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2024年度柳河縣事業(yè)單位域外人才回引公告

2024-5-9 10:06| 發(fā)布者: 小編丁丁| 查看: 119| 評(píng)論: 0

摘要: 為深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略,拓寬柳河縣域外人才回引渠道,經(jīng)研究決定,開(kāi)展柳河縣事業(yè)單位域外人才回引工作,具體事宜公告如下?! ∫?、回引對(duì)象  具有柳河籍貫、戶籍的域外事業(yè)單位工作人員,可申請(qǐng)調(diào)轉(zhuǎn)回柳河事業(yè) ...

為深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略,拓寬柳河縣域外人才回引渠道,經(jīng)研究決定,開(kāi)展柳河縣事業(yè)單位域外人才回引工作,具體事宜公告如下。

  一、回引對(duì)象

  具有柳河籍貫、戶籍的域外事業(yè)單位工作人員,可申請(qǐng)調(diào)轉(zhuǎn)回柳河事業(yè)單位工作。

  下列情況滿足公告資格條件的,可參照?qǐng)?zhí)行:

  1.申請(qǐng)回柳河工作域外人才的配偶(非柳河籍);

  2.申請(qǐng)回柳河工作域外人才(非柳河籍),其父母具有柳河籍貫、戶籍;

  3.在柳河有過(guò)學(xué)習(xí)經(jīng)歷的域外人才。

  二、資格條件

  (一)申請(qǐng)調(diào)轉(zhuǎn)的域外人才應(yīng)符合以下條件

  1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國(guó)家憲法和法律,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,近三年內(nèi),年度考核均為合格以上等次,無(wú)違法違紀(jì)行為;

  2.財(cái)政全額撥款事業(yè)編制;

  3.全日制大專及以上學(xué)歷,年齡不超過(guò)35周歲(1988年5月7日以后出生);

  4.身體健康,能適應(yīng)工作崗位需要;

  5.達(dá)到現(xiàn)工作地崗位要求的最低服務(wù)年限,且符合調(diào)轉(zhuǎn)有關(guān)規(guī)定。

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  1.曾因嚴(yán)重違法行為受過(guò)行政處罰或構(gòu)成犯罪的;

  2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門調(diào)查的;

  3.正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;

  4.干部人事檔案中“三齡兩歷一身份”存疑的;

  5.法律法規(guī)和政策規(guī)定不符合調(diào)轉(zhuǎn)條件的其他情況。

  三、受理程序

  1.個(gè)人申請(qǐng)。域外人才提出調(diào)轉(zhuǎn)回柳河工作申請(qǐng),填寫《柳河縣域外人才回引申請(qǐng)表》一份正反面打?。ㄒ?jiàn)附件),將申請(qǐng)表、個(gè)人申請(qǐng)書(shū)、申請(qǐng)人現(xiàn)工作單位考察材料、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、近三年事業(yè)單位年度考核表、最新工資表、現(xiàn)所在單位編制冊(cè)首頁(yè)和個(gè)人姓名信息頁(yè)復(fù)印后加蓋單位和主管部門公章、無(wú)犯罪證明(當(dāng)?shù)毓簿殖鼍撸┑认嚓P(guān)材料的原件及復(fù)印件,報(bào)送至柳河縣人力資源和社會(huì)保障局。

  2.登記受理。柳河縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行登記受理,并建立工作臺(tái)賬。

  3.確定崗位。按照對(duì)口安置的原則安排崗位,如沒(méi)有對(duì)應(yīng)崗位,經(jīng)相關(guān)部門協(xié)商,根據(jù)專業(yè)技能、崗位需要量才安排。

  4.實(shí)地考察。申請(qǐng)回柳河工作的域外人才崗位確定后,按照公開(kāi)、公平、公正原則,由對(duì)口安置單位和主管部門對(duì)申請(qǐng)人員的資格條件及現(xiàn)實(shí)工作表現(xiàn)進(jìn)行考察。

  5.個(gè)人體檢。申請(qǐng)回柳河工作的域外人才自行到國(guó)家二級(jí)綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢,并將體檢結(jié)果報(bào)告報(bào)送對(duì)口安置單位。

  6.審批調(diào)入。根據(jù)考察和體檢情況,擬定調(diào)入人員名單,經(jīng)縣委編委會(huì)研究確定后,相關(guān)部門按照職責(zé)分工為其辦理調(diào)入手續(xù)。

  四、其他事項(xiàng)

  1.回引人才在原單位擁有(聘任)中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格的,根據(jù)用人部門實(shí)際情況和所設(shè)崗位確定級(jí)別待遇。

  2.回柳河工作的域外人才,實(shí)行服務(wù)期制度,最低服務(wù)年限為5年,5年內(nèi)不得調(diào)離柳河縣。

  咨詢單位及電話:

  中共柳河縣委組織部       0435-7211122

  柳河縣人力資源和社會(huì)保障局  0435-7252306

  附件:柳河縣域外人才回引申請(qǐng)表

  中共柳河縣委組織部

  柳河縣人力資源和社會(huì)保障局

  2024年5月7日


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