一、協(xié)會(huì)簡(jiǎn)介

山東省醫(yī)師協(xié)會(huì)依照《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》于2003年成立，設(shè)有辦公室、財(cái)務(wù)部、業(yè)務(wù)一部、業(yè)務(wù)二部、培訓(xùn)部、科技信息部等6個(gè)職能部門，建有官方網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、《醫(yī)師論壇》和《醫(yī)師通訊》等4個(gè)對(duì)外交流窗口。歷經(jīng)四屆理事會(huì)變革，下設(shè)二級(jí)機(jī)構(gòu)179個(gè)，成為機(jī)構(gòu)健全、制度規(guī)范的5A級(jí)社團(tuán)和省管社會(huì)組織中規(guī)模最大的主流社團(tuán)之一。

20年來(lái)，協(xié)會(huì)積極履行“服務(wù)、協(xié)調(diào)、自律、維權(quán)、監(jiān)督、管理”的辦會(huì)宗旨，不忘初心、勇毅前行。積極發(fā)揮聯(lián)系政府與社會(huì)的橋梁作用和聯(lián)絡(luò)廣大醫(yī)師的紐帶作用，向政府部門反映廣大醫(yī)師的心聲和訴求，廣泛宣傳醫(yī)師隊(duì)伍的先進(jìn)典型，深入推行醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范，有理有力有節(jié)地維護(hù)廣大醫(yī)師的合法權(quán)益，營(yíng)造和諧有序的醫(yī)療環(huán)境。開(kāi)展關(guān)心關(guān)愛(ài)醫(yī)師行動(dòng)，體現(xiàn)醫(yī)師協(xié)會(huì)大家庭的溫暖。主動(dòng)承接政府職能，大力開(kāi)展醫(yī)師畢業(yè)后教育和繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育，開(kāi)展臨床適宜技術(shù)和合理用藥、醫(yī)學(xué)人文、法律法規(guī)培訓(xùn)，加強(qiáng)?？漆t(yī)師和基層醫(yī)務(wù)人員培養(yǎng)，基層醫(yī)師培訓(xùn)每年達(dá)到上百場(chǎng)次，成為協(xié)會(huì)的品牌項(xiàng)目。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)協(xié)會(huì)發(fā)展需要，我會(huì)現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)管理A崗（限男性）2人，醫(yī)學(xué)管理B崗（限女性）1人。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍， 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有較高的思想政治素質(zhì),貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策態(tài)度堅(jiān)決，自覺(jué)遵守國(guó)家的法律法規(guī)。

2.具有良好的品行和職業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信，公道正派，廉潔自律，熱愛(ài)衛(wèi)生醫(yī)療事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和敬業(yè)精神，遵紀(jì)守法，服從組織安排。

3.具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的內(nèi)在和外在條件，形象氣質(zhì)佳。夏季衣物無(wú)遮蓋處無(wú)紋身（包括但不限于面部、脖頸、雙肘及雙膝以下部位）。

4.具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位；本科專業(yè)要求基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)類、臨床醫(yī)學(xué)類、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)類、醫(yī)學(xué)技術(shù)類、中西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)、健康服務(wù)與管理專業(yè)、養(yǎng)老服務(wù)管理專業(yè)；研究生專業(yè)要求基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)一級(jí)學(xué)科、臨床醫(yī)學(xué)一級(jí)學(xué)科、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)一級(jí)學(xué)科、中西醫(yī)結(jié)合一級(jí)學(xué)科、醫(yī)學(xué)技術(shù)一級(jí)學(xué)科、公共管理一級(jí)學(xué)科（社會(huì)醫(yī)學(xué)與衛(wèi)生事業(yè)管理方向、健康管理方向、醫(yī)學(xué)信息管理方向、衛(wèi)生信息管理方向、健康管理學(xué)方向、人文醫(yī)學(xué)方向）。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須在2023年7月31日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書、學(xué)位證書及相關(guān)證書；其他人員應(yīng)聘，須在2023年7月10日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書、學(xué)位證書及相關(guān)證書；

5.應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在35周歲以下（1987年7月10日之后出生）。

6.報(bào)考醫(yī)學(xué)管理A崗的應(yīng)聘人員需滿足短期出差要求。

7.海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，對(duì)暫未取得國(guó)（境）外學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，須在2023年12月31日前提供國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；

