根據(jù)工作需要，現(xiàn)委托貴州林城人才派遣有限責(zé)任公司招聘以下勞務(wù)派遣工作人員：

一、招聘原則

招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取投遞簡(jiǎn)歷和現(xiàn)場(chǎng)面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘崗位及人數(shù)

崗位：城運(yùn)系統(tǒng)運(yùn)維專(zhuān)員       人數(shù)：1人

崗位：協(xié)同系統(tǒng)管理專(zhuān)員       人數(shù)：1人

三、崗位職責(zé)

（一）城運(yùn)系統(tǒng)運(yùn)維專(zhuān)員：

1.負(fù)責(zé)城市運(yùn)行管理中心相關(guān)音視頻設(shè)備、 計(jì)算機(jī)設(shè)備的配置、調(diào)試、日常維護(hù)保養(yǎng)等工作，確保系統(tǒng)能夠穩(wěn)定、安全、可靠運(yùn)行；

2.負(fù)責(zé)城市運(yùn)行管理中心調(diào)度會(huì)議的現(xiàn)場(chǎng)保障，根據(jù)調(diào)度要求完成不同系統(tǒng)模塊間的切換及展示；

3.負(fù)責(zé)城市運(yùn)行管理中心數(shù)據(jù)填報(bào)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)收集、分類(lèi)、匯總工作，按照開(kāi)發(fā)工作要求提供有效、完善的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)；

4.協(xié)助完成公司其他項(xiàng)目的實(shí)施及運(yùn)維工作；

5.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（二）協(xié)同系統(tǒng)管理專(zhuān)員：

1.負(fù)責(zé)城市運(yùn)行管理中心事件協(xié)同系統(tǒng)的流程分撥、聯(lián)動(dòng)處置、業(yè)務(wù)分析、監(jiān)督評(píng)價(jià)等應(yīng)用維護(hù)工作；

2.負(fù)責(zé)城市運(yùn)行管理中心事件協(xié)同系統(tǒng)相關(guān)的業(yè)務(wù)咨詢(xún)工作，通過(guò)系統(tǒng)流程、微信群、電話(huà)等渠道向各系統(tǒng)使用部門(mén)提供咨詢(xún)服務(wù)；

3.協(xié)助完成公司其他項(xiàng)目的實(shí)施及管理工作；

4.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

四、任職資格

1.大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)不限；

2.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力，有吃苦耐勞精神與奉獻(xiàn)意識(shí)，較好的溝通表達(dá)能力；

3.具有良好的實(shí)踐和協(xié)作意識(shí)，認(rèn)同企業(yè)價(jià)值理念。

五、報(bào)名方式

請(qǐng)2024年3月15日中午12點(diǎn)前將個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、工作經(jīng)歷證明等信息掃描件發(fā)送至郵箱：7111243@qq.com。

郵箱格式命名：名字+崗位+手機(jī)號(hào)。

六、面試

審核工作結(jié)束后，從符合條件的報(bào)名人員中確定面試人員。面試時(shí)間另行通知。

五、用工方式

實(shí)行人才派遣制，由派遣機(jī)構(gòu)貴州林城人才派遣有限責(zé)任公司派遣至貴州雙龍大數(shù)據(jù)管理有限公司工作。

六、工資待遇

本次招聘按《勞動(dòng)法》及《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，月均薪酬3500元左右，單位為派遣人員繳納五險(xiǎn)一金，個(gè)人部分從薪酬中由派遣公司代扣。

七、地址、聯(lián)系方式

1.工作地點(diǎn)：貴陽(yáng)市雙龍航空港經(jīng)濟(jì)區(qū)；

2.聯(lián)系電話(huà): 0851-84107253。

貴州林城人才派遣有限責(zé)任公司

2024年3月8日

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