根據(jù)工作需要，竹溪縣公安局現(xiàn)面向社會(huì)公開統(tǒng)一招聘警務(wù)輔助人員（以下簡(jiǎn)稱輔警）。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

勤務(wù)輔警18人。從事警務(wù)輔助工作崗位，主要職責(zé)負(fù)責(zé)在公安機(jī)關(guān)及其人民警察的指揮和監(jiān)督下，開展治安巡邏和安全防范宣傳教育、協(xié)助維護(hù)社會(huì)治安秩序、協(xié)助開展人口信息采集、協(xié)助開展治安檢查、制止各類違法犯罪行為、參加搶險(xiǎn)救災(zāi)、保護(hù)公共財(cái)產(chǎn)和人民群眾人身財(cái)產(chǎn)安全等工作任務(wù)。在18名輔警名額中，設(shè)置特警（反恐）大隊(duì)輔警3名，基層派出所勤務(wù)輔警15名。

二、招聘對(duì)象和條件

（一）應(yīng)聘輔警應(yīng)同時(shí)符合以下條件：

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)；

2.熱愛公安輔警工作，品行端正、身心健康，有較強(qiáng)的吃苦耐勞精神和服務(wù)意識(shí)，服從分配和安排；

3.男性，18至35周歲，高中以上學(xué)歷，身高1.70米及以上，身體健康，體貌端正，面部無明顯缺陷，無殘疾、文身，無傳染性疾病，無精神病史，具有履行職責(zé)的身體條件和工作能力；

4.限竹溪縣戶籍（含原籍為竹溪但現(xiàn)戶籍在外的擇業(yè)期內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生）；

5.在同等條件下，優(yōu)先招聘烈士和因公犧牲公職人員的配偶子女、退役士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、公安類或政法類院校畢業(yè)生。

（二）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘輔警：

1.受過刑事處罰、行政拘留或有吸毒史的；

2.道德品質(zhì)不良，社會(huì)責(zé)任感差，違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的，有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

3.因違法違紀(jì)被開除、辭退或解聘的；

4.在警務(wù)輔助工作合同期間，未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職的；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

6.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其它危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

7.家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人因故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強(qiáng)奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投放危險(xiǎn)物質(zhì)罪等社會(huì)影響惡劣的嚴(yán)重犯罪，或者貪污賄賂數(shù)額巨大、具有嚴(yán)重情節(jié)，受到刑罰的；

8.國(guó)家、省、市規(guī)定不適宜從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

三、待遇保障

（一）月平均工資收入2200元（含個(gè)人社保繳納部分），并根據(jù)其工作年限、考核結(jié)果等情況實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整；

（二）單位負(fù)擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)每人每月1000余元，并隨政策要求適時(shí)調(diào)整；

（三）聘用期間享受工會(huì)福利待遇和國(guó)家規(guī)定的假期。

四、招聘程序及時(shí)間安排

招聘工作按照“公平、公開、公正、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法。具體程序如下：

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2024年1月22日—25日；

2.報(bào)名地點(diǎn)：竹溪縣公安局大門左側(cè)報(bào)名處；

報(bào)名咨詢電話：見原文

3.報(bào)名所需資料：

（1）本人戶口本、身份證、學(xué)歷證原件及復(fù)印件；

（2）退伍人員需提供部隊(duì)退伍證原件及復(fù)印件；

（3）2張1寸彩色照片（近期免冠照片）；

（4）如實(shí)填寫《竹溪縣公安局2024年招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名資格審查表》。報(bào)考人員需提供個(gè)人信用報(bào)告1份，大專及以上學(xué)歷需提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份，考生對(duì)自己報(bào)名信息作出承諾，如實(shí)填寫相關(guān)信息。

（二）考試

考試分為筆試和面試，考試總成績(jī)分別按筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%。體能測(cè)試不合格者不進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。

1.筆試：按報(bào)考職位招聘計(jì)劃數(shù)1：2比例從筆試成績(jī)高分到低分順序，確定面試人選，達(dá)不到1：2比例的，全部進(jìn)入面試。

筆試時(shí)間、筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。

2.面試：按筆試、面試綜合成績(jī)，從高分到低分的順序按1：2比例進(jìn)入體能測(cè)試。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×0.3+面試成績(jī)×0.7。

面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

3.體能測(cè)試：體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)詳見評(píng)分表。

4.

體能測(cè)評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

（三）考察

綜合成績(jī)公示后進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，考察標(biāo)準(zhǔn)參照考錄人民警察標(biāo)準(zhǔn)?？疾觳缓细竦牟贿M(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，并按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（四）體檢和毒檢

集體組織體檢和毒檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自付。體檢、毒檢不合格者不予聘用，并依次遞補(bǔ)。

（五）培訓(xùn)

對(duì)聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間另行通知。

（六）公示與聘用

根據(jù)考試成績(jī)、體能測(cè)評(píng)、體檢和資格審查結(jié)果，確定擬聘用人員，在竹溪警方微信公眾號(hào)等新聞媒體予以公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。首次簽訂勞動(dòng)合同期限為兩年，試用期為一個(gè)月，試用不合格的解除勞動(dòng)關(guān)系。合同期滿后根據(jù)有關(guān)規(guī)定和工作需要，決定是否續(xù)簽勞動(dòng)合同。錄用后統(tǒng)一繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，統(tǒng)一購(gòu)買人身意外傷害保險(xiǎn)，提供相應(yīng)的工作生活保障，統(tǒng)一服裝、標(biāo)識(shí)。

以上公告內(nèi)容若有變動(dòng)，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注竹溪警方微信公眾號(hào)。其他未盡事項(xiàng)，由竹溪縣公安局負(fù)責(zé)解釋。

五、相關(guān)事項(xiàng)提醒

1.資格審查貫穿招聘工作始終，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生資格條件不符合招聘公告要求或者弄虛作假的，一律取消聘用資格。

2.招聘期間考生務(wù)必保持手機(jī)暢通，及時(shí)查閱有關(guān)信息。因聯(lián)系方式填寫錯(cuò)誤、聯(lián)系不通暢等原因造成的后果，由考生自行承擔(dān)。

竹溪縣公安局

2024年1月20日

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