2024年邵陽經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公開選調(diào)機關(guān)工作人員公告

　　根據(jù)《關(guān)于進一步規(guī)范機關(guān)事業(yè)單位人員流動調(diào)配工作的意見》（湘組發(fā)〔2015〕26號）和《邵陽市市直行政事業(yè)單位進人的有關(guān)規(guī)定》（邵市編發(fā)〔2020〕3號）等相關(guān)規(guī)定精神和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，經(jīng)中共邵陽市委組織部同意，邵陽經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)（以下簡稱“邵陽經(jīng)開區(qū)”）開展公開選調(diào)機關(guān)工作人員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、選調(diào)職位與計劃

　　本次公開選調(diào)機關(guān)工作人員計劃7名。具體職位和資格條件詳見《2024年邵陽經(jīng)開區(qū)公開選調(diào)機關(guān)工作人員職位表》（附件1，以下簡稱《職位表》）

　　二、選調(diào)范圍與條件

　?。ㄒ唬┻x調(diào)范圍

　　1.全市公務員單位中在編在崗并依法依規(guī)進行公務員登記的人員。

　　2.全市參照公務員法管理機關(guān)、單位中在編在崗并依法依規(guī)進行參照公務員登記的參照公務員法管理人員。

　?。ǘ┻x調(diào)報名人員應當具備下列資格條件

　　1.政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬，堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”；

　　2.具有良好的業(yè)務素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認；

　　3.具有2年以上公務員工作經(jīng)歷（含試用期），在現(xiàn)工作單位工作1年以上，新提拔職務和新晉升職級的在現(xiàn)任職務職級崗位任滿1年；

　　在現(xiàn)工作單位工作時間從公務員錄用時起計算（以錄用文件時間為準），或從轉(zhuǎn)任、調(diào)任審批的時間起計算，新提拔職務和新晉升職級的在現(xiàn)任職務職級崗位任職時間從任免審批的時間起計算。

　　4.擔任正科級及以下領(lǐng)導職務，或一級主任科員及以下相當職級層次；

　　5.近三年公務員年度考核結(jié)果均為稱職以上等次（新錄用公務員試用期內(nèi)年度考核結(jié)果不確定等次除外）；

　　6.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；

　　7.具有選調(diào)職位要求的年齡要求、文化程度，工作能力和任職經(jīng)歷；

　　8.符合職位要求的其他資格條件（見《職位表》）；

　　9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　?。ㄈ┎坏脠罂嫉那樾?/p>

　　有下列情形之一的人員，不得報名參加公開選調(diào)：

　　1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

　　2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

　　3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

　　4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

　　5.進入公務員隊伍或現(xiàn)單位時有服務期限規(guī)定，未滿服務年限或交流有其他限制性規(guī)定的；

　　6.尚在新錄用公務員試用期或任職試用期，在現(xiàn)工作單位工作未滿1年、新提拔職務和新晉升職級在現(xiàn)任職務職級崗位未滿1年的；

　　7.干部人事檔案中“三齡兩歷一身份”等存疑尚未查清的；

　　8.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

　　報考人員不得報考選調(diào)后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。

　　以上公務員工作經(jīng)歷、服務期限、任職經(jīng)歷等時間計算均截至2024年3月，現(xiàn)任職務職級以報名時的任職為準。

　　三、選調(diào)程序

　　本次公開選調(diào)采取個人自愿、單位推薦的方式進行，按照網(wǎng)上報名及資格初審、筆試、現(xiàn)場資格復審、面試、體檢、考察、公示和辦理調(diào)動等程序進行。公開選調(diào)工作在中共邵陽市委組織部的指導下，由邵陽經(jīng)開區(qū)具體組織實施，邵陽經(jīng)開區(qū)紀工委、監(jiān)工委全程監(jiān)督。

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告

　　在邵陽黨建網(wǎng)（https://www.sysdj.gov.cn/）及邵陽經(jīng)開區(qū)門戶網(wǎng)站（https://jkq.shaoyang.gov.cn/）等渠道同時發(fā)布選調(diào)公告及后續(xù)相關(guān)信息。

　?。ǘ┚W(wǎng)上報名及資格初審

　　1.報名時間：2024年4月1日8:00至2024年4月8日17:30。

　　2.報名方式：采取網(wǎng)上報名的方式。報考人員進入邵陽公開招聘考試報名系統(tǒng)（http://39.103.148.72:800/）進行網(wǎng)上報名。報名時需提供以下材料：①本人身份證、學歷學位證書、職位要求的其他資格證書；②經(jīng)有任免權(quán)的所在單位或主管部門簽署推薦意見并蓋章的《報名推薦表》；③《公務員或參照公務員法管理人員登記表（單位蓋章）；④最新任免審批表、近三年公務員年度考核登記表（單位蓋章）；⑤近期同底2寸免冠彩色照片；⑥《職位表》中選調(diào)職位“崗位工作經(jīng)歷及其他要求”欄有相關(guān)要求的，由有任免權(quán)的所在單位或主管部門出具報考人員崗位工作經(jīng)歷證明（單位蓋章）。

