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廣東東莞市樟木頭鎮(zhèn)招聘護(hù)林員公告

2024-4-8 14:42| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 117| 評論: 0

摘要: 東莞市樟木頭鎮(zhèn)公開招聘護(hù)林員的公告 因工作需要,現(xiàn)公開招聘護(hù)林員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 一、招聘名額 本次招聘裕豐護(hù)林員1名。 二、護(hù)林員崗位職責(zé) 1.落實(shí)《中華人民共和國森林法》《中華人民 ...

東莞市樟木頭鎮(zhèn)公開招聘護(hù)林員的公告

因工作需要,現(xiàn)公開招聘護(hù)林員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘名額

本次招聘裕豐護(hù)林員1名。

二、護(hù)林員崗位職責(zé)

1.落實(shí)《中華人民共和國森林法》《中華人民共和國森林法實(shí)施條例》《森林防火條例》《廣東省林地保護(hù)管理?xiàng)l例》《廣東省森林保護(hù)管理?xiàng)l例》《廣東省森林防火條例》等法律法規(guī)要求,并積極宣傳國家林業(yè)政策及法律法規(guī),宣傳森林管理規(guī)定、森林防火知識等。

2.巡護(hù)責(zé)任區(qū)內(nèi)的森林、林木、林地和古樹名木。制止亂砍濫伐、毀壞林木(含苗木)、制止開墾、采石、挖沙、取土、筑墳、挖根、采脂、打柴等破壞林草植被的行為;保護(hù)責(zé)任區(qū)古樹名木、消防水桶、宣傳牌等森林防火設(shè)施不被破壞。一旦發(fā)現(xiàn)有人為破壞行為,應(yīng)全力制止,并及時(shí)報(bào)告。

3.制止在林區(qū)違規(guī)用火行為,及時(shí)消除火災(zāi)隱患,發(fā)現(xiàn)火情及時(shí)報(bào)告并協(xié)助撲滅森林火災(zāi),協(xié)助林業(yè)局執(zhí)法部門對火災(zāi)案件進(jìn)行查處。

4.發(fā)現(xiàn)森林病蟲害、危害古樹名木生長等情況,及時(shí)報(bào)告林業(yè)主管部門,并協(xié)助林業(yè)主管部門做好調(diào)查與防治工作。

5.制止亂采亂挖亂捕亂獵國家和省級重點(diǎn)保護(hù)野生動(dòng)植物,協(xié)助執(zhí)法人員依法收繳采挖、獵捕工具和野生動(dòng)植物。

6.巡護(hù)期間,要著裝整齊(東莞林業(yè)馬甲)帶打火把、背包等撲火工具,并做好巡護(hù)臺賬記錄、登記巡護(hù)日記和完成智慧林長APP和北斗巡護(hù)終端的巡護(hù)任務(wù)等。

7.接受林業(yè)部門指導(dǎo)和管理,配合林業(yè)部門在管護(hù)區(qū)開展林業(yè)各項(xiàng)工作。

8.完成上級交給的各項(xiàng)工作。

三、招聘條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作意識;

2.高中及以上學(xué)歷,熟悉網(wǎng)格林地情況、有從事林業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、退伍軍人、消防員、體育專長者、具有樟木頭鎮(zhèn)戶籍者優(yōu)先;

3.年齡在18周歲以上,45周歲以下;

4.身體健康,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和工作能力;

5.符合招聘職位規(guī)定的資格條件,服從工作安排;

6.具備操作手機(jī)終端基礎(chǔ)知識和操作應(yīng)用能力;會操作森林防火機(jī)械設(shè)備、有一定的文字基礎(chǔ)和語言表達(dá)能力者優(yōu)先;

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件;

8.體能測試內(nèi)容為1000米跑和俯臥撐。

四、報(bào)名辦法

1、報(bào)名時(shí)間:從即日起至2024年4月12日。

2、報(bào)名方式:到裕豐社區(qū)現(xiàn)場報(bào)名

3、報(bào)名地址:東莞市樟木頭鎮(zhèn)莞樟路樟木頭段468號裕豐社區(qū)一樓綜合辦蔡莉茹0769-82053800

4、報(bào)名需提交資料

(1)報(bào)考人員填報(bào)《樟木頭鎮(zhèn)公開招聘護(hù)林員報(bào)名表》;

(2)身份證原件及復(fù)印件、戶口簿(扉頁、戶主頁和本人頁)原件及復(fù)印件;

(3)畢業(yè)證、學(xué)歷、學(xué)位證書等相關(guān)材料復(fù)印件;大專及以上學(xué)歷還須自行在學(xué)信網(wǎng)查詢(網(wǎng)址:https://www.chsi.com.cn/),登錄下載《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》并打?。?/p>

(4)相關(guān)的資格證書等相關(guān)材料復(fù)印件;

(5)近期免冠大1寸個(gè)人彩照3張(不限底色)和電子照片;