8.具備招聘崗位所需的其他資格條件。

（二）具有下列情形之一的不得報(bào)考：

現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的人員。因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除黨籍的人員，被開(kāi)除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

 四、報(bào)名程序

通過(guò)山東省醫(yī)師協(xié)會(huì)官網(wǎng)（https://www.sdmda.org.cn/）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

（一）報(bào)名時(shí)間和方式

本次報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2023年7月10日9:00-7月14日16:00。

查詢時(shí)間：2023年7月10日11:00-7月15日12:00。

繳費(fèi)時(shí)間：2023年7月10日11:00—7月15日16:00。

報(bào)名、繳費(fèi)平臺(tái)網(wǎng)址：http://sdmda.lingpin.com/index/login.html

（二）個(gè)人報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站，仔細(xì)閱讀并同意《考生誠(chéng)信承諾書》，按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料，并上傳本人近期免冠電子照片、報(bào)考崗位所要求的相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證明材料和崗位要求的其他資格證書材料。每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填報(bào)報(bào)考信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^(guò)，不能更改。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消本次應(yīng)聘資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

（三）資格初審。招考承辦單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的個(gè)人信息資料，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審。

特別提醒：對(duì)報(bào)考人員的資格審查，貫穿招考工作的全過(guò)程，資格初審結(jié)果不作為確定符合招考條件的最終依據(jù)，凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^(guò)人員不符合招考資格或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、錄用資格。

（四）初審結(jié)果查詢。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，須及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的人員，不能再報(bào)考其他崗位，報(bào)名資格尚未審查或未通過(guò)資格初審的人員，可以改報(bào)其他崗位。

（五）網(wǎng)上繳費(fèi)。通過(guò)資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，筆試考務(wù)費(fèi)每人每科40元，逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。報(bào)名成功后，不再退費(fèi)。繳費(fèi)成功人員登錄報(bào)名系統(tǒng)打印《報(bào)名登記表》和《誠(chéng)信承諾書》（參加面試時(shí)使用）。

五、考試

（一）筆試

1.筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行，成績(jī)采取百分制計(jì)分。筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

2.筆試只考一科，考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、省情省況等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫作。

3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

（二）面試

1.面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1:3比例依次確定，筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選，并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。

2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查。入圍面試人選須在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)提交現(xiàn)場(chǎng)資格審查材料，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查?，F(xiàn)場(chǎng)資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)、審查材料等事宜另行通知。資格審查通過(guò)的人員現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書》。

3.截至面試之日前第3天的17時(shí)，面試人選仍未向協(xié)會(huì)提交有關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消面試資格。凡發(fā)現(xiàn)與公告要求不符者、材料弄虛作假者，一經(jīng)核實(shí)，一律取消應(yīng)聘資格。因放棄或取消資格造成的空缺，根據(jù)報(bào)考崗位按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)，并面向社會(huì)公布。

4.面試采用半結(jié)構(gòu)化面試方法，主要測(cè)評(píng)面試人員在綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變、溝通表達(dá)、儀容儀表等方面的素質(zhì)和能力。面試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知。面試成績(jī)按百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

（三）確定入圍體檢考察人選

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)40%：60%的比例合成考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，確定進(jìn)入考察范圍人選，面向社會(huì)公布。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察范圍人選。筆試成績(jī)也相同的，則需進(jìn)行加試，加試方法另行確定。

六、考察體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，組織考察。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。

考察采取座談、部室試用、查閱檔案等形式，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

對(duì)于考察合格人員，在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

對(duì)因考察體檢不合格或放棄考察體檢資格造成的空缺，可從其他進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)?？疾臁Ⅲw檢等工作將根據(jù)工作實(shí)際適時(shí)開(kāi)展。

七、公示聘用

對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在協(xié)會(huì)官方網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，發(fā)放《錄用通知書》，憑《錄用通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

八、待遇

聘用人員工資、福利參照省屬有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。

九、其他

本次公開(kāi)招聘人員考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

咨詢電話：0531-83159317(工作日9:00-11:30，13:30-17:00)。

山東省醫(yī)師協(xié)會(huì)

2023年7月4日

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