安徽皖信人力資源管理有限公司公開招聘外包人員,外派至合肥熱電從事外包服務(wù)工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)

公告如下：

一、招聘崗位及條件
1、鍋爐：
（1）認(rèn)真執(zhí)行《鍋爐運(yùn)行規(guī)程》《安全規(guī)程》，受鍋爐班長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)并執(zhí)行班長(zhǎng)的命令，協(xié)助司爐做好鍋爐的監(jiān)視調(diào)整工作；
（2）積極做好運(yùn)行工況的分析，保證燃燒穩(wěn)定、蒸汽參數(shù)符合要求，使鍋爐機(jī)組安全、環(huán)保、穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行；
（3）協(xié)助做好班內(nèi)鍋爐安全、環(huán)保、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)視調(diào)整和事故處置工作；
（4）執(zhí)行班長(zhǎng)和司爐的交接班、安全交底、預(yù)案演練、隱患排查工作安排；
（5）配合班長(zhǎng)和司爐執(zhí)行工作票和操作票；負(fù)責(zé)班內(nèi)的設(shè)備定期巡回檢查，
發(fā)現(xiàn)缺陷及時(shí)匯報(bào)班長(zhǎng)和司爐，并登記；執(zhí)行班長(zhǎng)和司爐的設(shè)備調(diào)整安排；
（6）執(zhí)行班長(zhǎng)和司爐的設(shè)備切換、試驗(yàn)和加油等定期工作安排；
（7）配合班長(zhǎng)和司爐負(fù)責(zé)本班鍋爐專業(yè)責(zé)任區(qū)內(nèi)的安全文明生產(chǎn)；
（8）遵守勞動(dòng)紀(jì)律，堅(jiān)守工作崗位，聽從指揮；完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
2、汽機(jī)：
（1）認(rèn)真執(zhí)行《汽機(jī)運(yùn)行規(guī)程》《安全規(guī)程》，受汽機(jī)班長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)并執(zhí)行班長(zhǎng)的命令，協(xié)助司機(jī)做好本臺(tái)汽機(jī)的監(jiān)視、調(diào)整工作，積極做好運(yùn)行工況的分析，使汽輪機(jī)組運(yùn)行安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)；
（2）當(dāng)汽機(jī)設(shè)備發(fā)生事故或異常情況時(shí)，協(xié)助司機(jī)迅速果斷地處理事故，及時(shí)報(bào)告汽機(jī)班長(zhǎng)，并詳細(xì)記錄事故情況；
（3）執(zhí)行班長(zhǎng)和司機(jī)的交接班、安全交底、預(yù)案演練工作安排；
（4）配合班長(zhǎng)和司機(jī)執(zhí)行好工作票和操作票；
（5）負(fù)責(zé)班內(nèi)的設(shè)備定期巡回檢查，發(fā)現(xiàn)缺陷及時(shí)匯報(bào)班長(zhǎng)和司機(jī)，并登記；
（6）執(zhí)行班長(zhǎng)和司機(jī)的設(shè)備調(diào)整安排，自身的運(yùn)行分析和專業(yè)學(xué)習(xí)；執(zhí)行班長(zhǎng)和司機(jī)的設(shè)備切換、試驗(yàn)和加油等定期工作安排，并登記管理；
（7）配合班長(zhǎng)和司機(jī)負(fù)責(zé)本班汽機(jī)專業(yè)責(zé)任區(qū)內(nèi)的安全文明生產(chǎn)；
（8）遵守勞動(dòng)紀(jì)律，堅(jiān)守工作崗位，聽從指揮；
（9）完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。 

3、電氣：
（1）認(rèn)真執(zhí)行《電氣運(yùn)行規(guī)程》《安全規(guī)程》，受電氣班長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)并執(zhí)行班長(zhǎng)的命令，協(xié)助主值做好發(fā)電機(jī)的調(diào)整工作，保證發(fā)電機(jī)及電氣設(shè)備安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行；
（2）執(zhí)行班長(zhǎng)和電氣主值的交接班、安全交底、預(yù)案演練工作安排；
（3）配合班長(zhǎng)和電氣主值執(zhí)行好工作票和操作票，確保執(zhí)行合格率100%；
（4）負(fù)責(zé)班內(nèi)的設(shè)備定期巡回檢查，發(fā)現(xiàn)缺陷及時(shí)匯報(bào)班長(zhǎng)和電氣主值，并登記；
（5）執(zhí)行班長(zhǎng)和電氣主值的設(shè)備調(diào)整安排，自身的運(yùn)行分析和專業(yè)學(xué)習(xí)；
（6）執(zhí)行班長(zhǎng)和電氣主值的設(shè)備切換、試驗(yàn)和加油等定期工作安排，并登記管理；
（7）配合班長(zhǎng)和電氣主值本班電氣專業(yè)責(zé)任區(qū)內(nèi)的安全文明生產(chǎn)；
（8）遵守勞動(dòng)紀(jì)律，堅(jiān)守工作崗位，聽從指揮；
（9）完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
4、勤雜崗位：
（1）協(xié)助廚師做好主、副食的分類清洗等粗加工；
（2）負(fù)責(zé)餐具洗滌、用具清洗消毒，餐具的回收與清洗，做好消毒工作；
（3）做好食堂環(huán)境衛(wèi)生工作，用具放置有序，保證餐桌面和地面干凈、無(wú)油漬；
（4）做好公共場(chǎng)所衛(wèi)生，保證地面干凈，避免地面滑而導(dǎo)致員工摔倒情況；

