云陽(yáng)縣云暢實(shí)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司下屬子公司重慶市云陽(yáng)縣云交建材有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱云交建材公司）成立于2020年，主要經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)為建筑材料加工、銷售。根據(jù)云交建材公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員。

  一、招聘原則
  堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?、公平、公正、公開、民主、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
  二、招聘崗位及人數(shù)
  本次計(jì)劃公開招聘工作人員2名。具體崗位職責(zé)及任職要求詳見附件1《云陽(yáng)縣云暢實(shí)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司招聘崗位一覽表》（以下簡(jiǎn)稱《招聘崗位一覽表》）。
  三、招聘條件
 （一）基本條件：
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
  2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
  3.具有崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)等條件；
  4.具有崗位要求的年齡條件；
  5.具備履行職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)；
  6.具備擬報(bào)考崗位要求的其他資格條件。
 （二）具有下列情形之一的不得報(bào)名：
  1.曾因犯罪受過刑事處罰、在接受高等教育期間受開除學(xué)籍及留校察看等學(xué)校處分的人員；
  2.勞動(dòng)教養(yǎng)、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；
  3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
  4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
  5.在各級(jí)公務(wù)員及事業(yè)單位招考、國(guó)有企業(yè)等招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為而處于禁考期的人員；
  6.不符合公開招聘其他有關(guān)條件的。
  7.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
 （三）符合回避要求和審批機(jī)關(guān)確認(rèn)的其他條件。
  四、報(bào)名方式
  本次招聘采用線上及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，提交的報(bào)名信息和相關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。如提供虛假應(yīng)聘材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。
 （一）線上報(bào)名。請(qǐng)應(yīng)聘者將報(bào)名所需資料原件的掃描件合成一個(gè)PDF投遞至指定郵箱：yyjtgsbgs@163.com（郵件標(biāo)題：應(yīng)聘崗位+姓名）。
 （二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。請(qǐng)應(yīng)聘者攜帶報(bào)名所需資料原件及復(fù)印件至云陽(yáng)縣云暢實(shí)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司黨群工作部報(bào)名（地址：重慶市云陽(yáng)縣雙江街道云陽(yáng)汽車客運(yùn)站4樓6402）。
 （三）報(bào)名資料：
  1.本人報(bào)名表，下載并填寫附件2《云陽(yáng)縣云暢實(shí)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司應(yīng)聘報(bào)名表》（報(bào)名表需粘貼個(gè)人1寸免冠照片）；
  2.身份證；
  3.學(xué)歷證書、學(xué)位證書，國(guó)內(nèi)學(xué)歷需提供在有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（學(xué)信網(wǎng)下載）；國(guó)（境）外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)內(nèi)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；
  4.崗位要求的資格證書、職稱證書等相關(guān)證書；
  5.其他證明材料（包括工作經(jīng)歷、任職證明、獲獎(jiǎng)證書及工作業(yè)績(jī)等有關(guān)材料）。
 （四）報(bào)名時(shí)間：
  2023年12月12日—2023年12月17日。
  五、招聘程序
 （一）資格初審
  報(bào)名結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘者提交的報(bào)名資料，按照招聘崗位條件進(jìn)行初審，初審合格者將通過電話予以回復(fù)確認(rèn)，未接到通知的應(yīng)聘者視為未通過初審，通過初審的人員進(jìn)入筆試程序。各崗位至少達(dá)到1:3的比例方可進(jìn)行筆試程序。應(yīng)聘者超過規(guī)定時(shí)間未到場(chǎng)的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
 （二）筆試
  1.時(shí)間：2023年12月19日
  2.地點(diǎn)：云陽(yáng)縣云暢實(shí)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司6415會(huì)議室。
  3.筆試方式：根據(jù)各崗位專業(yè)領(lǐng)域采取閉卷方式進(jìn)行，滿分100分。筆試成績(jī)按四舍五入法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，由高到低進(jìn)行排名，按1:2的比例進(jìn)入面試程序，若最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列，并列進(jìn)入面試。
 （三）面試
  1.時(shí)間：2023年12月19日
  2.地點(diǎn)：云陽(yáng)縣云暢實(shí)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司6415會(huì)議室。
  3.面試方式：面試采取提問對(duì)話的方式進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)試者的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、綜合分析能力、解決問題能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等。面試滿分100分，面試成績(jī)按四舍五入法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)低于60分的，不得確認(rèn)為體檢人選。
 （四）公示
  總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%（采取四舍五入法，保留小數(shù)點(diǎn)后面兩位小數(shù)），根據(jù)綜合成績(jī)按崗位從高到低排名，（若最后一名總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則依次按面試成績(jī)、筆試成績(jī)、學(xué)歷、職稱資格、執(zhí)業(yè)資格書擇優(yōu)確定）提出擬聘用人員名單，對(duì)擬聘用人員公示5個(gè)工作日，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。
 （五）體檢和考察
  1.體檢。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行（具體按通知要求）。體檢費(fèi)用由招聘單位承擔(dān)。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起2日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢視為放棄應(yīng)聘。
  2.考察。體檢合格者，由招聘單位組織對(duì)其政治思想、工作業(yè)績(jī)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行綜合考察。
考察嚴(yán)格審查誠(chéng)信記錄，以及確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料和涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或者信息是否屬實(shí)等情況，并注重采取官方網(wǎng)站查詢【中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://chsi.com.cn）查詢學(xué)歷、中國(guó)執(zhí)行信息公開網(wǎng)（http://zxgk.court.gov.cn）查詢最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國(guó)”網(wǎng)站（http://www.creditchina.gov.cn）查詢國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進(jìn)行查證。凡發(fā)現(xiàn)人員信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核準(zhǔn)前，一律暫停聘用；發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或因提供的材料或信息不實(shí)而影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理。
  六、聘用及待遇
  公示期滿無異議或?qū)Ψ从硢栴}經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，經(jīng)體檢和考察合格后按照規(guī)定程序辦理聘用入職手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
  對(duì)應(yīng)聘合格人員實(shí)行合同聘用制和試用期，試用期為六個(gè)月，從到公司報(bào)到之日起算。試用期滿考核合格的，簽訂正式聘用合同；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，不予聘用。薪酬待遇按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  七、監(jiān)督舉報(bào)
  本次招聘工作全程接受監(jiān)督。
  云陽(yáng)縣國(guó)有資產(chǎn)管理服務(wù)中心電話：023-55189370
  云陽(yáng)縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組電話：023-55166096
  云陽(yáng)縣云暢實(shí)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司：023-55818731
  八、其他
 （一）聯(lián)系人：劉老師，聯(lián)系電話：023-55818731，13896367297。
 （二）請(qǐng)報(bào)名人員保持24小時(shí)通訊暢通，因本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試、聘用的，責(zé)任自負(fù)。
  本公告由云陽(yáng)縣云暢實(shí)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。
 
  附件：1.云陽(yáng)縣云暢實(shí)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司招聘崗位一覽表
      2.云陽(yáng)縣云暢實(shí)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司應(yīng)聘報(bào)名表

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