根據(jù)《海南區(qū)區(qū)直事業(yè)單位“一事一議”人才引進(jìn)實施細(xì)則(試行)》和有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定組織實施海南區(qū)2023年“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)工作。具體事項如下：

一、引進(jìn)數(shù)量及范圍

本次計劃引進(jìn)區(qū)屬事業(yè)單位及國有企業(yè)6個崗位急需緊缺人才共10人。詳見《內(nèi)蒙古烏海市海南區(qū)2023年“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)崗位表》(附件1)。其中，定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、成人教育、在職教育、民辦(獨立)院校、合作掛靠辦學(xué)和畢業(yè)后申請第二學(xué)士學(xué)位的人員，以及按全日制教育方式培養(yǎng)，但學(xué)歷證書明確為“非全日制”的人員不列入?yún)^(qū)屬事業(yè)單位人才引進(jìn)范圍。

二、引進(jìn)基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

3. 鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護(hù)民族團結(jié)進(jìn)步;

4. 品行端正，具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感;

5. 崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或職稱技能條件;

6. 適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7. 報考區(qū)屬幼兒園的人員還需具備以下條件：

(1)熱愛黨的教育事業(yè)，有理想信念、有道德情操、有扎實學(xué)識、有仁愛之心，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，遵守《中華人民共和國教師法》《教師職業(yè)道德規(guī)范》《新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則》《新時代幼兒園教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則》，遵紀(jì)守法，品行端正，在?；蚬ぷ?待業(yè))期間表現(xiàn)良好，未受過任何刑事處罰;

(2)具有從事教育教學(xué)工作必備的能力和素質(zhì)，能夠掌握先進(jìn)的教育教學(xué)基本理論并運用智慧的教學(xué)手段;

(3)具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，身體健康，無傳染性疾病，無精神病史，能適應(yīng)教育教學(xué)工作需要。

8. 報考區(qū)疾病預(yù)防控制中心的人員還需具備以下條件：

品行端正，身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件，具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，有志于從事衛(wèi)生健康工作，具有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，有較強的吃苦耐勞精神和組織協(xié)調(diào)能力、文字和口頭表達(dá)能力，服從組織安排，能夠自覺遵守《中華人民共和國醫(yī)師法》《中華人民共和國傳染病防治法》《醫(yī)療質(zhì)量管理十八項核心制度》。

9. 應(yīng)屆畢業(yè)生取得學(xué)歷時間為：全日制大學(xué)本科學(xué)歷學(xué)位證書須在2023年1月1日至2023年7月31日期間取得;碩士研究生、博士研究生學(xué)歷學(xué)位證書須在2023年1月1日至2023年12月31日期間取得。其他資格條件取得時間截至報名開始日(含)之前;

10. 符合公布的“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)崗位表所列崗位要求的其他條件。

三、報名資格

(一)區(qū)屬幼兒園

引進(jìn)幼兒園教師4人(其中，面向社會公開引進(jìn)2人、面向海南區(qū)公辦幼兒園合同制教師引進(jìn)2人)。

1. 面向社會公開引進(jìn)2人

報名資格：

(1)學(xué)前教育專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;

(2)年齡18周歲以上，30周歲以下，即1992年8月18日(不含)至2005年8月18日(含)期間出生;

(3)具有教師資格證;

(4)近三年從事學(xué)前教育工作且歷年年度考核合格及以上;

(5)獲得旗(縣、區(qū)、市)級及以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、師德標(biāo)兵、教壇新秀、教學(xué)基本功大賽獎項等榮譽獎勵1項及以上。

2. 面向海南區(qū)公辦幼兒園合同制教師引進(jìn)2人

報名資格：

(1)2020年9月1日(含)前入職海南區(qū)公辦幼兒園且歷年年度考核合格及以上;

(2)全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷(全日制?？菩璁厴I(yè)于學(xué)前教育專業(yè)，本科及以上學(xué)歷不限專業(yè));

(3)年齡18周歲以上，35周歲以下，即1987年8月18日(不含)至2005年8月18日(含)期間出生;