(6)退役士兵攜帶退伍證原件及復(fù)印件。

5.資格審查

(1)各社區(qū)收到報(bào)名資料后,根據(jù)招聘條件篩選出符合要求的名單,對資料進(jìn)行初審,匯總成表格并將符合條件的報(bào)名資料交農(nóng)技中心。

(2)農(nóng)技中心和黨建辦對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,并通知所屬社區(qū),由所屬社區(qū)通過短信和電話形式通知符合崗位要求的應(yīng)聘者具體考試的時(shí)間、地點(diǎn),報(bào)名材料不再退回。

五、考試

按社區(qū)分組,采取筆試、體能測試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,入圍分?jǐn)?shù)線由鎮(zhèn)農(nóng)技中心研究劃定,均采用百分制,考試總成績=筆試成績的30%+體能測試40%+面試成績的30%。

1、筆試

(1)筆試時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。

(2)筆試形式和內(nèi)容:筆試采取閉卷考試方式,筆試內(nèi)容為《中華人民共和國森林法》《中華人民共和國森林法實(shí)施條例》《森林防火條例》《廣東省林地保護(hù)管理?xiàng)l例》《廣東省森林保護(hù)管理?xiàng)l例》《廣東省森林防火條例》等法律法規(guī);考試時(shí)間60分鐘,滿分100分,60分為合格,四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。按照社區(qū)分組,依次按照筆試成績高低順序確定名次。

(3)考生攜帶準(zhǔn)考證和身份證參加考試。筆試地點(diǎn)及須知詳見《準(zhǔn)考證》。

2、體能測試

(1)根據(jù)筆試成績,筆試成績60分及以上入圍者進(jìn)入體能測試,按社區(qū)分組進(jìn)行體能測試,體能測試按100分制計(jì)算,四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

(2)體能測試內(nèi)容為1000米跑和俯臥撐;按照社區(qū)分組,依次按照體能測試成績高低順序確定名次。(體能測試標(biāo)準(zhǔn)詳見附件2)

(3)面試人員名單在體能測試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)通知面試時(shí)間、地點(diǎn)等。

3.面試

體能測試按社區(qū)分組,從高分到低分按照招聘人數(shù)1:3比例確定面試人員,不足按照實(shí)際人數(shù)面試。面試主要測試綜合分析能力、解決問題、溝通協(xié)調(diào)等能力。面試時(shí)間另行通知。

4.公布名單

面試人員名單在體能測試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在東莞樟木頭網(wǎng)(http://www.dg.gov.cn/zmt/)通知公告欄公布,并通知面試時(shí)間、地點(diǎn)等。

六、體檢

根據(jù)各應(yīng)聘者綜合成績,從高分到低分按招聘人數(shù)1:1等額確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照樟木頭鎮(zhèn)招錄聘用人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。

體檢不合格或者放棄聘用的,可依次遞補(bǔ)體檢人選。體檢費(fèi)用自理。

七、公示

體檢合格者確定為擬招聘人員,在東莞樟木頭網(wǎng)(http://www.dg.gov.cn/zmt/)公示5個(gè)工作日,公示結(jié)束后,按程序辦理錄用手續(xù)。

八、遞補(bǔ)聘用

考生如因體檢、自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)有影響聘用等情況而導(dǎo)致招聘職位出現(xiàn)空缺的,將根據(jù)實(shí)際情況依次遞補(bǔ)錄取人選。

九、聘用管理

(一)聘用。確定聘用的人員,由各社區(qū)與其簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。

(二)薪酬待遇。薪酬待遇按照《樟木頭鎮(zhèn)護(hù)林員工資薪酬標(biāo)準(zhǔn)》實(shí)施。

(三)試用期管理。試用期3個(gè)月,試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)聘用人員不符合聘用條件、不能勝任工作或有違法違紀(jì)違規(guī)等情形的,予以解聘。

十、有關(guān)問題說明

(一)準(zhǔn)考證是考生參加筆試、體能測試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件,請妥善保管,遺失不補(bǔ)??忌鷧⒓涌荚嚂r(shí),必須同時(shí)攜帶本人準(zhǔn)考證和身份證。證件不齊者,不得參加考試。

(二)報(bào)考人員應(yīng)提供準(zhǔn)確的電話聯(lián)系方式,確??呻S時(shí)聯(lián)系,否則造成的后果由本人自行承擔(dān)。

(三)聘用人員如在報(bào)名、考試、體檢、考察等招聘環(huán)節(jié)中存在弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格或予以解聘。

(四)擬錄用人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不能報(bào)到的,不保留聘用資格。

樟木頭鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)中心

2024年4月7日

附件:

1.附件1樟木頭鎮(zhèn)公開招聘護(hù)林員報(bào)名表.docx

2.附件2護(hù)林員體能測試項(xiàng)目及評分標(biāo)準(zhǔn).docx


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