內(nèi)蒙古國振能源科技有限責(zé)任公司成立于2023年9月，隸屬于內(nèi)蒙古晶瑩資源貿(mào)易開發(fā)公司，是一家國有全資公司，地址位于內(nèi)蒙古呼和浩特市新城區(qū)海拉爾西街輔路東方銀座1號寫字樓13層，公司主要經(jīng)營范圍有：金屬材料銷售；煤炭及制品銷售；工程管理服務(wù)；機械設(shè)備租賃；園林綠化工程施工；互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)；貨物進出口；進出口代理；企業(yè)總部管理；建設(shè)工程施工等。

一、招聘計劃

為滿足公司發(fā)展對人才的需求，結(jié)合公司實際情況，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員，崗位詳情請掃描下方二維碼，可下載本次《崗位需求表》。

二、報考條件

（一）報考人員應(yīng)具備以下條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守中華人民共和國憲法和法律；

3、具有良好的品行和職業(yè)道德，無違法違紀行為或不良記錄；

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件；

5、具有符合崗位要求的工作能力，服從崗位分配；

6、具備報考崗位所需的資格條件；

7、報考人員學(xué)歷和學(xué)位要求詳見《崗位需求表》。雙學(xué)位人員以第一學(xué)位為準，第二學(xué)位不作參考；國外院校畢業(yè)學(xué)科專業(yè)須與公布學(xué)科專業(yè)相同或相似，且以第三方組織機構(gòu)認定為準；

8、學(xué)歷、學(xué)位、資格證（含合格成績單）等其他證明材料的取得時間要求為報名開始之前。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生報考的考生，學(xué)歷、學(xué)位證明材料取得時間要求為2024年8年1日之前，否則不予錄用；

9、年齡要求為18周歲以上，35周歲以下，即出生日期在1988年1月28日（不含）至2006年1月28日（含）期間；

（二）下列人員不得報考

1、現(xiàn)役軍人；

2、在讀的國民教育序列專科生、本科生、研究生（不含應(yīng)屆畢業(yè)生）；

3、事業(yè)單位人員、公務(wù)員被辭退或被取消錄用未滿5年的人員（含參公單位工作人員）；

4、曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5、在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用（聘用）紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

6、應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員；

7、法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員。

三、考試形式

本次考試只有面試環(huán)節(jié)，請考生認真閱讀本公告后進行投遞簡歷。

注：將根據(jù)實際運行情況隨時組織面試，分批次錄用，錄夠為止。

四、招聘事項

1、報名時間：

自2024年1月28日09:00起至2024年2月15日18:00截止。

2、報名資料：

（1）報名登記表

（2）本人近期1寸正面免冠數(shù)碼彩照（jpg格式）；

（3）畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件（?？茻o需上傳學(xué)位證）；

（4）《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》教育部學(xué)歷在線驗證報告和中國高等教育學(xué)位在線驗證報告（在學(xué)信網(wǎng)下載https://www.chsi.com.cn/）崗位相關(guān)證明文件等發(fā)送至nmggzny2023@163.com郵件主題命名格式為：應(yīng)聘者姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系方式。本次招聘除郵箱投遞簡歷外，不接受其他形式的簡歷投遞；

3、每人限報一個崗位，投報多個崗位的取消資格；應(yīng)聘者要結(jié)合自身情況投報崗位，保證報名條件資格與崗位要求一致。

4、招錄職位要求具有資質(zhì)證書的，需上傳相關(guān)資質(zhì)證書資料。

5、應(yīng)聘人員要認真閱讀招聘公告和崗位招聘條件，對照個人情況，選報符合自身條件的崗位進行報考。資格審查環(huán)節(jié)，工作人員將盡最大努力幫助應(yīng)聘人員發(fā)現(xiàn)報名中出現(xiàn)的問題，避免造成應(yīng)聘失敗。

6、應(yīng)聘人員要保持報名時所填寫聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

7、應(yīng)聘人員須對網(wǎng)上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責(zé)。填報虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴重的，取消其考試、錄用資格。

8、招聘過程中收集的材料僅用于本次招聘工作，本公司對應(yīng)聘者資料嚴格保密。應(yīng)聘者應(yīng)保證所提供資料的真實性，弄虛作假者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不予錄用。

五、面試及資格初審

1、由公司人力資源部門進行資格初審。

2、資格審核通過人員可進入面試環(huán)節(jié)。

3、面試人員、面試時間、面試地點將以郵箱回復(fù)或短信的方式通知，請隨時關(guān)注報名郵箱信息及保持手機暢通（如因個人報名預(yù)留電話錯誤、停機、關(guān)機等一切無法聯(lián)系到考生本人的因素均自行承擔(dān)后果）。

4、所有入圍面試的人員必須本人參加，不是本人或未按時到指定地點參加面試的視為自動放棄。

六、綜合成績

1、面試環(huán)節(jié)的面試成績=綜合成績，成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

2、面試結(jié)束后，綜合成績合格線70分，低于70分的應(yīng)聘人員將不再進入下一環(huán)節(jié)。

3、根據(jù)綜合成績由高到低的順序，按照報考崗位實際招聘數(shù)量分別確定進入考察及體檢范圍人員，報考同一崗位考生進入考察及體檢范圍最后一名出現(xiàn)綜合成績并列的，將按照考察結(jié)果確定。

七、體檢和考察

1、體檢：

體檢費用由應(yīng)聘人員自理，對于體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失真的，取消聘用資格。

3、考察：

用人單位按照德才兼?zhèn)涞臉藴屎驼衅笉徫坏囊?，采取多種形式對應(yīng)聘人員的思想政治等實際表現(xiàn)進行考察，并對考察對象進行資格復(fù)審。對考察、體檢不合格人員或其他因素造成的空缺，按照考試成績依次等額進行遞補。

八、公示和聘用

1、對擬聘人員在公眾號：內(nèi)蒙古國振能源上進行公示，公示期間接受社會監(jiān)督舉報，期限為3天。

2、公示期滿，對無異議或反映問題不影響聘用的，辦理有關(guān)聘用手續(xù)；對有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消其聘用資格，按相應(yīng)程序進行遞補。

3、在被聘用期間，如發(fā)現(xiàn)在聘用前存在不符合聘用條件的，將視為弄虛作假，隨時解除聘用合同。

4、擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到，否則視為自動放棄，取消其聘用資格。

5、對報考人員的資格審查貫穿招考聘用工作全過程，任何階段發(fā)現(xiàn)報考人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，立即取消其聘用資格。

九、用工形式與薪酬待遇

（一）用工形式

社會報考人員一經(jīng)錄用后，均與用人單位簽訂勞動合同。

（二）薪酬待遇

錄用人員薪酬福利待遇按照公司薪酬管理辦法執(zhí)行，發(fā)放基本工資、考核工資、年度經(jīng)營績效工資等，繳納五險二金及法定節(jié)假日。

十、其他事項

1、本次招聘工作確保公開、公正、公平、參加應(yīng)聘人員要嚴格遵守公開競聘的有關(guān)規(guī)定。

2、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的假借各種名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或他人代辦報名、考試等現(xiàn)象，均與本次考試無關(guān)，報考人員謹防上當(dāng)受騙。

3、招聘公告由內(nèi)蒙古國振能源科技有限責(zé)任公司負責(zé)解釋。

咨詢電話：0471-3676467

工作日：上午9:30—12:00 下午14:30—17:30、

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小編A微信：shangan9168