(4)具有教師資格證;

(5)擔(dān)任班主任、配班教師或環(huán)節(jié)干部1年以上;

(6)獲得區(qū)、市級及以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、師德標(biāo)兵、教壇新秀、教學(xué)基本功大賽獎項等榮譽獎勵1項及以上;

(7)同等條件下，學(xué)前教育專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷者優(yōu)先錄用。

3. 不予報名情形

有下列情形之一者，本次引進(jìn)不接受報名：

(1)近5年從本市公辦中小學(xué)和幼兒園辭職或被辭退的人員;

(2)烏海市范圍內(nèi)各級機關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員，試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機關(guān)、事業(yè)單位工作人員或列編招聘暫未入編人員，以及近5年從本市被辭退人員;

(3)曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

(4)在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(聘用)紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

(5)曾有違反師德師風(fēng)行為的人員;

(6)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(二)區(qū)疾病預(yù)防控制中心

引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才4人(其中，檢驗技術(shù)崗2人、傳染病控制崗2人)。

1. 檢驗技術(shù)崗2人

報名資格：

(1)動植物檢疫或醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷并取得學(xué)士學(xué)位證書;

(2)年齡18周歲以上，35周歲以下，即1987年8月18日(不含)至2005年8月18日(含)期間出生;

(3)同等條件下，研究生及以上學(xué)歷或從事實驗室檢驗檢測工作經(jīng)歷1年以上且考核合格以上者優(yōu)先錄用。

2. 傳染病控制崗2人

報名資格：

(1)公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷并取得學(xué)士學(xué)位證書;

(2)年齡18周歲以上，35周歲以下，即1987年8月18日(不含)至2005年8月18日(含)期間出生;

(3)同等條件下，研究生及以上學(xué)歷或從事傳染病防控及相關(guān)工作經(jīng)歷1年以上且考核合格以上者優(yōu)先錄用。

3. 不予報名情形

有下列情形之一者，本次引進(jìn)不接受報名：

(1)在讀的普通高等學(xué)校全日制本科生、研究生(不含應(yīng)屆畢業(yè)生);

(2)烏海市范圍內(nèi)各級機關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員，試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機關(guān)、事業(yè)單位工作人員或列編招聘暫未入編人員，以及近5年從本市被辭退人員;

(3)曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

(4) 在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(聘用)紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

(5) 法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

(6)違反醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，出現(xiàn)過醫(yī)療事故的人員。

(三)區(qū)屬國有企業(yè)

1. 烏海市海南城鎮(zhèn)水務(wù)集團有限公司總經(jīng)理1人

報名資格：

(1)具有大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

(2)年齡28周歲以上，45周歲以下，即1977年8月18日(不含)至1995年8月18日(含)期間出生;

(3)具有5年以上企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，且歷年考核合格以上并擔(dān)任中層及以上管理職務(wù)3年以上;

(4)同等條件下，具有中級工程師及以上職稱者優(yōu)先錄用。

2. 烏海市海南城鎮(zhèn)建設(shè)投融資有限公司總經(jīng)理1人

報名資格：

(1)具有大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

(2)年齡28周歲以上，45周歲以下，即1977年8月18日(不含)至1995年8月18日(含)期間出生;

(3)具有5年以上企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，且歷年考核合格以上并擔(dān)任中層及以上管理職務(wù)3年以上;

(4)同等條件下，有擔(dān)任法定代表人經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。

3. 不予報名情形

有下列情形之一者，本次引進(jìn)不接受報名：

(1)因犯罪受過刑事處罰，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(2)根據(jù)《中華人民共和國公司法》規(guī)定，有下列情形之一的：

①無民事行為能力或者限制民事行為能力;

②因貪污、賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)或者破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序，被判處刑罰，執(zhí)行期滿未逾五年，或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利，執(zhí)行期滿未逾五年;

③擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、經(jīng)理，對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾三年;

④擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人，并負(fù)有個人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾三年;

