公司簡介 安徽江淮汽車集團(tuán)股份有限公司安慶分公司由安徽江淮汽車集團(tuán)股份有限公司與安慶經(jīng)開區(qū)共同投資建立,位于國家級安慶經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)皖江大道與長風(fēng)路交口,占地面積821畝,總建筑面積35萬㎡,總投資33.6億元?,F(xiàn)已建成包括沖壓、焊裝、涂裝以及總裝汽車四大工藝,IT、OT及DT三化深度融合的生產(chǎn)線,擁有各類先進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備5200余臺,具備高精度、多車型柔性共線大規(guī)模生產(chǎn)能力,可實現(xiàn)雙班年產(chǎn)20萬輛整車的生產(chǎn)規(guī)模,年產(chǎn)值可達(dá)200億元。安慶分公司曾獲得“全省推進(jìn)重點項目建設(shè)先進(jìn)集體”“安徽省勞動競賽先進(jìn)集體”“安徽省節(jié)水型企業(yè)”“安徽省安全文化建設(shè)示范企業(yè)”等榮譽(yù)稱號。 作為我國新能源汽車產(chǎn)業(yè)的先行者,2007年以來江淮汽車堅持迭代研發(fā),歷經(jīng)九代技術(shù)、四代產(chǎn)品,積累了領(lǐng)先的三電核心科技。自2016年投產(chǎn)至今,安慶分公司累計生產(chǎn)整車超20萬輛,產(chǎn)值近150億元。目前主要產(chǎn)品有釔為3、E10X、E50A、iEV7L、iEVA50等,產(chǎn)品覆蓋A00級、A0級、A級車型,銷往全國各地及拉美、中東、西歐、中亞、東南亞等海外市場。 招聘崗位 一、生產(chǎn)線操作工:若干名,月薪5000-8000元 崗位職責(zé):生產(chǎn)線一線工人,流水線作業(yè)。 任職資格:年齡38周歲以下,中專(高中、中技)學(xué)歷及以上,吃苦耐勞。 二、高壓電工:3名,月薪5000-8000元 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)10KV電力設(shè)備的保養(yǎng)、配合設(shè)備維修,保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。 2、負(fù)責(zé)變電所用電安全的日常監(jiān)控。 3、有安全意識和預(yù)見性,責(zé)任心強(qiáng),能夠?qū)Ρ韭毠ぷ魈岢鼋ㄗh; 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職資格:年齡40周歲以下,中專學(xué)歷及以上;持高壓電工操作證,會使用各類檢測儀表。 三、二保焊工:3名,月薪5000-8000元 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)C02焊、電焊焊接工作; 2、會亞弧焊,能焊接不銹鋼、鋁等材料。 任職資格: 1、年齡40周歲以下,中專(高中、中技)學(xué)歷及以上; 2、一年以上相關(guān)C02焊、電焊經(jīng)驗;持焊工操作證優(yōu)先,無證公司將培養(yǎng)考證。 四、噴涂工:3名,月薪5000-8000元 崗位職責(zé): 1、本崗位承擔(dān)汽車車身面漆和罩光噴涂任務(wù); 2、嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的工藝規(guī)程; 3、嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)現(xiàn)場管理的各項要求制度; 4、堅守崗位做好本職工作按時完成下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),認(rèn)真執(zhí)行質(zhì)量檢驗制度確保產(chǎn)品質(zhì)量,并對加工質(zhì)量負(fù)責(zé); 5、精心維護(hù)和保養(yǎng)所用設(shè)備及工具、夾具、量具、儀器,隨時檢查是否在檢定有效期內(nèi),嚴(yán)禁超期使用; 6、遵守操作規(guī)程認(rèn)真填寫各項記錄,做到安全文明生產(chǎn)。 任職資格: 1、年齡40周歲以下,中專(高中、中技)學(xué)歷及以上; 2、能獨立完成車身色漆以及清漆的內(nèi)腔噴涂要求,具備汽車廠從事整車噴涂經(jīng)歷者優(yōu)先。 五、設(shè)備維修工:3名,月薪5000-8000元 崗位職責(zé): 1、設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng); 2、做好設(shè)備維護(hù)計劃; 3、負(fù)責(zé)設(shè)備故障確認(rèn)和維修方案,進(jìn)行設(shè)備緊急維修; 4、配合工程師進(jìn)行設(shè)備大修和改造等項目。 任職資格: 1、年齡40周歲以下,中專(高中、中技)學(xué)歷及以上,持電工證; 2、有設(shè)備維修工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 六、空壓機(jī)值班工:2名,月薪5000-8000元 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場所有設(shè)備的開啟、關(guān)閉以及運(yùn)行狀態(tài)監(jiān)控 2、根據(jù)各分廠要求,負(fù)責(zé)按時開啟空壓機(jī)、干燥機(jī)、制冷機(jī)、循環(huán)水泵 3、負(fù)責(zé)空壓機(jī)罐的排水操作 4、軟水機(jī)組的加鹽操作 任職資格: 1、年齡40周歲以下,中專及以上學(xué)歷,機(jī)電一體化、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)。 2、熟悉電子機(jī)械制圖、設(shè)計、安裝等。有空壓機(jī)行業(yè)制造經(jīng)驗、持電工證優(yōu)先。 3、性格開朗,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、好學(xué)上進(jìn),根據(jù)生產(chǎn)需要,可以適應(yīng)上夜班的要求,為安慶本地人員。 