譽(yù)。

二、選聘職位

內(nèi)蒙古新華書店有限責(zé)任公司新零售運(yùn)營總監(jiān)（圖書新零售方向）1名。

三、崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司圖書新零售、電商業(yè)務(wù)布局和規(guī)劃，為各傳統(tǒng)業(yè)務(wù)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型提供解決方案；

2.全面負(fù)責(zé)公司電商業(yè)務(wù)和平臺規(guī)劃，統(tǒng)籌公司第三方電商、平臺電商、垂直電商業(yè)務(wù)經(jīng)營，提升公司整體新零售業(yè)務(wù)規(guī)模；

3.將圖書新零售與公司傳統(tǒng)業(yè)務(wù)相結(jié)合，持續(xù)推動(dòng)公司文化消費(fèi)、教育服務(wù)等各傳統(tǒng)業(yè)務(wù)的線上轉(zhuǎn)型，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)線上線下融合創(chuàng)新；

4.負(fù)責(zé)公司新零售業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，提升公司新零售運(yùn)營管理能力；

5.負(fù)責(zé)建立健全公司新零售管理體系，明確與各成員企業(yè)、盟市旗縣公司之間的定位和職能分工，理順業(yè)務(wù)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)整體業(yè)務(wù)協(xié)同，推動(dòng)全區(qū)新零售業(yè)務(wù)發(fā)展；

6.全面統(tǒng)籌集團(tuán)線上線下的會員運(yùn)營，建立公司會員管理體系，統(tǒng)籌會員活動(dòng)，提升會員粘性和活躍度，增強(qiáng)會員轉(zhuǎn)化率；

7.統(tǒng)籌集團(tuán)大型線上線下相結(jié)合的營銷活動(dòng)策劃和實(shí)施，推動(dòng)公司營銷活動(dòng)從傳統(tǒng)營銷向全渠道、技術(shù)營銷轉(zhuǎn)型。

四、資格條件

(一)基本條件

1.中華人民共和國公民，不具有境外永久居留權(quán)。擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。高度認(rèn)同內(nèi)蒙古新華發(fā)行集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)、核心價(jià)值觀和企業(yè)文化；

2.具有履行職責(zé)所需的業(yè)務(wù)知識。熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理、國家政策、法律法規(guī)、文化產(chǎn)業(yè)、投融資、市場運(yùn)營等專業(yè)知識；

3.具有與職位匹配的任職經(jīng)歷和專業(yè)素養(yǎng)。具備豐富的企業(yè)、行業(yè)任職經(jīng)歷，有國際視野、戰(zhàn)略思維、市場競爭及創(chuàng)新意識，在所處行業(yè)或相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域有較高影響力和認(rèn)可度，工作業(yè)績突出；

4.誠實(shí)守信，勤勉盡責(zé)，廉潔從業(yè)，具有正確的價(jià)值取向、良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件。

（二）崗位條件

1.本科及以上學(xué)歷，年齡在40周歲以下（1982年6月22日以后出生）；

2.具有新零售運(yùn)營行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷5年以上；

3.擔(dān)任下列某一項(xiàng)職務(wù)3年及以上或累計(jì)擔(dān)任下列職務(wù)3 年及以上：

（1）中央企業(yè)二級子公司中層正職及以上相當(dāng)職務(wù)層級人員；

（2）相關(guān)行業(yè)資產(chǎn)規(guī)模5000萬元以上、人數(shù)不少于300 人、新零售運(yùn)營團(tuán)隊(duì)不少于15人的民營企業(yè)經(jīng)營管理人員；

（3）地市級相關(guān)行業(yè)國有企業(yè)中層正職及以上職務(wù)層級人員。

（三）有下列情形之一者不能參加選聘

正接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察部門立案審查的，或受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響使用的，或嚴(yán)重違法受到刑事處罰的；曾擔(dān)任破產(chǎn)清算企業(yè)主要負(fù)責(zé)人并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，或曾擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉企業(yè)主要負(fù)責(zé)人并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的；個(gè)人所負(fù)數(shù)額較大債務(wù)到期未清償?shù)?，或處于個(gè)人失信被執(zhí)行期間的，或列入全國行賄人信息庫的；配偶已移居國（境）外，或沒有配偶但子女均已移居國（境）外的；上一年度考核評價(jià)結(jié)果為基本稱職及以下等次的；《公司法》《企業(yè)國有資產(chǎn)法》及其他法律法規(guī)規(guī)定的禁入情形。

五、管理方式及薪酬待遇

1.競聘成功后，按照市場化選聘、契約化管理、市場化退出方式管理使用。每屆任期三年，由內(nèi)蒙古新華書店總經(jīng)理與受聘人選簽訂《崗位聘用協(xié)議書》《年度經(jīng)營業(yè)績目標(biāo)責(zé)任書》《任期經(jīng)營業(yè)績目標(biāo)責(zé)任書》等。

2.董事會負(fù)責(zé)對聘任人選進(jìn)行考核，根據(jù)年度和任期考核評價(jià)結(jié)果決定續(xù)聘或解聘。

3.薪酬和履職待遇按照自治區(qū)和內(nèi)蒙古新華發(fā)行集團(tuán)股份有限公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、組織形式及選聘程序