⑤個人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償。公司違反前款規(guī)定選舉、委派董事、監(jiān)事或者聘任高級管理人員的，該選舉、委派或者聘任無效。董事、監(jiān)事、高級管理人員在任職期間出現(xiàn)本條第一款所列情形的，公司應(yīng)當(dāng)解除其職務(wù)。

(3)因違紀(jì)違法被黨政機關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)辭退(解除聘用合同)、開除的;

(4)涉嫌違紀(jì)違法或正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

(5)受到組織處理或黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響聘用的;

(6)法律法規(guī)規(guī)定影響聘用的其他情形。

四、引進(jìn)程序

本次“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)簡章在內(nèi)蒙古自治區(qū)烏海市海南區(qū)人民政府網(wǎng)站和“北方海南”“先鋒海南”微信公眾號發(fā)布。

(一)報名與資格初審

1. 報名方式

統(tǒng)一采取郵箱報名、初審的方式進(jìn)行。報名人員將報名登記表(詳見附件2)及《誠信承諾書》(詳見附件3)PDF掃描件發(fā)送至海南區(qū)2023年“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)專用郵箱(報名區(qū)屬幼兒園發(fā)送至hnjyrcyj@163.com;報名區(qū)疾病預(yù)防控制中心發(fā)送至hnwjrcyj@163.com;報名區(qū)屬國有企業(yè)發(fā)送至hngqrcyj@163.com)，報名人員須及時查看郵件回復(fù)，因未及時查看郵件導(dǎo)致未能成功報名的情況，責(zé)任自負(fù)。

2. 報名時間

2023年8月18日15:00至8月25日17:00

3. 開考比例

本次報名考試不設(shè)開考比例，對無人報考的崗位和報名人數(shù)小于引進(jìn)計劃數(shù)的崗位予以核減，報名后在簡章發(fā)布平臺(網(wǎng)站)公布。

4. 報名注意事項

(1)報名時，考生須填寫《內(nèi)蒙古烏海市海南區(qū)2023年“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)報名登記表》(以下簡稱《報名登記表》詳見附件2)相關(guān)信息，照片需用本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(距報名時間6個月內(nèi)，白色背景，jpg格式，大小為20KB以下)。報名前，考生應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀并簽署《誠信承諾書》(詳見附件3)，將掃描件發(fā)送至相應(yīng)郵箱。報名用身份證件應(yīng)為有效期內(nèi)居民身份證(或護(hù)照)，參加考試時所用證件可以是有效期內(nèi)居民身份證、臨時身份證、護(hù)照或社會保障卡，一般應(yīng)與報名用身份證件一致。

(2)報名人員在填寫簡歷時，須完整填寫從高中畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷，時間不能斷開或空缺，不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。學(xué)習(xí)經(jīng)歷：要填寫自上學(xué)(高中、本科和研究生)的起止年月、所讀高校、院系、專業(yè)、學(xué)位(含第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位及專業(yè))。工作簡歷：截止2023年8月18日的工作經(jīng)歷，要填寫工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作。未就業(yè)經(jīng)歷：未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。故意隱瞞工作經(jīng)歷的，由此產(chǎn)生的后果由個人承擔(dān)。

在校就讀期間參與的社會實踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。

(3)崗位表中所要求的專業(yè)類別或?qū)I(yè)等，主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄設(shè)置。報名人員在報名時應(yīng)如實填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。有第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位專業(yè)的，同時要如實填寫相應(yīng)學(xué)位證書上的專業(yè)名稱。對現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋一些高校自設(shè)專業(yè)、新興學(xué)科等，報名人員也要如實填寫，以便資格審查人員初步判斷是否符合崗位的專業(yè)要求。對目錄上沒有的專業(yè)，海南區(qū)2023年“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室商教育主管部門按照該專業(yè)所學(xué)內(nèi)容，論證后進(jìn)行認(rèn)定是否符合招聘崗位要求。(提示：資格復(fù)審、考察等環(huán)節(jié)還要作深入、具體審核，請報考者認(rèn)真對待，慎重選擇報考職位)。