4、具良好溝通能力,對機(jī)電設(shè)計、安裝有興趣或應(yīng)屆畢業(yè)生均可。 七、檢驗員:5名,月薪5000-8000元 崗位職責(zé): 1、根據(jù)檢驗的車型配置,完成本崗位檢驗內(nèi)容 2、負(fù)責(zé)識別本崗位的危險源 3、根據(jù)檢驗的車型配置,完成本崗位檢驗內(nèi)容 4、負(fù)責(zé)按檢驗指導(dǎo)書及檢驗計劃進(jìn)行檢驗 5、負(fù)責(zé)對所在區(qū)域SIP點檢驗確認(rèn) 任職資格: 1、年齡38周歲以下。大專及以上學(xué)歷。 2、熟練使用本崗位檢驗工具及檢測設(shè)備;具有一定的自我判斷意識。 3、了解質(zhì)量體系相關(guān)知識,及基礎(chǔ)質(zhì)量工具的運(yùn)用。 4、可簡易操作WPS等辦公軟件。 八、質(zhì)量改進(jìn)工程師:2名,月薪5000-10000元 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中外購件質(zhì)量問題的快速響應(yīng)及處理、供應(yīng)商過程能力的確認(rèn)、提升管理工作; 2、負(fù)責(zé)保障供應(yīng)商所供原材料的質(zhì)量,供應(yīng)商供貨物料質(zhì)量缺陷引發(fā)的問題要及時反饋供應(yīng)商要求其改善; 3、負(fù)責(zé)追蹤確認(rèn)供應(yīng)商的改善報告及實施效果; 4、負(fù)責(zé)制定進(jìn)貨檢驗部門的檢驗規(guī)范及檢驗計劃,并適時對檢驗員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo); 5、每月或每季度,對現(xiàn)有供應(yīng)商的質(zhì)量狀況進(jìn)行統(tǒng)計評分,對評分較低的供應(yīng)商提出限期改善要求。 任職資格: 1、年齡35周歲以下,本科學(xué)歷及以上,機(jī)械、車輛、電子、材料類專業(yè)優(yōu)先; 2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有汽車整車制造業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、能有效獨立的開展工作,抗壓能力強(qiáng)。 九、工藝工程師:3名,月薪5000-10000元 崗位職責(zé): 1、組織四大工藝驗證;四大工藝相關(guān)技術(shù)參數(shù)、標(biāo)準(zhǔn)制定及優(yōu)化; 2、四大工藝工藝文件的制定、發(fā)放及管理;產(chǎn)品設(shè)計類問題的分析、改進(jìn)及反饋。 任職資格: 1、年齡35周歲以下,本科學(xué)歷及以上,機(jī)械、車輛、電子、材料類專業(yè)優(yōu)先; 2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有汽車整車制造業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、能有效獨立的開展工作,抗壓能力強(qiáng)。 十、應(yīng)屆畢業(yè)生儲備崗位:5名,月薪5000-8000元 僅限本科及以上2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生報名, 1、產(chǎn)品檢測、供應(yīng)商質(zhì)量控制、質(zhì)量改進(jìn)、計量管理(專業(yè)要求: 車輛工程、電氣、機(jī)械設(shè)計及相關(guān)專業(yè)、機(jī)械制造及自動化、化學(xué)、化工相關(guān)專業(yè)) 2、 沖壓工藝、涂裝工藝(專業(yè)要求:機(jī)械設(shè)計、材料成型、車輛工程、模具等相關(guān)專業(yè)) 3、現(xiàn)場沖壓工藝、現(xiàn)場焊裝工藝、現(xiàn)場涂裝工藝、總裝工藝、機(jī)電( 專業(yè)要求:機(jī)械設(shè)計、材料成型、車輛工程、模具、電氣工程等相關(guān)專業(yè)) 4、精益管理、IE(專業(yè)要求: 精益管理、工業(yè)設(shè)計相關(guān)專業(yè)、機(jī)械工程及自動化等相關(guān)專業(yè)) 5、EHS管理、設(shè)備管理( 專業(yè)要求:機(jī)械類、自動化、電氣工程、能源動力、安全工程等相關(guān)專業(yè)) 6、人事管理方向(專業(yè)要求:人力資源專業(yè)) 其他福利待遇 1、入職購買五險一金; 2、提供優(yōu)質(zhì)的住宿條件,每間單身公寓有獨立衛(wèi)生間,熱水器,空調(diào),衣柜; 3、免費(fèi)交通班車,免費(fèi)工作餐,免費(fèi)四季工作服; 4、豐厚的工會福利,如:傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放實物補(bǔ)貼,生日發(fā)放蛋糕券、員工結(jié)婚慰問等; 5、年度根據(jù)效益發(fā)放專項激勵或年終獎; 6、公司實行帶薪休假制度,每年員工可以根據(jù)自身工齡休5-15天帶薪年假; 7、公司實行內(nèi)部購車優(yōu)惠制度,符合條件的員工可以享受內(nèi)部購車優(yōu)惠。 簡歷投遞郵箱:jhqcaqfgs@163.com 公司地址:安徽省安慶市經(jīng)開區(qū)皖江大道001號 ★投遞簡歷時請注意備注好自己的姓名和應(yīng)聘的職位。 聯(lián)系人:董先生 聯(lián)系電話:0556-5685680 如遇到附件無法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
Archiver|手機(jī)版|小黑屋|關(guān)于我們|王才網(wǎng) ( 晉ICP備11000463號-10 )
GMT+8, 2025-2-7 17:35 , Processed in 0.043221 second(s), 14 queries .
Powered by Discuz! X3.4
© 2001-2017 Comsenz Inc. Template By 【未來科技】【 www.wekei.cn 】