2023年縉云縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘編外工作人員(補(bǔ)錄)公告
為滿足各有關(guān)單位用人需求,經(jīng)研究,縉云縣部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位決定補(bǔ)錄編外工作人員13名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 一、招聘條件 除具備《2023年縉云縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘編外工作人員公告》規(guī)定的資格條件外,報(bào)考者還應(yīng)符合以下條件: (一)報(bào)考人員已參加2023年縉云縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘編外工作人員統(tǒng)一組織的筆試。報(bào)考駕駛員崗位人員已參加2023年縉云縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘編外工作人員統(tǒng)一組織的技能測(cè)試。 (二)報(bào)考人員須符合擬報(bào)考崗位所要求的資格條件,具體的招考單位、對(duì)象、崗位、人數(shù)、報(bào)考資格等詳見(jiàn)《2023年縉云縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘編外工作人員(補(bǔ)錄)崗位計(jì)劃表》(附件1) 二、招聘程序 (一)注冊(cè)報(bào)名及資格初審 本次補(bǔ)錄招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的形式。 時(shí)間:2023年10月16日9時(shí)-10月17日17時(shí)。 報(bào)考人員微信掃描下方二維碼注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后,選擇崗位報(bào)名,逾期系統(tǒng)自動(dòng)關(guān)閉不再受理報(bào)名。 二維碼.png (二)資格初審 時(shí)間:2023年10月18日9時(shí)-10月18日17時(shí)。 招錄機(jī)關(guān)按照1:5的比例,根據(jù)報(bào)名人員筆試成績(jī)從高分到低分順序進(jìn)行資格初審。筆試成績(jī)相同的,一并進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。駕駛員崗位根據(jù)技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分順序進(jìn)行資格初審。各崗位審核通過(guò)人員與錄用計(jì)劃數(shù)達(dá)到1:5后,招錄機(jī)關(guān)不再對(duì)其他人員進(jìn)行資格審核。未達(dá)到規(guī)定比例崗位按實(shí)際報(bào)名人數(shù)確定。入圍面試等后續(xù)環(huán)節(jié)的人員將在縉云縣政府門戶網(wǎng)站上予以公示。 三、面試等后續(xù)工作 (一)資格復(fù)審 用人單位負(fù)責(zé)面試前的資格復(fù)審。面試前,用人單位將從通過(guò)資格初審人員中,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按照錄用計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象,駕駛員崗位根據(jù)技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分按照錄用計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象,未達(dá)到規(guī)定比例的按實(shí)際報(bào)名人數(shù)確定。資格復(fù)審合格者,參加面試。資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)另行通知。 資格復(fù)審時(shí)報(bào)考人員應(yīng)提供《2023年縉云縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘編外工作人員補(bǔ)錄資格復(fù)審登記表》(附件2)、本人身份證、戶口簿(首頁(yè)及印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、高等教育學(xué)歷信息注冊(cè)備案表等以及其它報(bào)考崗位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件。 資格復(fù)審開始前24小時(shí)內(nèi),報(bào)考人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的,相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,不能參加面試,相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。 (二)面試 面試工作由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。入圍面試的人員放棄面試資格的,相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)??忌鷳{面試通知書和身份證參加面試(面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。面試成績(jī)滿分為100分,合格為60分。面試不合格者,不能列入體檢、考察對(duì)象。面試結(jié)束后,將筆試成績(jī)(技能測(cè)試成績(jī))、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)。總成績(jī)的計(jì)算公式為:其他崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%(若總成績(jī)相等,以筆試成績(jī)高的排位在前)。駕駛員崗位總成績(jī)=技能測(cè)試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%(若總成績(jī)相等,以技能測(cè)試成績(jī)高的排位在前)。 (三)體檢、考察 面試結(jié)束后,從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象。體檢、考察工作參照公務(wù)員錄用體檢、考察相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢、考察時(shí)間另行通知。 (四)公示、錄用 根據(jù)體檢、考察結(jié)果,確定擬錄用人員并在網(wǎng)上公示5個(gè)工作日,公示無(wú)異議,報(bào)考人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,無(wú)正當(dāng)理由逾期又不說(shuō)明情況的取消錄用資格。 報(bào)考人員放棄或被取消錄用資格的,或在考察中出現(xiàn)不合格者,需要遞補(bǔ)的,按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。 被聘用人員采用勞務(wù)派遣方式用工,由勞務(wù)派遣公司與其簽訂勞動(dòng)合同,并依法約定試用期。試用期滿經(jīng)用人單位考核不合格者,由勞務(wù)派遣公司與其解除勞動(dòng)合同。 報(bào)考人員對(duì)本公告相關(guān)信息有異議的,可在公告公布之日起5日內(nèi)向縉云縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科反映,以便及時(shí)糾正,聯(lián)系電話:0578-3127520。 本公告由縉云縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。 咨詢單位:縉云縣人力資源和社會(huì)保障局(聯(lián)系電話:0578-3127520) 舉報(bào)受理單位: 縉云縣紀(jì)委縣監(jiān)委派駐第二紀(jì)檢監(jiān)察組 0578-3312164 縉云縣人力資源和社會(huì)保障局 2023年10月10日 附件1:2023年縉云縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘編外工作人員(補(bǔ)錄)崗位計(jì)劃表.xls 附件2:2023年縉云縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘編外工作人員(補(bǔ)錄)資格復(fù)審表.doc 如遇到附件無(wú)法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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