(4)報名人員須在規(guī)定的時間內(nèi)報名，每人只能報考一個崗位，報名人員須對所填報信息的真實性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，惡意發(fā)送報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消其報名、考試、引進(jìn)資格，情節(jié)嚴(yán)重的記入個人誠信檔案。嚴(yán)禁同一考生使用不同信息重復(fù)報名，對于重復(fù)報名導(dǎo)致嚴(yán)重后果的，由報名人員自負(fù)。

(5)考生報名時提供的個人聯(lián)系方式須在整個人才引進(jìn)過程中保持暢通，以便于重要事項的通知，因個人原因造成信息溝通不暢而影響引進(jìn)結(jié)果的，責(zé)任自負(fù)。

(二)資格復(fù)審

報名后，通過資格初審人員，直接進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。進(jìn)入資格復(fù)審的人員，按照規(guī)定時間、地點和有關(guān)要求參加資格復(fù)審。未在規(guī)定時間結(jié)束前參加資格復(fù)審的，取消考核評審資格。

進(jìn)入資格復(fù)審范圍的人員須提交以下材料：

(1)本人《報名登記表》、誠信承諾書(一式二份);

(2)有效期內(nèi)居民身份證件(居民身份證、臨時身份證、護(hù)照或社會保障卡)原件及復(fù)印件;

(3)畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件原件和復(fù)印件;

2023年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，須提供教育部學(xué)籍證書電子注冊備案表、加蓋學(xué)院(系)和教務(wù)處(研究生院、處)公章的不存在影響取得學(xué)歷學(xué)位情況的證明原件及復(fù)印件1份，且考生本人須在證明上簽署：“本人承諾按有關(guān)規(guī)定取得報考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位，如未按《內(nèi)蒙古烏海市海南區(qū)2023年“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)簡章》中規(guī)定時限取得，遵守有關(guān)規(guī)定取消引進(jìn)資格”。

非應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告。第二學(xué)位、二學(xué)位及輔修學(xué)位引進(jìn)人員須持第二學(xué)位、二學(xué)位及輔修學(xué)位專業(yè)認(rèn)證報告(二學(xué)位專業(yè)認(rèn)證報告從中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)http://www.cdgdc.edu.cn下載打印)。

(4)報名區(qū)屬幼兒園的人員還需提供以下證明：

①年度考核合格證明;

②教師資格證原件及復(fù)印件;

③擔(dān)任班主任、配班教師或環(huán)節(jié)干部1年以上證明;

④獲獎榮譽證書(或獲獎文件)原件及復(fù)印件。

(5)報名區(qū)疾病預(yù)防控制中心的人員如具備1年以上從事實驗室檢驗檢測或傳染病防控及相關(guān)工作經(jīng)歷，還需提供相關(guān)工作證明及年度考核合格證明。

(6)報名區(qū)屬國有企業(yè)的人員還需提供相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷證明、資格證書及年度考核合格證明。

(7)報考人員屬于企業(yè)職工并在勞動合同期內(nèi)的，須提交本人所在企業(yè)同意報考的證明材料。

(8)報考有其他要求的崗位，還須攜帶其他有關(guān)證件和證明原件及復(fù)印件參加資格審核。

資格復(fù)審重點審核報考人員所填報的信息是否真實準(zhǔn)確，是否符合報考崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合報考條件、所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，一律取消考核評審資格。

(三)考核評審

1. 由海南區(qū)2023年教育、衛(wèi)健系統(tǒng)、區(qū)屬國有企業(yè)“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)工作專項領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照規(guī)定的程序步驟組織專家組成評審組，采取結(jié)構(gòu)化面試等方式對通過資格復(fù)審人員進(jìn)行考核評審，滿分為100分。

2. 通過資格復(fù)審的考生憑資格復(fù)審合格通知書及有效期內(nèi)居民身份證件(居民身份證、臨時身份證、護(hù)照或社會保障卡)按規(guī)定時間到指定地點參加考核評審，否則視為自動放棄考核評審資格。

3. 考核評審時，招聘崗位實際參加考核評審人數(shù)等于或少于該崗位實際招聘計劃數(shù)的，該崗位引進(jìn)人員的考核評審成績須達(dá)到本人考試所在考場(同試題、同考官組)所有人員的平均成績，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。考評成績以現(xiàn)場發(fā)放成績通知單方式公布。