（一）組織形式

本次公開招聘全程委托第三方專業(yè)考試機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。

（二）報(bào)名時(shí)間和方式

1.報(bào)名時(shí)間：2023年6月22日11：00至7月5日17：00。

2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式，所有應(yīng)聘人員登錄蒙速招官網(wǎng)(https://www.nmgmsz.com/)，按網(wǎng)上提示進(jìn)行報(bào)名。所有報(bào)名表填報(bào)信息將作為資格審查依據(jù)，錯(cuò)填及漏填屬個(gè)人行為，后果自負(fù)。在報(bào)名截止之日前，未完整填寫個(gè)人資料或上傳相關(guān)證明導(dǎo)致資格無法審核的人員，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。

（三）資格審核

對報(bào)名人員所提交材料的有效性及是否符合選聘要求等進(jìn)行審查。因未如實(shí)填寫信息獲取考試資格的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其本次選聘資格。

（四）能力素質(zhì)測試

能力素質(zhì)測試分三部分進(jìn)行：人才素質(zhì)測評、筆試、主題演講和面試。能力素質(zhì)測試實(shí)行量化計(jì)分，其中：人才素質(zhì)測評占比5%，筆試占比30%，主題演講和面試占比65%。綜合人才素質(zhì)測評和筆試考評結(jié)果排名，按1：10的比例進(jìn)入主題演講和面試。通過資格審查，若符合條件的報(bào)名人數(shù)在10人以下（含），全部進(jìn)入主題演講和半結(jié)構(gòu)化面試。

1.人才素質(zhì)測評

第三方測評機(jī)構(gòu)統(tǒng)一生成測評賬號及測前須知，在測評開始前1個(gè)工作日內(nèi)下發(fā)至入圍人員，入圍人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成測評。人才素質(zhì)測評采取百分制計(jì)分。

2.筆試

筆試主要包括認(rèn)知能力測試和專業(yè)能力測試。按照工作方案和崗位需求，測試包含政治理論素養(yǎng)、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、崗位專業(yè)能力等內(nèi)容，時(shí)間不超過1.5小時(shí)。筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，采取百分制。試題為國家通用語言文字，考生須用國家通用語言文字作答，對不按規(guī)定文字作答的，按零分處理。

3.主題演講和半結(jié)構(gòu)化面試

主題演講主要包括本人政治表現(xiàn)、工作業(yè)績、基本素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況，重點(diǎn)圍繞本人具備的優(yōu)勢、當(dāng)前工作面臨的問題、工作思路、工作舉措、工作承諾和廉潔承諾等方面的內(nèi)容，時(shí)間不超過10分鐘；半結(jié)構(gòu)化主要包括基本政治理論常識、專業(yè)知識、工作經(jīng)驗(yàn)、案例分析等內(nèi)容，由評委進(jìn)行提問，競聘人員進(jìn)行回答，時(shí)間不超過20分鐘。主題演講和面試采取百分制計(jì)分。

（五）確定初步考察對象

根據(jù)綜合考評成績，按照由高到低1：1的比例進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢合格進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

（六）組織考察

對考察對象的素質(zhì)、能力、業(yè)績等情況進(jìn)行全面考察，對學(xué)歷、履歷、任職資格、廉潔從業(yè)等情況進(jìn)行背景核查，確認(rèn)是否曾有犯罪記錄、信用風(fēng)險(xiǎn)、金融違規(guī)等情形。資格復(fù)審和背景調(diào)查結(jié)果不符合應(yīng)聘要求的取消考察資格，依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）確定擬聘人選

內(nèi)蒙古新華書店有限責(zé)任公司與考察合格人選溝通業(yè)績目標(biāo)、考核指標(biāo)、薪酬待遇、聘期及管理方式等內(nèi)容。綜合考慮考察結(jié)果及雙方協(xié)商內(nèi)容等情況，確定擬聘人選，并在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期5個(gè)工作日。公示結(jié)果無異議的，履行聘用程序。

七、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀本簡章和《個(gè)人承諾書》，所提交的申請材料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。存在惡意注冊報(bào)名信息、提供虛假材料、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格，并列入蒙速招黑名單。

（二）本次選聘工作全程委托第三方專業(yè)測評機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。不收取任何費(fèi)用，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)組織培訓(xùn)。

（三）本次選聘對于任職年限和年齡的計(jì)算時(shí)間截止到2023年6月22日（含）。

（四）本次選聘僅接受網(wǎng)上報(bào)名，不接受現(xiàn)場報(bào)名及信件寄送。選聘工作后續(xù)信息，請及時(shí)關(guān)注蒙速招官網(wǎng)和個(gè)人手機(jī)短信息。因個(gè)人原因未及時(shí)查看重要信息而影響參加選聘的，應(yīng)聘人員自行承擔(dān)責(zé)任。

（五）應(yīng)聘人員須嚴(yán)格按照選聘簡章要求報(bào)名，并對報(bào)名信息和提供材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿選聘工作始終（含聘用后），凡弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將取消聘用資格。

（六）本次選聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，進(jìn)行等額遞補(bǔ)，每環(huán)節(jié)遞補(bǔ)不超過兩次。

（七）所用選聘資料，原件一律退還，其他資料留存不予退還，所有資料僅用于本次選聘，將予以嚴(yán)格保密。

八、咨詢及監(jiān)督電話：

咨詢電話：0471-6601342

監(jiān)督電話：0471-6967475

咨詢和監(jiān)督電話在工作時(shí)間開放，工作日上午9：00-12:00；下午14:30-17:00。

附件

1:報(bào)名表

2：個(gè)人承諾書

報(bào)名入口

內(nèi)蒙古新華發(fā)行集團(tuán)股份有限公司

2023年6月22日

如遇到附件無法下載，可加小編微信索取附件：

小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168