因工作需要,恩施州經(jīng)濟(jì)和信息化局?jǐn)M面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘計(jì)劃

恩施州經(jīng)濟(jì)和信息化局公益性崗位工作人員2名。

二、招聘條件

(一)政治表現(xiàn)良好,品行端正,為人正派;

(二)遵紀(jì)守法,無(wú)違法犯罪記錄及其他不良記錄;

(三)工作責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,服從工作安排;

(四)屬于人社部門認(rèn)定的就業(yè)困難人員,滿足公益性崗位安置相關(guān)規(guī)定。

三、報(bào)名時(shí)間及方式

(一)報(bào)名時(shí)間:2023年7月5日至7月10日。

(二)報(bào)名方式:應(yīng)聘人員填寫《恩施州經(jīng)濟(jì)和信息化局公益性崗位工作人員報(bào)名表》,將報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、近期就業(yè)困難人員認(rèn)定資料(可就近到街道社區(qū)、人社中心、政務(wù)服務(wù)中心進(jìn)行就業(yè)困難人員認(rèn)定,本人實(shí)名登錄鄂匯辦APP或湖北政務(wù)網(wǎng)搜索“電子就業(yè)創(chuàng)業(yè)證”可查詢“就業(yè)援助對(duì)象”認(rèn)定狀態(tài)為有效或?qū)嶋H認(rèn)定類型的截圖)電子版打包發(fā)送至電子郵箱eszjxj@126.com。應(yīng)聘人員提交的資料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。

(三)聯(lián)系方式:恩施州經(jīng)濟(jì)和信息化局黨辦;聯(lián)系電話:8221591(工作日上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)。

四、測(cè)評(píng)方式

具體測(cè)評(píng)方式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

五、體檢和考察

(一)體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員測(cè)評(píng)成績(jī),按崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員名單。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,在具有公務(wù)員體檢資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢資格。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

(二)考察

對(duì)體檢合格人員由招聘單位組織考察。因應(yīng)聘人員自主放棄、體檢不合格、考察不合格等情形而導(dǎo)致崗位出現(xiàn)空缺的,按照應(yīng)聘人員測(cè)評(píng)成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、聘用

依據(jù)測(cè)試成績(jī)、體檢情況、考核情況召開(kāi)局黨組會(huì)集體討論研究確定擬聘人選。

七、其他事項(xiàng)

(一)公益性崗位人員有關(guān)待遇按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)簽訂公益性崗位聘用合同,聘用年限為三年,合同一年一簽。

(三)聘用后每年年終進(jìn)行考評(píng),如考評(píng)為不合格,聘用單位有權(quán)解除合同。

附件:恩施州經(jīng)濟(jì)和信息化局公益性崗位工作人員報(bào)名表

????????????????????????????????????????????????????????????恩施州經(jīng)濟(jì)和信息化局

???????????????????????????????????????????????????????????????2023年7月4日

附件： 恩施州經(jīng)濟(jì)和信息化局公益性崗位工作人員報(bào)名表.docx

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