4. 考試必須使用國家通用語言作答，對不按要求作答的，按零分處理。

5. 考試總成績=考核評審成績?？荚嚳偝煽兯纳嵛迦氡Ａ粜?shù)點后兩位?？荚嚳偝煽冊趦?nèi)蒙古自治區(qū)烏海市海南區(qū)人民政府網(wǎng)站和“北方海南”“先鋒海南”微信公眾號上公布。

6. 進(jìn)入體檢和考察范圍的人選按照每個崗位引進(jìn)人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。

(四)體檢

1. 體檢機構(gòu)由海南區(qū)2023年教育、衛(wèi)健系統(tǒng)、區(qū)屬國有企業(yè)“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)工作專項領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定，體檢項目、標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由引進(jìn)人員自理。需要進(jìn)行復(fù)檢的，應(yīng)在接到體檢機構(gòu)通知后及時進(jìn)行復(fù)檢。

2. 引進(jìn)人員體檢不合格、未在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況的，取消引進(jìn)資格，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。

(五)考察及簽約

對體檢合格的考生進(jìn)行考察，考察工作由海南區(qū)2023年教育、衛(wèi)健系統(tǒng)、區(qū)屬國有企業(yè)“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)工作專項領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一負(fù)責(zé)，重點掌握考察人選的政治素質(zhì)、政治立場、政治表現(xiàn)和道德品行，學(xué)業(yè)成績、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、在校表現(xiàn)、獎勵處分、遵紀(jì)守法，以及是否符合引進(jìn)范圍和資格條件，是否需要回避等方面的情況?？疾旌细窈?，簽訂《內(nèi)蒙古烏海市海南區(qū)2023年“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)初步就業(yè)協(xié)議》(附件4)，考生應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)完成簽約，未在規(guī)定時間內(nèi)完成簽約的視為自愿放棄引進(jìn)資格。對簽署《內(nèi)蒙古烏海市海南區(qū)2023年“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)初步就業(yè)協(xié)議》后提出放棄我區(qū)引進(jìn)資格的人員，原則上不予解約。對因考察出現(xiàn)缺額、違反紀(jì)律要求取消引進(jìn)資格、考生自愿放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，在未確定為簽約人選且合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中按面試成績由高到低的順序依次遞補。引進(jìn)人員考察不合格，經(jīng)海南區(qū)2023年教育、衛(wèi)健系統(tǒng)、區(qū)屬國有企業(yè)“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)工作專項領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定，取消其引進(jìn)資格。

(六)公示

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬引進(jìn)人員。擬引進(jìn)人員名單在內(nèi)蒙古自治區(qū)烏海市海南區(qū)人民政府網(wǎng)站和“北方海南”“先鋒海南”微信公眾號上公示，公示期為5個工作日。同時，公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。公示期反映有影響引進(jìn)的問題并查有實據(jù)的，不予引進(jìn);對反映的問題一時難以查實的，暫緩引進(jìn)，待問題查清后再決定是否引進(jìn)。

(七)辦理聘用手續(xù)

1. 備案。公示期滿無異議的，由用人單位填寫《海南區(qū)“一事一議”人才引進(jìn)備案表》，按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)，按照干部管理權(quán)限報組織、人社部門備案。

2. 試用期。聘用單位與引進(jìn)人才簽訂聘用合同，明確雙方權(quán)利和義務(wù)，并按規(guī)定實行試用期制度。新聘用人員屬初次就業(yè)的，試用期為12個月;其他聘用人員，試用期一般不超過3個月，情況特殊的，可以延長，但最長不得超過6個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用。

