企業(yè)簡(jiǎn)介：

圣源地毯集團(tuán)有限公司成立于2007年，注冊(cè)資本金一個(gè)億，公司經(jīng)過(guò)十多年的發(fā)展，現(xiàn)已成為一家集藏（地）毯、掛毯生產(chǎn)、紡紗、染紗、進(jìn)出口貿(mào)易、產(chǎn)品研發(fā)、檢測(cè)于一體的集團(tuán)化藏（地）毯生產(chǎn)企業(yè)，公司擁有世界先進(jìn)的紡紗、染色、織造、后整加工等全套智能化生產(chǎn)設(shè)備以及全產(chǎn)業(yè)鏈研發(fā)平臺(tái)，主要產(chǎn)品為機(jī)織地毯、手工槍刺地毯、手工編織藏毯及藝術(shù)掛毯等。公司依托本地資源，將傳統(tǒng)工藝與現(xiàn)代技術(shù)有機(jī)結(jié)合，把國(guó)際市場(chǎng)與國(guó)內(nèi)市場(chǎng)緊密連接，大力實(shí)施技術(shù)創(chuàng)新，2021年6月7日，習(xí)近平總書(shū)記來(lái)到圣源地毯集團(tuán)有限公司視察時(shí)強(qiáng)調(diào)，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，要善于抓最具特色的產(chǎn)業(yè)、最具活力的企業(yè)，以特色產(chǎn)業(yè)培育優(yōu)質(zhì)企業(yè)，以企業(yè)發(fā)展帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)提升。按照習(xí)近平總書(shū)記的重大要求，公司立足高原實(shí)際和資源稟賦，踔厲奮發(fā)，篤行不怠，在二十大精神指引下，在培育特色產(chǎn)業(yè)中不斷加強(qiáng)自主創(chuàng)新，攻克技術(shù)難關(guān)，力爭(zhēng)高質(zhì)量發(fā)展，成為一個(gè)不斷創(chuàng)新，積極向上的優(yōu)秀集體。

招聘崗位：

一、生產(chǎn)操作工/機(jī)修工（100人）

1.任職要求：

（1）男女不限，專業(yè)不限，23-38歲，身體健康，無(wú)相關(guān)職業(yè)禁忌癥，身體無(wú)紋身。

（2）工作勤勉負(fù)責(zé)，可接受加班；

（3）愿意學(xué)習(xí)地毯織造工藝，紡紗工藝等，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者亦可，入職后有培訓(xùn)。

2.上班時(shí)間：實(shí)行倒班制，三班倒或三班兩倒。

3.薪資：工資2500-3000；轉(zhuǎn)正后4000-5000

二、國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)人員（5人）

1.崗位職責(zé):

（1）市場(chǎng)客戶開(kāi)發(fā)，維護(hù)好客戶關(guān)系，建立所負(fù)責(zé)客戶的檔案資料；

（2）根據(jù)公司訂立的銷售目標(biāo)制訂自己的市場(chǎng)開(kāi)拓計(jì)劃；

（3）完成市場(chǎng)行業(yè)評(píng)估，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售，完成銷售目標(biāo)；

（4）與客戶洽談業(yè)務(wù)、進(jìn)行商務(wù)談判，負(fù)責(zé)合同的執(zhí)行與協(xié)調(diào)工作；

（5）定期進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查，及時(shí)了解客戶需求并反饋至公司相關(guān)部門(mén)。

2.任職要求：

（1）有2年以上渠道銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀畢業(yè)生也可以培養(yǎng)。市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先考慮。

（2）人品端正，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，有抗壓能力及強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

（3）表達(dá)、理解和溝通說(shuō)服能力較強(qiáng)，具有一定的親和力與服務(wù)客戶意識(shí)。

（4）性格開(kāi)朗，富有朝氣，能適應(yīng)出差。

3.上班時(shí)間：早八晚六周休一天半。

4.薪資：試用期3500轉(zhuǎn)正：4250+提成

三、運(yùn)營(yíng)助理（1人）

1.崗位要求：

（1）負(fù)責(zé)平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)工作，產(chǎn)品的編輯及產(chǎn)品圖優(yōu)化，及時(shí)回復(fù)和處理客服郵件，包含售前、售中和售后的郵件和訂單內(nèi)容，耐心解答客戶的疑問(wèn)；

（2）及時(shí)跟蹤訂單信息，處理產(chǎn)品以及后臺(tái)中差評(píng)、客戶投訴，對(duì)客戶的退換貨進(jìn)行跟蹤和妥善處理，降低賬號(hào)風(fēng)險(xiǎn)；

（3）熟悉產(chǎn)品信息，處理和記錄各種投訴、爭(zhēng)議，收集和整理客戶的反饋信息，反饋給相關(guān)同事，督促相關(guān)同事盡快解決或改善；

（4）處理每日異常訂單，維護(hù)良好的客戶關(guān)系，提高客戶滿意度；

（5）保持阿里巴巴店鋪的好評(píng)率和其他各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，維護(hù)賬號(hào)安全；

（6）每周提供運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、分析每日商品、顧客及營(yíng)銷數(shù)據(jù)等運(yùn)營(yíng)情況，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，發(fā)掘隱含內(nèi)在問(wèn)題,有針對(duì)性的提出解決辦法。

2.任職要求：

（1）本科及以上學(xué)歷，電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)，男女不限，熟悉電商平臺(tái)，有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

