根據工作需要，國企招聘勞務派遣制客服工作人員崗位詳情如下：

一、招聘崗位及人數

客服工作人員，100人。

二、基本要求

1.專業(yè)不限，全日制大專及以上學歷優(yōu)先；

2.35周歲之下；

3.從事過客服行業(yè)及具備專業(yè)客服知識能力者優(yōu)先；

4.打字60字/分鐘，能夠熟練掌握office等辦公軟件或OA辦公自動化管理；

5.普通話標準，聲音甜美，語言表達能力強，工作態(tài)度端正，具備良好的溝通技巧，抗壓能力強；

6.能接受夜班、倒班。

三、薪酬待遇

試用期2個月，轉正后3000-4500元（崗位工資+月績效+月獎金+一次性季度獎金）、試用期內即繳納五險一金、節(jié)日福利、采暖費、帶薪年休假（工作滿一年以上）、免費工作午餐、員工年度健康體檢。

四、工作時間

1.試用期：8:00-16:30 雙休。

2.轉正后五班倒：

五班倒，白班：08：00-16：30，09：00-17：30，10：00-18：30；小夜班：17：00-21：00，大夜班：16：30-08：30

休息安排：上五休二，每周休息兩天

五、工作地點

凱達大街與長宏大路交匯。

六、招聘程序

（一）發(fā)布公告

通過吉林人才網（https://www.jlrc.com.cn）和“吉林省人才市場”微信公眾號平臺發(fā)布招聘公告。

（二）報名方式

有意向者請下載應聘申請表（見附件），填寫完成后投至郵箱： CHRENCAIZHAOPIN@163.com，郵件主題格式為：“崗位名稱+姓名”。

聯系電話：0431-85611192馬老師

18186889076王老師(微信同步)

（三）面試

具體時間、地點、要求另行通知。

（四）辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員與吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務有限公司簽訂勞動合同，并被派遣到用工單位工作。

七、用工方式和人員管理

招聘人員實行勞務派遣制；聘用人員須接受用工單位的管理，并遵守用工單位的各項規(guī)章制度。

附件：“崗位名稱+姓名”應聘申請表

吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務有限公司

 2024年2月20日

鄭重聲明：

吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務有限公司和用工單位從未委托任何機構和個人進行招聘，我單位對應聘者不收取任何費用。

附件：“崗位名稱+姓名”應聘申請表.doc

如遇到附件無法下載，可加小編微信索取附件：

小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168