為貫徹落實(shí)長(zhǎng)春市“穩(wěn)就業(yè)、保民生”的工作要求，進(jìn)一步加強(qiáng)基層公共服務(wù)平臺(tái)力量，提升就業(yè)服能力和水平，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘市屬公益性崗位人員。具體招聘事宜公告如下：

一、 招聘崗位

市屬公益性崗位

二、 招聘人數(shù)

共計(jì)招聘30人。

三、 招聘條件

(一) 基本條件

1. 遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

2. 長(zhǎng)春市戶籍;

3. 具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4. 熱愛(ài)社區(qū)工作、熱心公益事業(yè);

5. 熟練計(jì)算機(jī)操作。

(二)按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范公益性崗位開(kāi)發(fā)管理有關(guān)工作的通知》(吉人社聯(lián)字﹝2022﹞90號(hào))要求，招聘對(duì)象需經(jīng)過(guò)就業(yè)困難人員認(rèn)定，即法定勞動(dòng)年齡內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望，并符合下列條件人員之一的人員：

1.下崗失業(yè)人員。指原國(guó)有(含廠辦大集體)企業(yè)下崗失業(yè)人員;

2.大齡失業(yè)人員。指城鎮(zhèn)戶籍及城鎮(zhèn)常住人員中，女性年滿40周歲、男性年滿50周歲且失業(yè)6個(gè)月以上人員;

3.零就業(yè)家庭成員。指經(jīng)各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的零就業(yè)家庭失業(yè)人員;

4.低保失業(yè)人員。指城鎮(zhèn)戶籍及城鎮(zhèn)常住人員中，正在享受城鎮(zhèn)最低生活保障待遇且連續(xù)失業(yè)1年以上人員;

5.失地農(nóng)民。指依法被縣級(jí)以上(含縣級(jí))政府實(shí)施統(tǒng)一征地后，完全失去原承包耕地的農(nóng)民;

6.高校畢業(yè)生。離校2年及以上未就業(yè)(從未有過(guò)就業(yè)經(jīng)歷和社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄)的國(guó)內(nèi)全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)生，包括?？?、本科和研究生。

注：享受再就業(yè)優(yōu)惠政策滿兩年以上和參與經(jīng)營(yíng)企業(yè)(法人或股東等身份)有工商信息的人員不予報(bào)名。由于隱瞞相關(guān)就業(yè)、失業(yè)情況的經(jīng)核實(shí)不予錄用，已錄用人員經(jīng)查實(shí)后予以辭退，已享受的崗位補(bǔ)貼和保險(xiǎn)補(bǔ)貼全部退回。

四、招聘程序

(一) 個(gè)人申請(qǐng)報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間：每月1日-10日

2.報(bào)名地點(diǎn)：高新區(qū)各街道社會(huì)事務(wù)辦公室

3.咨詢電話: 雙德街道：85105570;飛躍街道：80583232;硅谷街道：81076608;超越街道：80529279

(二)資格審核。

資格初審由所在街道嚴(yán)格按照招聘崗位的相關(guān)要求組織實(shí)施。初審合格人員，由區(qū)人社局負(fù)責(zé)資格復(fù)審，并告知街道審查結(jié)果。

(三)組織面試。區(qū)人社局根據(jù)報(bào)名和復(fù)審情況，每月組織1次面試。面試實(shí)行百分制，60分以上為合格，不滿60分不得做為擬聘人選，面試考試成績(jī)從高分到低分排序擬定聘用人員。

(四)公示。由高新區(qū)人社局對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。

(五)聘用。公示期滿，對(duì)沒(méi)有異議的人員報(bào)新區(qū)人社局及市就業(yè)服務(wù)局促進(jìn)就業(yè)處進(jìn)行信息比對(duì)，審核通過(guò)后與其簽訂聘用協(xié)議。

五、管理與待遇

(一)公益性崗位實(shí)行“誰(shuí)用人、誰(shuí)管理、誰(shuí)考核”的管理原則，公益性崗位人員必須遵照用人單位所規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從聘任、使用、考核、退出等管理工作，凡違反相關(guān)規(guī)定、工作紀(jì)律或因健康原因不適合崗位要求的，即行終止協(xié)議。

(二)公益性崗位用工協(xié)議由高新區(qū)人社局及高新區(qū)就業(yè)服務(wù)局與所錄用公益性崗位人員簽訂。協(xié)議一年一簽，協(xié)議期滿經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽。(注：公益性崗位用工協(xié)議不適用《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)固定期限勞動(dòng)合同規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。)合計(jì)協(xié)議期限滿三年自行終止(上崗時(shí)距離退休年齡不足5年的人員可延長(zhǎng)至退休)。

(三)公益性崗位人員上崗后崗位補(bǔ)貼參照長(zhǎng)春市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并享受社保補(bǔ)貼(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷)和采暖費(fèi)補(bǔ)貼。

長(zhǎng)春高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2024年2月21日

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