　　相關(guān)要求：

　　（1）每名報考人員限報一個崗位，不得重復或多報崗位，多報崗位者取消報名資格且不另行通知。投遞資料不全者，視為報名不成功。

　?。?）報名時，報考人員應認真閱讀選調(diào)公告，對填報的信息真實性、準確性負責。

　?。?）報考人員的學歷學位必須為國家認可的學歷學位。

　?。?）崗位所要求的專業(yè)具體參考《湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》。所學專業(yè)已列入《湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》、但未列入招考崗位專業(yè)的，不符合報考條件；所學專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》但符合崗位專業(yè)條件的，由邵陽經(jīng)開區(qū)結(jié)合職位要求認定。

　　3.資格初審。網(wǎng)上報名期間進行資格初審，由邵陽經(jīng)開區(qū)負責。

　　4.筆試最低開考比例與計劃核減。每個崗位有效報考人數(shù)與選調(diào)計劃數(shù)的比例不低于3:1，筆試達不到開考比例的，則相應核減或取消選調(diào)計劃數(shù)。

　?。ㄈ┕P試

　　1.筆試科目。筆試科目考一科。具體見《職位表》筆試內(nèi)容，不指定考試范圍，總分為100分。

　　2.筆試時間、地點見準考證。通過網(wǎng)絡報名資格初審人員須在筆試前登錄報名網(wǎng)站自行下載打印準考證。報考人員應按照準考證上確定的時間和地點及要求參加筆試考試。

　　3.筆試成績在原途經(jīng)進行公布。筆試閱卷由專業(yè)的機構(gòu)組織實施，除考試成績?yōu)榱惴值那闆r外，不接受報考人員查分。

　?。ㄋ模┈F(xiàn)場資格復審

　　1.筆試后進行現(xiàn)場資格復審，時間、地點另行公告。

　　2.資格復審對象。按照面試人數(shù)與選調(diào)崗位計劃數(shù)2:1的比例，在報考本崗位人員中按筆試成績從高分到低分確定資格復審對象，如最后一名有多名筆試成績相同者，則一并確定為資格復審對象。資格復審合格人員方可入圍面試。

　　3.現(xiàn)場資格復審內(nèi)容：本人身份證、筆試準考證、學歷學位證書、職位要求的其他資格證書原件及復印件、經(jīng)有任免權(quán)的所在單位或主管部門簽署推薦意見并蓋章的《報名推薦表》原件2份、近期同底2寸免冠彩色照片3張、公務員或參照公務員法管理人員登記表復印件（單位蓋章）、最新的任免審批表和近三年公務員年度考核登記表復印件（單位蓋章）、《職位表》中選調(diào)職位“崗位所需條件”欄有相關(guān)要求的，由有任免權(quán)的所在單位或主管部門出具報考人員崗位工作經(jīng)歷證明（單位蓋章）。

　　4.未按規(guī)定要求進行資格復審的報考人員，視為放棄資格復審。提交材料信息不實且影響報名審核結(jié)果的，或不符合選調(diào)崗位條件的，資格復審不合格。

　　5.資格復審對象遞補。因報考人員放棄資格復審或資格復審不合格而造成選調(diào)崗位擬面試人數(shù)與選調(diào)崗位計劃數(shù)未達到2:1，在報考該崗位且筆試成績符合入圍資格復審條件的人員中，根據(jù)筆試成績由高到低依次遞補，遞補不得超過兩次。

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　　1.面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，滿分為100分。

　　2.面試對象的確定及成績要求：按照面試人數(shù)與選調(diào)崗位計劃數(shù)2:1的比例按筆試成績從高分到低分并經(jīng)現(xiàn)場資格復審合格的人員確定為面試對象。如實際參加面試人數(shù)與選調(diào)崗位計劃數(shù)比例為1：1，該崗位報考人員面試成績須達到70分及以上，低于70分者，不得進入后續(xù)程序。

　　3.面試時間、地點：見面試通知單。面試前2個工作日為面試通知單發(fā)放時間，接到電話通知后，報考人員持本人有效身份證到選調(diào)單位組織人事部門領(lǐng)取。面試對象應按面試通知單上確定的時間和地點及要求參加面試。

　　4.入圍面試名單將在原信息發(fā)布渠道公布。

　?。┚C合成績合成和排名

　　1.綜合成績合成

　　綜合成績=筆試綜合成績×50%+面試成績×50%。

　　筆試成績、面試成績按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字；綜合成績按四舍五入保留到小數(shù)點后三位數(shù)字。

　　2.綜合成績排名

　　按綜合成績從高分到低分進行排名。如綜合成績相同者，以筆試成績高者為準，筆試成績?nèi)韵嗤?，以學歷高者為準。

　　3.綜合成績將在原信息發(fā)布渠道公布。

　?。ㄆ撸w檢

　　1.根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序，按照選調(diào)職位計劃數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象，入圍體檢人員名單在原信息發(fā)布渠道公布。

