臺前縣2024年事業(yè)單位公開引進高層次和急需緊缺人才公告 為進一步深入實施人才強縣戰(zhàn)略,加大高素質(zhì)青年人才引進力度,聚力打造人才發(fā)展新高地,全方位推動臺前高質(zhì)量發(fā)展,根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)、《關(guān)于進一步加強和改進事業(yè)單位公開招聘工作意見》(豫人社〔2016〕4號)、《濮陽市事業(yè)單位招聘“綠色通道”實施細則》(濮人才辦〔2022〕4號)文件精神,結(jié)合事業(yè)單位用人需求,開展我縣事業(yè)單位2024年高層次和急需緊缺人才公開引進工作。具體如下: 一、引進原則 堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準,采取考試、體檢、考察等方式,面向社會公開擇優(yōu)引進。 二、引進計劃 臺前縣2024年事業(yè)單位公開引進高層次和急需緊缺人才100名(具體崗位詳見附件1)。 三、引進范圍和資格條件 ?。ㄒ唬┮M范圍 1.普通高等教育博士研究生; 2.普通高等教育碩士研究生; 3.“雙一流”建設(shè)高校和“雙一流”建設(shè)學(xué)科及省內(nèi)部分高校重點學(xué)科普通高等教育本科生(河南省內(nèi)部分高校:鄭州大學(xué)、河南大學(xué)、河南師范大學(xué)、河南農(nóng)業(yè)大學(xué)); 4.2024年QS榜單前300名國(境)外高校全日制碩士研究生(報名前未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的不列入引進范圍); 5. 定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、函授,以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨立院校畢業(yè)生、專升本、第二學(xué)士學(xué)位等不列入引進范圍。報名時正在就讀的人員不得以之前獲得的學(xué)歷(學(xué)位)報考。 ?。ǘ┗緱l件 1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正。 2.年齡要求:本科生年齡在30周歲以下(1994年1月1日以后出生);碩士研究生年齡在32周歲以下(1992年1月1日以后出生);博士研究生年齡在35周歲以下(1989年1月1日以后出生)。 3. 2024年畢業(yè)的境內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生報考,需有教育部學(xué)籍在線驗證報告、畢業(yè)院校開具的畢業(yè)生就業(yè)推薦函(應(yīng)載明在讀學(xué)歷層次、所學(xué)專業(yè)等),并在2024年7月31日前或國家規(guī)定的日期前取得報考崗位所要求的畢業(yè)證、學(xué)位證。 4.在臺前縣外行政事業(yè)單位工作的在編在職人員需經(jīng)工作單位及其主管部門同意方可報考(公告發(fā)布前,辭職審批手續(xù)已辦理完畢且未在其它單位入編的屬無編人員,已提出辭職申請但未在人社或編制部門辦結(jié)審批手續(xù)的在本次引進中視為在編在職人員)。 5. 具備崗位需求的身體條件和所要求的其他資格條件。 ?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報名: 1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員; 2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員; 3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的,5年內(nèi)不得參加我省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘的人員; 4.臺前縣機關(guān)事業(yè)單位在編在職人員; 5.國家、省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員; 6.其他不符合報考資格條件的。 四、引進程序和方法 本次人才引進工作按照發(fā)布公告、報名、資格審核、考試、體檢、考察、公示選崗與聘用等程序進行。 (一)發(fā)布公告 《臺前縣2024年事業(yè)單位公開引進高層次和急需緊缺人才公告》在濮陽黨建網(wǎng)、濮陽市人力資源和社會保障局、臺前網(wǎng)、臺前縣人民政府網(wǎng)、臺前黨建微信公眾號、臺前縣人事考試網(wǎng)等新聞媒體上發(fā)布。臺前縣人事考試網(wǎng)(www.tqxrsks.com)為本次公開引進指定網(wǎng)站,相關(guān)信息和事項以該網(wǎng)站發(fā)布為準,請報名人員密切關(guān)注,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負。 ?。ǘ﹫竺c資格審核 1. 網(wǎng)上報名 本次公開引進實行網(wǎng)上報名。報考人員按引進條件要求報名,只能報考一個崗位。報考人員于2024年3月31日8:30至4月2日18:00期間,登錄臺前縣人事考試網(wǎng)(www.tqxrsks.com),進入“臺前縣2024年事業(yè)單位公開引進高層次和急需緊缺人才”網(wǎng)上報名系統(tǒng),按要求如實填寫、提交個人報考信息資料。要求原照片為藍色背景、正面免冠近期1寸證件照,jpg或jpeg格式,字節(jié)大于30kb,寬高像素大于220×300,照片清晰,禁止縮放后使用。網(wǎng)上報名系統(tǒng)隨機反饋一個報名序號,報名序號是報考人員查詢報考資格審核結(jié)果、下載打印準考證和查詢成績等事項的重要依據(jù),請務(wù)必妥善留存。 