深圳信息職業(yè)技術學院2023年6月碩士層次聘用制教師招聘公告 深有引力,創(chuàng)新藍海,聚英深信,圳等你來”,為全力打造中國特色世界一流高職院校,助力粵港澳大灣區(qū)建設和深圳中國特色社會主義先行示范區(qū)建設,深圳信息職業(yè)技術學院招聘碩士層次聘用制教師共11名,現(xiàn)將有關事項公告如下: 一、招聘崗位及人數(shù) 本次招聘碩士層次聘用制教師共11名,具體崗位和崗位條件要求詳見《深圳信息職業(yè)技術學院2023年6月碩士層次聘用制教師招聘崗位表》(下稱《崗位表》,詳見附件1)。 二、學校簡介 2002年4月,深圳信息職業(yè)技術學院經(jīng)教育部、廣東省人民政府、深圳市人民政府批準成立。學校占地面積95.61萬平方米,學校依托深圳支柱產(chǎn)業(yè)背景,強化信息技術特色,現(xiàn)開設以信息類為主專業(yè)49個。 學校始終堅持“三同”理念,與黨的教育方針同心同向,與特區(qū)改革開放事業(yè)同呼吸共命運,與信息技術發(fā)展同頻共振。以立德樹人為根本,以高質(zhì)量發(fā)展為引領,堅持黨建領航+改革活校、質(zhì)量立校、科研興校、人才強校、開放辦校、文化潤校的“1+6”工作體系,銳意改革,開拓進取,榮獲全國高職教育服務貢獻50強、教學管理50強、實習管理50強、教學資源50強;建有中央財政支持的國家級高等職業(yè)教育實訓基地2個,入選教育部首批“高校數(shù)字媒體產(chǎn)教融合創(chuàng)新應用示范基地”、教育部工業(yè)機器人領域職業(yè)教育項目合作院校、教育部第三代半導體應用協(xié)同創(chuàng)新中心;榮獲教育部“全國黨建工作標桿院系”立項,成為首批唯一一所獲立項的高職院校;詩經(jīng)文化傳承基地入選全國普通高校中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承基地,實現(xiàn)了全國高職院校零的突破 …… 學?,F(xiàn)有專任教師近千人,專業(yè)課專任教師博士化率64%,“雙師素質(zhì)”教師比例92%;學校有全國職業(yè)院校教師教學創(chuàng)新團隊2個,國家級教學團隊1個,國家萬人計劃教學名師1人,全國先進工作者1人,全國優(yōu)秀教師1人,全國技能大賽金牌選手1人;廣東省教學名師獎4人,“特支計劃”教學名師5人,“珠江學者”9人;廣東省雙師型名教師工作室主持人2人;“鵬城學者”9人,深圳市高層次專業(yè)人才120人。 21年來,學校實現(xiàn)了從“追趕者”到“引領者”的跨越式發(fā)展,躋身全國高職“第一方陣”,是一所特色鮮明、實力雄厚、成長性好、競爭力強的國家示范(骨干)高職院校、國家優(yōu)質(zhì)??聘叩嚷殬I(yè)院校、國家“雙高計劃”高水平學校B檔建設單位。 青春深信成新銳,勇向潮頭唱大風。面向“十四五”與2035年遠景目標,學校將繼續(xù)開拓奮進,勇于創(chuàng)新,不斷提升服務能力、創(chuàng)新能力、治理能力等“三個能力”,按照把雙高標桿立起來、把高職本科辦起來、把世界名校建起來的“三個起來”的發(fā)展目標,努力把學校打造成中國特色世界一流職業(yè)院校。 三、招聘條件 應聘人員應滿足以下有關條件要求: ?。ㄒ唬┗緱l件 1.具有中華人民共和國國籍; 2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī); 3.擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度; 4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行; 5.具備適應崗位要求的身體條件; 6.履行我校教職工義務,品行端正; 7.具備崗位所需的專業(yè)和技能條件; 8.具備崗位所需要的其他條件。 ?。ǘ┤藛T招聘范圍與要求 招聘范圍為已畢業(yè)的碩士,且取得碩士學位,或應屆畢業(yè)生(應在報到入職前畢業(yè)并取得相應學位),要求如下: 1.具有較高水平的科研、教研能力。 2.具備較強的語言表達能力和邏輯思維能力,具備履行教師崗位的能力水平。 3.具有與學校發(fā)展相匹配的專業(yè)能力。 ?。ㄈ┯邢铝星闆r者,不予接受報名: 1.