　　2.體檢標準和有關(guān)要求參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》執(zhí)行，并進行毒品毛發(fā)檢測。

　　對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實施機關(guān)提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準?！豆珓諉T錄用體檢特殊標準（試行）》中的所有體檢項目均不進行復檢。

　　3.體檢后，由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。不按規(guī)定要求進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

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　　體檢合格者確定為考察對象。邵陽經(jīng)開區(qū)派出考察組，根據(jù)職位要求，對考察對象的資格條件、“三齡兩歷一身份”、編制性質(zhì)等情況進行審查，對德、能、勤、績、廉等情況及其政治業(yè)務素質(zhì)與公開選調(diào)職位的適應程度以及是否有報考回避等方面的情況進行全面考察。重點考察政治思想、工作實績和群眾公認程度?？疾旖M要查閱干部人事檔案，核實考察對象“三齡兩歷一身份”、社會信用記錄以及其他需要核實的情況，如實寫出考察材料?？疾鞂ο笏跈C關(guān)（單位）應當積極支持和配合考察組工作，客觀真實地反映考察對象的實際情況。嚴格落實中央關(guān)于從嚴管理干部檔案的有關(guān)要求，凡發(fā)現(xiàn)檔案材料和信息涉嫌造假的，一律取消本次選調(diào)資格。

　　本次選調(diào)對因體檢、考察不合格或體檢、考察自愿放棄等造成的崗位空缺，可按照綜合成績從高到低遞補一次。

　　（九）公示

　　經(jīng)審查合格的擬選調(diào)人員名單，在邵陽經(jīng)開區(qū)和選調(diào)人員所在單位進行公示，公示期為5個工作日，接受考生的咨詢和社會各界的監(jiān)督。

　?。ㄊ┺k理手續(xù)

　　1.公示期滿，對沒有問題或反映問題查實不影響選調(diào)結(jié)果的人員，邵陽經(jīng)開區(qū)黨工委集體研究確定為正式選調(diào)對象，按有關(guān)規(guī)定辦理進人手續(xù)。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消選調(diào)資格。

　　2.考察對象進入考察后、調(diào)動前，不得提拔職務或晉升職級。如有此類情形，不予辦理相關(guān)手續(xù)，取消選調(diào)資格。

　　3.選調(diào)進入邵陽經(jīng)開區(qū)的人員，根據(jù)經(jīng)開區(qū)機關(guān)實有職數(shù)情況進行統(tǒng)籌安排。

　　四、重要提示

　　（一）信息發(fā)布渠道。邵陽黨建網(wǎng)及邵陽經(jīng)開區(qū)門戶網(wǎng)站是發(fā)布本次選調(diào)工作有關(guān)公告信息的官方渠道，請報考人員密切關(guān)注有關(guān)公告信息的發(fā)布和更新。

　?。ǘ嵭姓\信考試。報考人員需按照公告要求，誠信參與考試的各個環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀違規(guī)違法，不隨意放棄。資格審查貫穿于工作全過程，報考人員填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報名條件或弄虛作假的，均取消考試資格。

　?。ㄈ﹪烂C考試紀律。對違反考試紀律的報考人員，按照《公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》等有關(guān)規(guī)定進行處理，并將其違紀違規(guī)情況通報現(xiàn)用人單位及主管部門；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。對公開選調(diào)工作人員存在弄虛作假、徇私舞弊、玩忽職守等問題的，一經(jīng)查實，依紀依法追究責任。

　　（四）保持通訊暢通。報考人員須在整個選調(diào)過程中保持通訊暢通，電話無法聯(lián)系者，由報考人員自行承擔相應責任。

　?。ㄎ澹┍敬慰荚嚥恢付?、不出版發(fā)行任何考試教材或輔導用書。邵陽經(jīng)開區(qū)不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。社會上舉辦的輔導班、開設(shè)的輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次選調(diào)組織者無關(guān)。

　?。┍竟嬗缮坳柦?jīng)開區(qū)負責解釋。報考人員對《職位表》中的有關(guān)事項，如專業(yè)、學歷、學位、證書、工作經(jīng)歷及其他要求資格條件職位設(shè)置、資格審查、體檢考察等有關(guān)具體事項需要咨詢的，請與邵陽經(jīng)開區(qū)聯(lián)系。

　　本次公開選調(diào)監(jiān)督舉報投訴及考試咨詢電話：

　　1.監(jiān)督舉報投訴電話：

　　邵陽經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)紀工委、監(jiān)工委：0739-5172601

　　2.考試咨詢電話：0739-5484898

　　附件：1.2024年邵陽經(jīng)開區(qū)公開選調(diào)機關(guān)工作人員職位表

　　2.2024年邵陽經(jīng)開區(qū)公開選調(diào)機關(guān)工作人員報名推薦表

　　中國共產(chǎn)黨邵陽經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)工作委員會

　　2024年3月28日

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