2. 現(xiàn)場資格審核 2024年4月1日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)至4月3日上午12:00,在臺前縣緯六路行政服務(wù)中心二樓東會議室進行現(xiàn)場資格審核。報名人員本人參加,并攜帶以下材料: ?。?)報名表一式2份(自行下載填寫后打印,見附件2),正面免冠近期1寸證件照片4張。 (2)本人有效二代身份證(或有效期內(nèi)臨時身份證)原件及復(fù)印件各1份。 ?。?)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1份,教育部學(xué)籍在線驗證報告、學(xué)歷認證報告(或有效期內(nèi)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表)各1份,2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須提供教育部學(xué)籍在線驗證報告、畢業(yè)院校開具的畢業(yè)生就業(yè)推薦函原件及復(fù)印件各1份。 ?。?)留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷(學(xué)位)認證、國外學(xué)歷學(xué)位證書原件和掃描件及有資質(zhì)的機構(gòu)出具的翻譯資料。港澳臺學(xué)歷的人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《港澳臺學(xué)歷認證書》彩色掃描件和復(fù)印件。 (5)在編在崗人員(含已辭職但手續(xù)未辦結(jié)人員)需提供工作單位及主管部門出具的同意報名證明信(見附件3)。 ?。?)由臺前縣2024年事業(yè)單位公開引進高層次和急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成立資格審核小組,根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定和公告要求對報名人員進行現(xiàn)場資格審核,并提出審核意見(全日制博士研究生不占崗位比例全部進入體檢)。經(jīng)工作人員資格審查合格后,材料原件退回,留存復(fù)印件?,F(xiàn)場資格審核后,請報考人員及時登錄臺前縣人事考試網(wǎng)查詢報名狀態(tài)。 ?。?)資格審核貫穿公開引進高層次和急需緊缺人才工作始終。凡發(fā)現(xiàn)報名人員條件不符以及提供虛假材料的,取消其引進資格,情節(jié)嚴重的參照《公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號)給予嚴肅處理。 3.相關(guān)要求 (1)通過資格審核的人數(shù)與引進人數(shù)比例不得低于2:1,達不到規(guī)定比例的,引進人數(shù)按比例依次核減直至取消。如報考的崗位取消,該崗位報考人員根據(jù)個人意愿可調(diào)整到2024001崗位(不限專業(yè)崗位)。 (2)通過資格審核的人數(shù)與引進人數(shù)比例在5:1(不含)以內(nèi)的直接進入面試;達到和超過5:1的增加筆試。根據(jù)筆試成績從高分到低分按照3:1的比例確定進入面試人員名單(筆試末位并列的,一并進入面試階段)。需參加筆試崗位、引進人數(shù)調(diào)整情況在臺前縣人事考試網(wǎng)公布。 ?。ㄈ┛荚?/p> 1.筆試 筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》,時間120分鐘,滿分100分。筆試時間、地點等相關(guān)事項在臺前縣人事考試網(wǎng)公布。 2. 面試 ?。?)面試成績滿分為100分,采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進行,面試人員名單、時間、地點在臺前縣人事考試網(wǎng)公布。 ?。?)參加面試人員需攜帶面試通知單、筆試準考證(僅限參加筆試人員)和本人有效二代身份證(或有效期內(nèi)臨時身份證)參加面試。 ?。?)實際面試人數(shù)與引進人數(shù)比例不低于2:1,達不到規(guī)定比例的,引進人數(shù)按比例遞減;如有缺考人員造成引進崗位形不成競爭的,該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分,方可進入體檢環(huán)節(jié)。 3.成績 個人總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。不進行筆試的崗位,參加人員面試成績即為個人總成績。筆試、面試和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位。同一報考崗位考生總成績出現(xiàn)末位并列的,以筆試成績高者進入體檢,筆試成績一致及無筆試成績的,需要加試。 ?。ㄋ模w檢 1. 面試結(jié)束后,根據(jù)個人總成績,按引進崗位與聘用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人員名單。體檢人員名單、體檢時間和地點在臺前縣人事考試網(wǎng)公布。 2. 參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(試行)》有關(guān)規(guī)定組織體檢,費用由考生自理。體檢對象放棄體檢出現(xiàn)引進崗位缺額的,在同崗位應(yīng)聘人員中,按考試成績從高分到低分依次遞補(只進行一次),體檢不合格的不再遞補。 3. 對體檢結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)根據(jù)體檢的有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢。復(fù)檢只進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。 4. 因孕期等特殊原因不能完成所有體檢項目的,經(jīng)本人申請可延期體檢。 (五)考察 1. 根據(jù)個人總成績、體檢結(jié)果和崗位需求等額確定考察人選??疾旃ぷ饔膳_前縣2024年事業(yè)單位公開引進高層次和急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施,主要采取個別談話、實地查看、查閱資料(包括個人檔案)、與考察對象面談等方式進行。 2. 考察內(nèi)容主要包括德、能、勤、績、廉等方面,重點是思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)以及與報考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等。 3. 考察期間不能按時提供人事檔案和相關(guān)手續(xù)的,視為自愿放棄。 4. 考察階段因考察對象自愿放棄或考察不合格出現(xiàn)引進崗位缺額的不再遞補。 5. 博士研究生提請臺前縣2024年事業(yè)單位公開引進高層次和急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,根據(jù)體檢、考察結(jié)果直接引進。 ?。┕具x崗與聘用 1.經(jīng)考察合格人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在臺前網(wǎng)、臺前縣人民政府網(wǎng)、臺前黨建微信公眾號、臺前縣人事考試網(wǎng)等新聞媒體上公示7個工作日。公示期間有影響聘用問題的,查實后取消聘用資格。 2.公示期滿,不影響聘用的人員,報考限專業(yè)崗位的考生,由引進單位(主管部門)提出聘用意見,按照規(guī)定辦理聘用手續(xù);報考不限專業(yè)崗位(崗位代碼為2024001)的考生,按照個人總成績由高分到低分依次選擇擬聘崗位(成績并列的,面試成績高的優(yōu)先;面試成績亦相同的,采取抽簽的辦法確定選崗順序),由引進單位(主管部門)提出聘用意見,按照規(guī)定辦理聘用手續(xù)。 3.聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到,逾期不報到者取消聘用資格。聘用人員實行試用期制度,試用期滿后由聘用單位考核,不合格者取消聘用資格。 五、管理和待遇 ?。ㄒ唬┓?wù)期限。引進的高層次和急需緊缺人才,試用期為一年,在臺前縣最低服務(wù)期限為3年(含試用期)。 (二)住房保障。引進的高層次和急需緊缺人才中,在臺前沒有固定住房的,可以申請人才公寓。 ?。ㄈ徫宦毤?。試用期結(jié)束轉(zhuǎn)正后,在管理崗位工作的,博士研究生一般聘用為七級職員(相當(dāng)正科級職務(wù)),碩士研究生一般聘用為八級職員(相當(dāng)副科級職務(wù)),本科生一般聘用為九級職員(相當(dāng)科員級職務(wù))。在專業(yè)技術(shù)崗位工作符合崗位任職資格條件的,博士研究生一般聘用為專業(yè)技術(shù)十級(中級職稱)崗位,碩士研究生一般聘用為專業(yè)技術(shù)十一級(初級職稱)崗位,本科生一般聘用為專業(yè)技術(shù)十二級(初級職稱)崗位。 ?。ㄋ模┢渌?。由組織部門負責(zé)跟蹤管理,作為優(yōu)秀年輕干部調(diào)研人選進行重點培養(yǎng)和使用。 六、其他事項 1. 本次人才引進在臺前縣2024年事業(yè)單位公開引進高層次和急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下開展。 2. 《臺前縣2024年事業(yè)單位公開引進高層次和急需緊缺人才公告》及相關(guān)信息在臺前縣人事考試網(wǎng)(www.tqxrsks.com)發(fā)布,不再采取其他方式通知每位報考人員,報考者應(yīng)予以關(guān)注,避免錯過重要信息和事項。建議報考者采取輸入網(wǎng)址的方式登錄,盡量不使用搜索引擎查找網(wǎng)站,更不要點擊未經(jīng)證實的鏈接,避免個人信息泄露、權(quán)益受損。 3. 報考人員要認真閱讀引進公告,按照公告的內(nèi)容、規(guī)定和程序報考。未按時、按要求參加各引進環(huán)節(jié)產(chǎn)生的后果由報考人員個人承擔(dān)。 4. 本次公開引進不指定具體考試范圍和考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。 5. 為確保引進工作公平、公正,相關(guān)人員要嚴格執(zhí)行保密、回避等紀律,整個引進過程主動接受紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督和社會各界監(jiān)督。 未盡事宜按照國家、省、市、縣相關(guān)文件的規(guī)定執(zhí)行,本次公開引進由臺前縣2024年事業(yè)單位公開引進高層次和急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。 咨詢電話: 縣委組織部:0393-2200989 縣人力資源和社會保障局:0393-8631128 監(jiān)督電話: 駐縣委組織部、縣人力資源和社會保障局紀檢監(jiān)察組:0393—5321016 附件:1.臺前縣2024年事業(yè)單位公開引進高層次和急需緊缺人才計劃表 2.臺前縣2024年事業(yè)單位公開引進高層次和急需緊缺人才報名表 中共臺前縣委組織部 臺前縣人力資源和社會保障局 2024年3月20日 如遇到附件無法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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