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安徽教育出版社勞務派遣崗位招聘公告

2023-7-17 16:46| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 127| 評論: 0

摘要: 安徽教育出版社勞務派遣崗位招聘公告 因工作需要,經(jīng)安徽教育出版社研究決定,委托安徽皖信人力資源管理有限公司招聘2名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下: 一、單位簡介 安徽教育出版社成立于1982年,是一家以教 ...

安徽教育出版社勞務派遣崗位招聘公告

因工作需要,經(jīng)安徽教育出版社研究決定,委托安徽皖信人力資源管理有限公司招聘2名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、單位簡介

安徽教育出版社成立于1982年,是一家以教育出版和教育服務為主營業(yè)務的專業(yè)性地方教育出版社。2005年轉(zhuǎn)企改制后隸屬安徽出版集團,2008年隨時代出版?zhèn)髅焦煞萦邢薰菊w上市。

二、招聘崗位及條件

招聘崗位

崗位職責

崗位要求

薪資福利

文科編輯 1名

1.負責教育行業(yè)資訊搜集整理;

2.各類教育科研相關(guān)項目的申報及管理;

3.其他各類申報材料撰寫;

4.具備文科(語文、英語、政治、歷史)編輯工作能力。

1.研究生及以上學歷; 30周歲以下,男性優(yōu)先。

2.中文、歷史、新聞、編輯出版、哲學及相關(guān)文科專業(yè)

3.要求有文字編輯、記者相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗

4.文字功底強、熱愛閱讀、有一定學術(shù)能力

綜合年薪:7-10W 社保、公積金、餐補、交通費、年終獎、過節(jié)福利等。

新媒體運營 1名

1.負責新媒體平臺搭建及運營推廣工作;

2.從新媒體傳播角度建立官方新媒體矩陣,制定新媒體傳播計劃并組織實施;

3.對各平臺數(shù)據(jù)進行監(jiān)控分析,優(yōu)化營銷方案并組織實施。

1、本科及以上學歷; 30周歲以下,男性優(yōu)先

2、熟悉各新媒體平臺運營規(guī)則,并有一定資源;

3、 三年以上新媒體運營經(jīng)驗,有過矩陣號、全渠道流量運營經(jīng)驗優(yōu)先;

綜合年薪:7-10W 社保、公積金、餐補、交通費、年終獎、過節(jié)福利等。

三、有下列情形的人員,不得報考

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、在讀的非應屆畢業(yè)生;

3、現(xiàn)役軍人;

4、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查人員;

5、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法、犯罪正在接受調(diào)查的人員。

四、招聘部門

安徽教育網(wǎng)絡出版有限公司

五、用工形式

一經(jīng)聘用與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動合同。

六、招聘程序

(一)網(wǎng)絡報名

考生登錄標準化招聘考試網(wǎng)下載簡歷模板,提交至郵箱guhezhaopinliailing@wanxin-holdings.com進行報名。報名時間:2023年7月17日-2023年7月21日17:00

(二)資格初審

皖信公司與用工單位對報考人員進行資格審查,報考人員須真實、準確、有效地提供報考信息,凡弄虛作假或雖通過資格審查,但實際與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用等資格。

(三)面試

具體時間、地點另行通知。

(四)體檢考察

應聘人員需開具提供無犯罪記錄證明。

(五)公示聘用

七、其他

本次招聘工作由安徽皖信人力資源管理有限公司負責實施,安徽教育出版社全程監(jiān)督。本次招聘最終解釋權(quán)歸安徽皖信人力資源管理有限公司所有。

安徽皖信人力資源管理有限公司

2023年7月17日

安徽教育出版社報名表.docx


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