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寧波市北侖公共交通有限公司招聘11人公告

2023-8-31 17:32| 發(fā)布者: 小編丁丁| 查看: 160| 評論: 0

摘要: 因公司工作需要,為進一步充實公司人員隊伍,加快公司發(fā)展,寧波市北侖公共交通有限公司擬面向社會公開招聘工作人員11名。一、招聘崗位、人數(shù)及專業(yè)要求崗位崗位職責崗位要求人數(shù)財務(wù)管理崗負責日常會計核算、會計檔 ...

因公司工作需要,為進一步充實公司人員隊伍,加快公司發(fā)展,寧波市北侖公共交通有限公司擬面向社會公開招聘工作人員11名。

一、招聘崗位、人數(shù)及專業(yè)要求

崗位崗位職責崗位要求人數(shù)
財務(wù)管理崗負責日常會計核算、會計檔案管理;負責公司財務(wù)工作的管理、核算和監(jiān)督指導(dǎo),對公司財務(wù)經(jīng)營狀況、預(yù)算執(zhí)行情況等進行分析,并編制成財務(wù)分析報告,為公司決策提供參考。1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會計學(xué)、財務(wù)管理專業(yè);
2、、會計師及以上職稱優(yōu)先;
3、具有3年及以上企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)歷;
4、年齡35周歲及以下;
5、熟悉有關(guān)政策法規(guī)以及相關(guān)業(yè)務(wù)知識;熟練運用財務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)軟件;
6、具有良好的職業(yè)道德,有強烈的責任心,工作認真負責,吃苦耐勞;
7、具有較好的組織、溝通協(xié)調(diào)能力、文字表述能力。
3人
資金管理崗負責做好公司日常資金的管控;負責融資信用的登記、賬戶管理和風險管控工作;負責做好資金調(diào)配工作。1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)、經(jīng)濟與金融、會計學(xué)、財務(wù)管理專業(yè);
2、會計師或經(jīng)濟師及以上職稱優(yōu)先;
3、有3年及以上融資管理、企業(yè)信用評級、資金管理工作經(jīng)歷;
4、年齡35周歲及以下;
5、具備控制財務(wù)風險的能力,對財務(wù)風險具有較強的敏感性,能采取有效的方案進行防范。
1人
計算機崗負責公司車載設(shè)備及電腦、打印機、網(wǎng)絡(luò)等辦公設(shè)備的管理和維修;負責數(shù)字公交項目建設(shè);領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè);
2、年齡35周歲及以下。
1人
企業(yè)管理崗負責執(zhí)行、實施公司的各項決議;根據(jù)所在部門及崗位,負責公司的各項日常工作;領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè);
2、年齡35周歲及以下。
4人
智能調(diào)度崗(定向)負責智能調(diào)度中心監(jiān)管線路的各項工作任務(wù),保障智能調(diào)度系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn);領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;
2、年齡35周歲及以下。
2人

二、招聘原則

1.堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則。

2.實行“定向報名、統(tǒng)一筆試、面試、擇優(yōu)聘用”原則。

三、招聘條件

報名人員除具備招聘崗位所需資格條件外,還需符合以下條件:

1.擁護黨的基本路線,遵紀守法,品行端正,無違紀違規(guī)記錄。

2.身體健康,能適應(yīng)招聘職位工作需要。

3.每人限報一個崗位。

4.年齡:年齡在35周歲以下(1988年8月29日之后出生)。

四、招聘程序和辦法

采取現(xiàn)場報名方式,經(jīng)資格審核通過,統(tǒng)一進行筆試、面試、體檢、考察后擇優(yōu)錄用。具體辦法:

(一)報名

1.時間:2023年8月31日-2023年9月2日,上午8:00-11:00,下午1:30-5:00。

2.地點:北侖公共交通有限公司三樓人事勞資科(寧波市北侖區(qū)大碶街道龍角山路11號305室)。

3.辦法:報名時填寫報名登記表,攜帶以下證件的原件及復(fù)印件:本人身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、相關(guān)資格證書、工作經(jīng)歷證明,其他與報考條件相關(guān)的證明材料以及近期免冠正面一寸照片1張。

4.本次公開招聘所涉及的年齡、學(xué)歷證書等取得時間計算統(tǒng)一截止到2023年8月29日。

(二)崗位調(diào)整說明

若報名人數(shù)不足,視情調(diào)整崗位或招聘人數(shù),計劃招聘總?cè)藬?shù)不變。

(三)筆試

符合資格審核人員均進入筆試,筆試時間初定于2023年9月16日,具體時間及地點以筆試公告為準。筆試考一門,采用閉卷方式,滿分100分。筆試科目為綜合卷,內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識。

(四)面試

按崗位筆試成績從高分到低分按1:3的比例(人數(shù)不足時不低于1:2的比例)進入面試,人數(shù)不足按比例核減招聘人數(shù)。面試采用百分制,不足60分者淘汰。同等條件下有文體特長的優(yōu)先考慮。

(五)體檢

1.考試總成績?yōu)楣P試成績的40%和面試成績的60%之和,滿分100分。按所報崗位總成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢對象。

2.體檢參照公務(wù)員招錄體檢標準執(zhí)行,體檢對象不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視作自動放棄體檢。體檢不合格或放棄體檢的可按所報崗位成績從高到低予以遞補,體檢時間、地點另行通知,費用自理。

(六)考察

在體檢合格人員中,根據(jù)總成績從高分到低分按招聘指標1:1的比例確定入圍考察對象??疾靺⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)等公務(wù)員錄用考察相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。如出現(xiàn)考察不合格或自愿放棄考察等情況的,可酌情予以遞補。

(七)錄用

1.考核合格者辦理錄用手續(xù)。崗位人數(shù)招聘不足的,或三個月內(nèi)錄用人員有離職情況的,按照總成績(不區(qū)分所報崗位)從高到低可予以遞補。

2.錄用人員的工資待遇按公司規(guī)定執(zhí)行。

五、其他事項

應(yīng)聘人員提交的報名信息應(yīng)當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料,或有意隱瞞本人真實情況的,一經(jīng)查實,取消聘用資格。

聯(lián)系電話:0574—86865587聯(lián)系人:王女士、鄭女士

寧波市北侖公共交通有限公司

二〇二三年八月二十九日



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