（5）做好食品的留樣、清洗和登記工作；
（6）協(xié)助做好食品安全工作，不發(fā)生集體食物中毒事件；
（7）按時(shí)上下班，嚴(yán)格按操作程序工作。工作期間按規(guī)定著裝，注意個(gè)人衛(wèi)生；
（8）嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，不發(fā)生責(zé)任性安全事故；
（9）嚴(yán)格遵守公司勞動(dòng)紀(jì)律、遵守考勤制度；
（10）服從工作安排，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
5、話務(wù)員崗位：
（1）負(fù)責(zé)服務(wù)熱線的受理和回訪
（2）負(fù)責(zé)受理用戶來(lái)電的咨詢登記和解答工作；
（3）負(fù)責(zé)受理用戶來(lái)電報(bào)修業(yè)務(wù)的受理、派單、跟蹤和回訪工作；
（4）負(fù)責(zé)受理用戶來(lái)電投訴業(yè)務(wù)，做好記錄并上報(bào)坐席班長(zhǎng)。
（5）負(fù)責(zé)接聽數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作
（6）負(fù)責(zé)每日來(lái)電接聽數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作并報(bào)送坐席班長(zhǎng)；
（7）統(tǒng)計(jì)每周來(lái)電接聽數(shù)據(jù)并報(bào)送坐席班長(zhǎng)；
（8）統(tǒng)計(jì)每月來(lái)電接聽數(shù)據(jù)并報(bào)送坐席班長(zhǎng)。
（9）負(fù)責(zé)做好交接班工作
（10）按時(shí)交接班，按規(guī)范完整填寫《交接班記錄簿》內(nèi)容并簽字確認(rèn)；
（11）負(fù)責(zé)跟蹤處理交接班內(nèi)容中遺留問(wèn)題并完成反饋記錄。
（12）負(fù)責(zé)服務(wù)滿意度信息統(tǒng)計(jì)、督察回訪、疑難問(wèn)題上報(bào)等工作
（13）負(fù)責(zé)做好回訪《服務(wù)滿意率登記表》的信息登記；
（14）完成服務(wù)督察回訪工作；
（15）整理用戶反映的疑難問(wèn)題并匯總上報(bào)。
（16）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
6、食堂面點(diǎn)崗位
（1）根據(jù)各食堂所需及食譜要求制作饅頭、包子、糕點(diǎn)等，保證食堂的供應(yīng)；
（2）做好所屬環(huán)境、用具的清潔衛(wèi)生及設(shè)備的保管、保養(yǎng)、報(bào)修工作；
（3）努力提高技能水平，主動(dòng)征求用餐人員的意見和建議，不斷改進(jìn)工作；
（4）協(xié)助做好食品安全工作，不發(fā)生集體食物中毒事件；按時(shí)上下班，嚴(yán)格按操作程序工作。
（5）工作期間按規(guī)定著裝，注意個(gè)人衛(wèi)生；
（6）嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，不發(fā)生責(zé)任性安全事故；
（7）嚴(yán)格遵守公司勞動(dòng)紀(jì)律、效能建設(shè)等制度相關(guān)規(guī)定；
（8）服從工作安排，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
注：以上崗位均為排班制。

二、用工形式

本次招聘為安徽皖信人力資源管理有限公司外包人員招聘，一經(jīng)聘用與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同?！　?nbsp;    

三、報(bào)名時(shí)間及方式

1、報(bào)名時(shí)間：即日起

考生報(bào)名時(shí)應(yīng)確定本人符合資格條件，所提交的材料必須真實(shí)、有效、準(zhǔn)確，對(duì)提供虛假報(bào)名材料以及偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格并按照有關(guān)規(guī)定予以處理。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其考試、錄聘資格。 

  報(bào)名時(shí)所提供的有效身份證件須與參加面試時(shí)使用的證件為本人同一有效身份證件。

2、報(bào)名方式：按要求填寫《應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》后（附件一），統(tǒng)一發(fā)送至報(bào)名郵箱：fengfei@wanxin-holdings.com，郵件主題為：“應(yīng)聘崗位名稱+姓名+身份證號(hào)碼+手機(jī)號(hào)碼”。

電話：0551-65772093（工作時(shí)間：上午8:30-12:00，下午14:00-17:30）

四、面試相關(guān)

面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加的，視為自動(dòng)放棄面試資格。報(bào)名人員應(yīng)保持通訊暢通，以便及時(shí)告知相關(guān)事項(xiàng)。

五、薪資待遇

（一）工資

1、本次招聘試用期2月，試用期間表現(xiàn)不合格者，不予錄用；

2、試用期間工資標(biāo)準(zhǔn)：不低于合肥市最低工資標(biāo)準(zhǔn);

3、正式錄用工資標(biāo)準(zhǔn)：參照現(xiàn)有同崗位勞務(wù)外包人員工資執(zhí)行。

（二）社會(huì)保險(xiǎn)、公積金

安徽皖信人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)按照合肥市社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)的有關(guān)規(guī)定，為錄用人員繳納社會(huì)基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)和住房公積金。

安徽皖信人力資源管理有限公司

                          2024年1月22日

附件一 應(yīng)聘登記表.docx

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