為確保我院2017年度博士研究生、高級衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員引進(jìn)工作的順利進(jìn)行，根據(jù)安徽省委組織部、省人社廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》等文件精神，結(jié)合我院崗位特點(diǎn)，現(xiàn)將人才引進(jìn)及實(shí)施方案公布如下。

　　一、人才引進(jìn)崗位及條件

　　(一)崗位：

　　(二)基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　6.符合招聘崗位所要求的其它條件。

　　崗位表中的“45周歲以下”為“1971年10月23日(含)以后出生”;工作經(jīng)歷要求，截止時(shí)間為2017年12月31日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的，其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　1.不符合崗位招聘條件的人員;

　　2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　3.現(xiàn)役軍人;

　　4.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

　　5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

　　7.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　二、報(bào)名事項(xiàng)

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2017年10月23日—10月25日

　　(上午8：30—11：30，下午15：00—17：30)。

　　(二)報(bào)名地址：安徽省兒童醫(yī)院人事科(合肥市望江東路39號)。

　　聯(lián)系電話：0551—62237635。

　　(三)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)填寫《安徽省兒童醫(yī)院人才引進(jìn)報(bào)名表》，并提供以下應(yīng)聘材料：身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)資格證書和任職證書原件及復(fù)印件，崗位所需相關(guān)材料，近期2寸正面免冠同底照片2張。

　　三、專業(yè)測試

　　(一)專業(yè)測試方式

　　專業(yè)測試采取面試的方式，主要考核應(yīng)聘者的基本素質(zhì)、學(xué)術(shù)水平、工作設(shè)想與發(fā)展?jié)摿?，履行崗位職?zé)應(yīng)具備的專業(yè)技術(shù)水平、綜合分析、解決實(shí)際問題的能力、語言表達(dá)以及舉止儀表等。面試時(shí)間每人15分鐘。面試滿分為100分。面試成績當(dāng)場評定和公布。

　　(二)專業(yè)測試時(shí)間和地點(diǎn)

　　1.時(shí)間：另行通知。

　　2.地點(diǎn)：安徽省兒童醫(yī)院感染樓八樓會議室

　　四、考察體檢

　　根據(jù)引進(jìn)計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考核情況，按1：1比例確定參加體檢、考察人員(如專業(yè)測試成績相同，依次專業(yè)測試評分第一、第二要素成績得分高者優(yōu)先)。

　　體檢由省兒童醫(yī)院統(tǒng)一組織。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范省直事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理?？疾熘饕己藬M聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及遵守國家法律法規(guī)等情況。

　　對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。擬聘人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

　　五、簽約聘用

　　對體檢、考察合格者，由安徽省兒童醫(yī)院確定擬聘人員，在安徽省衛(wèi)計(jì)委及安徽省兒童醫(yī)院網(wǎng)站上公示一周。公示無異議后，按規(guī)定將有關(guān)材料經(jīng)省衛(wèi)計(jì)委審查后，報(bào)省人社廳核準(zhǔn)辦理有關(guān)手續(xù)。根據(jù)國家和省有關(guān)文件規(guī)定，新進(jìn)人員實(shí)行聘用制，須與招聘單位簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　六、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

　　人才引進(jìn)工作嚴(yán)格執(zhí)行民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在省人社廳和省衛(wèi)計(jì)委的指導(dǎo)監(jiān)督下，由安徽省兒童醫(yī)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施，紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督，并接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

　　咨詢電話：0551-62237635 安徽省兒童醫(yī)院人事科;

　　監(jiān)督電話：0551-62237009 安徽省兒童醫(yī)院監(jiān)察室;

　　0551-62998020 安徽省衛(wèi)計(jì)委人事處

　　2017年10月17日

  安徽省兒童醫(yī)院人才引進(jìn)報(bào)名表.doc

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