受過刑事處罰的,或因涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的; 2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的; 3.受行政開除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的; 4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的; 5.職業(yè)道德、師德師風等方面存在問題的人員; 6.近兩年內(nèi),在公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀違規(guī)行為的; 7.招聘后即構成回避關系的; 8.現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆普通高等院校(非在職)畢業(yè)生; 9.法律、法規(guī)規(guī)定不宜招聘的其他情形。 四、用人方式和薪酬待遇 ?。ㄒ唬┯萌朔绞?。本公告所指聘用制人員,是指以合同形式聘用,納入學校教職工統(tǒng)一管理,執(zhí)行學校聘用制工資福利制度的工作人員。 ?。ǘ┬匠甏?。學校提供具有競爭力的薪酬待遇,具體薪酬以學校相關規(guī)定為準,按照學校聘用制人員標準執(zhí)行,社會保險、住房公積金按照深圳市和學校有關規(guī)定執(zhí)行。 ?。ㄈM聘人員報到入職后可根據(jù)有關規(guī)定申請過渡住房。 五、報名 ?。ㄒ唬﹫竺椒?/p> 請于2023年7月6日10:00之后,注冊(請使用電子郵箱注冊)后登陸深圳信息職業(yè)技術學院人才招聘平臺(網(wǎng)址鏈接:https://zp.sziit.edu.cn,招聘系統(tǒng)技術支持電話:歐工 0755-89226537),進入“2023年6月碩士層次聘用制教師招聘”批次,按照系統(tǒng)提示查看崗位、填寫簡歷進行報名。 ?。ǘ﹫竺麜r應按報名平臺提示要求上傳有關材料: 1.本人身份證明材料。請?zhí)峁┚用裆矸葑C正反面、戶口本首頁及個人頁掃描件。 2.有關學歷學位證明材料。請在系統(tǒng)內(nèi)填寫相應階段學習經(jīng)歷,并上傳本科至碩士研究生各層次學歷學位證書(畢業(yè)證、學位證等);有關學歷如在境內(nèi)取得,請同時提供相應學歷層次的學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》、《教育部學籍在線驗證報告》;港澳臺地區(qū)學歷的除提供相應證書外,還需提供教育部留學服務中心出具的《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》或《臺灣地區(qū)學歷學位認證書》;國外留學歸國人員除提供相應證書外,還需提供國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。 應屆畢業(yè)生,暫無法提供學歷、學位證書的,可提交錄取通知書、畢業(yè)生推薦信、成績單、學籍驗證證明等可證明學歷、專業(yè)的材料,同時填寫并在系統(tǒng)內(nèi)上傳承諾書(模板詳見附件2)。 3.報考崗位要求為中共黨員(含預備黨員)的,應提供入黨志愿書復印件(加蓋有關單位公章)或所在黨組織(黨委或黨委組織部)最近3個月之內(nèi)出具的有效黨員證明等證明材料; 4.崗位有工作經(jīng)歷要求的,或因具有工作經(jīng)歷放寬年齡限制的,應上傳提交具有3年以上工作經(jīng)歷的勞動合同(或聘用合同)和社保繳費證明(社保繳費清單);有境外工作經(jīng)歷的,應提供工作簽證、雇用合同、稅單、工資流水、社保繳費記錄、工作所在公司簡介等佐證材料及有資質(zhì)的翻譯公司出具的中文翻譯件。本次招聘要求的工作經(jīng)歷不包括兼職工作經(jīng)歷和學歷教育在讀期間的專兼職工作經(jīng)歷。 5.崗位有其他條件要求的,應聘人員應提供證明符合相應條件要求的證書等材料。 6.其他獲獎證書、職稱證書、業(yè)績成果等證書或材料的掃描件請整理成1個PDF文件后上傳。 7.應聘人員所提供的全部材料必須真實,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,取消應聘資格。 ?。ㄈ溉藛T提供的聯(lián)系電話應準確無誤并及時接聽,確保能夠及時聯(lián)系;提供的郵箱應保持暢通;請應聘人員及時查看郵箱郵件信息、招聘系統(tǒng)通知;因提供錯誤聯(lián)系信息或無法及時聯(lián)系造成的不利后果由應聘人員本人承擔。 六、資格審查和簡歷挑選 學校將按照相關規(guī)定組織開展應聘資格審查和簡歷挑選,擇優(yōu)確定參加考核人員。不符合條件的應聘人員取消應聘資格。 七、考核 本次招聘由深圳信息職業(yè)技術學院組織,主要對應聘人員的教學能力、專業(yè)能力、技術技能進行考核,具體考核時間、地點、要求等另行通知。符合應聘條件并通過審核的人員,由學校統(tǒng)一通知參加考核。 八、執(zhí)行回避制度 ?。ㄒ唬┓才c深圳信息職業(yè)技術學院在崗教職工(含臨聘人員,不含離退休人員、勞務派遣人員)有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的人員,原則上不得聘用。 ?。ǘ溉藛T報名時應真實準確填寫有關內(nèi)容,在系統(tǒng)內(nèi)進行親屬關系申報。 九、體檢、考察、公示、錄用 (一)經(jīng)考核確定為擬錄用的人員,由學校組織參加體檢、考察,體檢及考察合格的擬聘用人員,名單將在深圳信息職業(yè)技術學院網(wǎng)站(http://www.sziit.edu.cn/)人才招聘欄上公示。體檢、考察、公示等按照有關規(guī)定與要求開展。 (二)擬錄用人員經(jīng)公示,沒有投訴、經(jīng)查投訴不實或投訴屬實但不影響辦理入職手續(xù)的,將由學校復核資格辦理相關入職手續(xù)、簽訂合同。 ?。ㄈM錄用人員與學校簽訂勞動合同,到崗后簽訂期限為3年的勞動合同,試用期6個月。試用期滿合格的,繼續(xù)聘用;試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的,取消聘用。 十、有關規(guī)定 本次招聘的碩士層次教師按以下規(guī)定進行管理: ?。ㄒ唬┍敬诬浖W院、體育部、馬克思主義學院引進的碩士層次聘用制教師按以下規(guī)定進行管理: 1.首聘期實行坐班制,以教學為主,另承擔20%-30%的管理、教輔、實訓等工作,由二級學院(教學部)統(tǒng)籌安排; 2.承擔1個班的學業(yè)導師工作。 ?。ǘ┍敬螢I海土木工程技術研究所引進的教師為坐班制人員,按以下規(guī)定管理: 1.儀器管理無重大工作失誤導致的故障。 2.聘期內(nèi)測試服務費到賬經(jīng)費40萬元。 3.以“導師制”模式,培養(yǎng)科研儀器設備工程師助理6人。 4.完成年度教學任務56學時。 5.完成研究所布置的其他任務。 十一、其他事項 ?。ㄒ唬┐舜握衅缸罡吣挲g30周歲以下指1992年7月1日之后出生,最高年齡35周歲以下指1987年7月1日之后出生。 (二)本次招聘有關工作經(jīng)歷要求的時限計算,截止日期為2023年6月30日。 ?。ㄈ┍敬握衅纲Y格審查工作貫穿招聘全過程,如有查出任何不符合資格的情形,取消參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)和錄用的資格。學校將在考核、考察、報到入職、試用期等期間安排對應聘人員資格進行復核,如發(fā)現(xiàn)提供虛假、無效材料或有其他不符合招聘要求情況的,取消招聘資格,已經(jīng)錄用的,取消錄用,與其解除合同。 (四)本次招聘的人員原則上應在公示結束后1個月內(nèi)到崗,不能按時到崗的須經(jīng)學校人事部門批準,否則取消錄用資格。 ?。ㄎ澹┍竟嬗缮钲谛畔⒙殬I(yè)技術學院人力資源處負責解釋。 聯(lián)系人:劉老師、楊老師 聯(lián)系電話:0755-89226017 電子郵箱:rlzyc@sziit.edu.cn 附件: 1. 深圳信息職業(yè)技術學院2023年6月碩士層次聘用制教師招聘崗位表 深圳信息職業(yè)技術學院 2023年6月30日 如遇到附件無法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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