（2）對(duì)數(shù)據(jù)敏感，責(zé)任心強(qiáng)、性格開(kāi)朗、溝通能力較強(qiáng)，有良好的工作能力和學(xué)習(xí)能力，有團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)

3.上班時(shí)間：早八晚六周休一天半。

4.薪資：試用期3800轉(zhuǎn)正：5000-6000

四、董事長(zhǎng)助理（1人）

1.崗位要求：

（1）參與董事長(zhǎng)日常工作行程安排計(jì)劃擬定和協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部的工作事宜；

（2）配合董事長(zhǎng)參加商務(wù)談判或相關(guān)商務(wù)活動(dòng)，并進(jìn)行只要事項(xiàng)記錄、跟蹤及關(guān)系維護(hù)；

（3）負(fù)責(zé)銜接董事長(zhǎng)內(nèi)外工作接待、出差事務(wù)、做好企業(yè)公關(guān)；

（4）負(fù)責(zé)傳達(dá)董事長(zhǎng)工作要求，起草信函、報(bào)告等各類文件并歸檔管理；

（5）負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)辦公室各類文書(shū)、信函、電話、傳真、郵件的處理工作；

（6）協(xié)助董事長(zhǎng)對(duì)重要業(yè)務(wù)資料進(jìn)行檔案管理；

（7）根據(jù)董事長(zhǎng)要求，跟蹤決議事項(xiàng)的推進(jìn)；

（8）完成董事長(zhǎng)交辦的其他工作。

2.任職要求：

（1）市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)六級(jí)，有出國(guó)經(jīng)歷；

（2）年齡26—30歲左右，1.63m以上，品行端正，形象氣質(zhì)佳，持駕照優(yōu)先；

（3）熟悉戰(zhàn)略管理及經(jīng)濟(jì)管理工作，有大局觀念；

（4）具備較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力，精通各類公文寫(xiě)作；

（5）熟練電腦操作及office辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；

（6）綜合素質(zhì)高，熟悉商務(wù)禮儀，有出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力以及良好的執(zhí)行能力；

（7）三年以上外資企業(yè)或大、中型企業(yè)銷售、運(yùn)營(yíng)、董事長(zhǎng)秘書(shū)、總裁助理等同崗位工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)歷者優(yōu)先錄取；

（8）工作細(xì)致，認(rèn)真，有責(zé)任心、辦事嚴(yán)謹(jǐn)。

3.上班時(shí)間：早八晚六周休一天半。

4.薪資：9K-1.1K

四、電工（1人）

1.崗位要求：

（1）負(fù)責(zé)公司日常維修、計(jì)劃?rùn)z修、保養(yǎng)；
（2）負(fù)責(zé)施工監(jiān)理、配電線路安裝等工作；
（3）及時(shí)巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理；
（4）負(fù)責(zé)公司內(nèi)部所有設(shè)備的維護(hù)檢修工作。
2.任職要求：
（1）服從安排、身體健康、熟悉電路工作；
（2）五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備高壓電工證；
（3）具備較高的維修電工專業(yè)知識(shí)，鉗工知識(shí)；變、配電設(shè)施的管理能力，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范；
（4）具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力。

3.上班時(shí)間：兩班倒，月休4天。

4.薪資：5000-6000

五、工藝員（2人）

1.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)組織對(duì)車(chē)間生產(chǎn)工藝的檢查、監(jiān)督，包括日常檢查與產(chǎn)品、生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析。

（2）參與現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)改造，制作上機(jī)圖。

（3）進(jìn)行產(chǎn)品工藝的年度修訂，制作產(chǎn)品的聯(lián)絡(luò)單。

（4）提交月工藝考核總結(jié)，對(duì)作業(yè)優(yōu)秀與工藝違章行為進(jìn)行評(píng)比。

（5）編寫(xiě)公司相關(guān)研發(fā)產(chǎn)品的質(zhì)量指標(biāo)，產(chǎn)品說(shuō)明。

（6）負(fù)責(zé)與生產(chǎn)部門(mén)對(duì)接，組織對(duì)部分產(chǎn)品原料進(jìn)行跟蹤。

（7）協(xié)助生產(chǎn)部分分析、解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題。

2.任職要求：

（1）35歲及以上，中專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

（2）具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力。

3.薪資：試用期3500，轉(zhuǎn)正計(jì)產(chǎn)量工資3000-4000

4.工作時(shí)間：早八晚六周休一天半。

六、門(mén)衛(wèi)保安2人

1.崗位要求：男性，年齡50周歲以下。要求身體健康，無(wú)任何隱性病史。

2.上班時(shí)間：上一休一。

3.薪資：2500-2800.（條件優(yōu)秀可以薪資面議）

七、保潔（2人）

1. 任職要求：

負(fù)責(zé)廠區(qū)衛(wèi)生清潔工作。年齡50歲一下，女性、漢族、有一年以上保潔工作經(jīng)驗(yàn)。

2. 上班時(shí)間：早八晚六，月休4天

3. 薪資：2500元-2800元

以上崗位，試用期1-3個(gè)月，繳納五險(xiǎn)一金，法定節(jié)假日正常休息，提供住宿，有食堂，市內(nèi)通勤車(chē)。

單位地址：青海省西寧市城中區(qū)總寨鎮(zhèn)同安路111號(hào)（乘坐302公交車(chē)可可西里站下車(chē)往北500米）。

聯(lián)系方式：13369765254羅老師

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