根據(jù)工作需要,最高人民法院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員,具體事項(xiàng)如下: 一、崗位職責(zé) 聘用制書(shū)記員是從事審判事務(wù)性工作的輔助人員,在法官指導(dǎo)下開(kāi)展工作。主要職責(zé)包括: (一)負(fù)責(zé)庭前準(zhǔn)備的事務(wù)性工作; (二)檢查開(kāi)庭時(shí)訴訟參與人的出庭情況,宣布法庭紀(jì)律; (三)負(fù)責(zé)案件審理中的記錄工作; (四)整理、裝訂、歸檔案卷材料; (五)完成法官交辦的其他事務(wù)性工作。 二、招聘原則 (一)德才兼?zhèn)湓瓌t; (二)民主公開(kāi)原則; (三)公平競(jìng)爭(zhēng)原則; (四)擇優(yōu)聘用原則。 三、招聘條件 (一)報(bào)名參加招聘的人員應(yīng)具備下列條件: 1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。 2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平法治思想,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”;勤勉敬業(yè),遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,謹(jǐn)言慎行,品行端正。 3.具有法律類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷(非法律類(lèi)專(zhuān)業(yè)人員需通過(guò)法律職業(yè)資格考試并具有一年以上法律工作經(jīng)歷)。 4.年齡為20周歲以上、35周歲以下(1988年7月1日至2003年7月31日期間出生)。 5.計(jì)算機(jī)中文錄入速度每分鐘100字以上。 6.認(rèn)真細(xì)致,踏實(shí)肯干,具備一定解決實(shí)際問(wèn)題的能力。 7.具備正常履職的身體條件。 (二)有下列情形之一的不予招聘: 1.曾受過(guò)刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的; 2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的; 3.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的; 4.其他不宜從事最高人民法院書(shū)記員工作的情形。 四、有關(guān)待遇 辦公地點(diǎn)在北京。試用期期間,實(shí)行試用期工資。轉(zhuǎn)正定級(jí)后,工資由基本工資、崗位工資和績(jī)效工資三部分組成,年工資約為8萬(wàn)到9萬(wàn)元(含個(gè)人繳存社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金),并根據(jù)工作表現(xiàn)和任職年限定期晉升崗位級(jí)別、調(diào)增工資。單位提供就餐、辦公設(shè)備、差旅費(fèi)等必要保障。 五、招聘程序 (一)報(bào)名 1.報(bào)名方式:報(bào)名人員下載《最高人民法院機(jī)關(guān)本部聘用制書(shū)記員報(bào)名登記表》,填寫(xiě)相關(guān)內(nèi)容后用A4紙打印。其中,學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷在時(shí)間段上須連貫完整。 2.將報(bào)名表原件連同身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(無(wú)學(xué)位證書(shū)者提供畢業(yè)證)復(fù)印件、法律職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件(若無(wú),則不必提交)、戶(hù)口本首頁(yè)(或集體戶(hù)口首頁(yè))及本人頁(yè)復(fù)印件郵寄至最高人民法院政治部組織人事部。通信地址:北京市東城區(qū)東交民巷27號(hào)最高人民法院政治部組織人事部,郵編100745,所有紙質(zhì)文件請(qǐng)務(wù)必通過(guò)中國(guó)郵政平信或EMS方式郵寄,并同時(shí)將所填寫(xiě)報(bào)名登記表電子版(EXCEL)發(fā)送至咨詢(xún)郵箱。 3.報(bào)名截止日期為2023年7月20日(以寄出時(shí)間為準(zhǔn))。 (二)資格審查和考試 1.報(bào)名截止后,將統(tǒng)一對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。從符合報(bào)名條件的人員中,擇優(yōu)確定參加專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試人員。2023年8月10日前,通過(guò)電子郵箱或電話(huà)方式通知進(jìn)入專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試人員(未接到通知者,即未通過(guò)資格審查,不再另行通知)。 2.專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試:包括法律專(zhuān)業(yè)能力筆試、計(jì)算機(jī)中文錄入測(cè)試(聽(tīng)打和看打)兩項(xiàng)。 3.根據(jù)測(cè)試成績(jī)確定面試人選。 考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。 (三)體檢和考察 1.根據(jù)專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試和面試的綜合成績(jī)確定體檢和考察人選。 2.組織人選進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 3.對(duì)體檢合格者進(jìn)行差額考察,主要包括政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力和實(shí)績(jī)、崗位匹配度、溝通協(xié)調(diào)、人際交往能力等內(nèi)容。 (四)確定招聘人選 根據(jù)書(shū)記員崗位需要,綜合考慮專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試、面試和體檢考察情況,擇優(yōu)確定招聘人選。 六、其他事項(xiàng) 1.資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,在招聘過(guò)程中,對(duì)申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí),取消資格,考生本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。 2.擬聘用在職人員須在我院通知的規(guī)定時(shí)間前,提供解除勞動(dòng)關(guān)系證明(具體時(shí)間另行通知)。 3.我院不與應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂三方協(xié)議,不解決戶(hù)口及住房;不負(fù)責(zé)保管或者委托保管人事檔案。 4.書(shū)記員采取勞務(wù)派遣管理方式,到崗后設(shè)置半年的試用期。 5.考生應(yīng)保證電子郵箱和通訊工具暢通,因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由考生本人承擔(dān)。 6.咨詢(xún)電話(huà):010—67556360 咨詢(xún)郵箱:diaopeichu@163.com 如遇到附件無(wú)法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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