3. 服務(wù)期。聘用合同內(nèi)服務(wù)期限不低于5年，并明確違約責(zé)任和相關(guān)要求(區(qū)屬國有企業(yè)另行約定)。

4. 擬聘人員有下列情形之一的，取消聘用資格：

(1)引進(jìn)人員在本次人才引進(jìn)辦理聘用備案手續(xù)前被其他事業(yè)單位聘用且未滿試用期的(列編招聘，以事業(yè)單位人事綜合管理部門下發(fā)備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn))，或在公務(wù)員招考中被新錄用的(以錄用主管機關(guān)下發(fā)錄用備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn))，以及被全日制高校(以報到注冊為準(zhǔn))錄取的，取消其本次引進(jìn)資格;

(2)試用期間或期滿考核不合格的;

(3)在人才引進(jìn)過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響引進(jìn)的。

四、相關(guān)待遇

(一)區(qū)屬幼兒園、區(qū)疾病預(yù)防控制中心引進(jìn)人才列入事業(yè)編制，享受我區(qū)事業(yè)單位人員同等標(biāo)準(zhǔn)的工資福利待遇及相關(guān)社會保障待遇。

(二)區(qū)屬國有企業(yè)引進(jìn)人才實行任期制及契約化管理。與相關(guān)企業(yè)簽訂勞動合同、業(yè)績責(zé)任書等契約化文件。聘期3年，每年對業(yè)績情況進(jìn)行考核，考核不合格予以解聘。引進(jìn)人員考核及薪酬分配按照《海南區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬績效方案》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)人才公寓。引進(jìn)人才在烏海市無自有住房的，可按程序申請租住人才公寓過渡性住房。

五、其他事項

(一)本次人才引進(jìn)工作各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，依次進(jìn)行遞補，遞補只進(jìn)行1次，電話通知遞補考生，考生要始終保持電話暢通，超過12小時未接通電話的，視為自動放棄。辦理聘用備案手續(xù)后，放棄或被取消聘用導(dǎo)致崗位空缺的不再遞補。

(二)本次人才引進(jìn)工作有關(guān)事宜和要求均通過內(nèi)蒙古自治區(qū)烏海市海南區(qū)人民政府網(wǎng)站和“北方海南”“先鋒海南”微信公眾號上進(jìn)行公布，因引進(jìn)人員未能及時關(guān)注已公布的有關(guān)要求，造成引進(jìn)失敗的，責(zé)任由引進(jìn)人員本人承擔(dān)。

(三)考核評審均不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的假借考試命題組、命題專家、面試考官、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次人才引進(jìn)工作無關(guān)，敬請廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

(四)對引進(jìn)人員的資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過程，在人才引進(jìn)工作任何環(huán)節(jié)及試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響引進(jìn)的情形，一律取消其引進(jìn)資格。引進(jìn)人員存在違紀(jì)違規(guī)的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》有關(guān)條款規(guī)定，記入引進(jìn)人員誠信檔案。

(五)本簡章中未盡事宜及有關(guān)信息，將在內(nèi)蒙古自治區(qū)烏海市海南區(qū)人民政府網(wǎng)站和“北方海南”“先鋒海南”微信公眾號及時發(fā)布，請予關(guān)注。

(六)本次“一事一議”人才引進(jìn)工作參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)落實回避制度，報名人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

(七)本簡章由海南區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。紀(jì)檢、組織、人事部門對“一事一議”人才引進(jìn)過程進(jìn)行全程監(jiān)督，過程中違紀(jì)違規(guī)的認(rèn)定與處理，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號令)執(zhí)行。

政策咨詢電話：

0473—4022171(區(qū)屬幼兒園)

0473—4023510(區(qū)疾病預(yù)防控制中心)

0473—4022595(區(qū)屬國有企業(yè))

監(jiān)督舉報電話：0473—4021232

咨詢受理時間：

工作日：上午09:00—12:00;下午14:30—17:30

附件1：內(nèi)蒙古烏海市海南區(qū)2023年“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)崗位表.docx

附件2：內(nèi)蒙古烏海市海南區(qū)2023年“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)報名登記表.xlsx

附件3：考生誠信承諾書.docx

附件4：內(nèi)蒙古烏海市海南區(qū)2023年“一事一議”急需緊缺人才引進(jìn)初步就業(yè)協(xié)議.docx

海南區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年8月18日

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