宣威市人民法院2024年招聘聘用制書記員的公告

根據(jù)工作需要，宣威市人民法院公開招聘聘用制書記員11名（性別不限），現(xiàn)將招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

本次招聘工作面向社會公開招聘，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法、法律；

3.年齡在18周歲以上35周歲以下（1989年7月31日至2006年7月31日期間出生）；

4.具有良好的品行；

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

6.具有國民教育專科及以上學(xué)歷；

7.具有較強(qiáng)的專業(yè)能力；

8.具有半年以上法、檢系統(tǒng)工作經(jīng)歷；

9.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）有下列情形之一的不得報(bào)考

1.因犯罪受過刑事處罰的；

2.被開除公職或者被人民法院、人民檢察院辭退的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查，尚未作出結(jié)論的；

4.違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；

5.其他不宜擔(dān)任聘用制書記員情形的。

三、招聘程序

（一）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時間：2024年7月26日—7月29日（上午9:00-11:30，下午15:00-17:30），周末正常報(bào)名；

2.報(bào)名地點(diǎn)：宣威市人民法院2號樓6樓2609室政治部；

3.報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行（不收取任何費(fèi)用）。現(xiàn)場報(bào)名提交紙質(zhì)材料，由工作人員按照崗位所需條件對報(bào)考人員所提交材料進(jìn)行資格審核，經(jīng)審核合格后準(zhǔn)予報(bào)考。報(bào)考人員需提交以下材料：

①《宣威市人民法院2024年度招聘聘用制書記員報(bào)名表》（附件1 A4雙面打印）（需貼上1寸照片）一份；

②本人親自簽名的《宣威市人民法院2024年度招聘聘用制書記員報(bào)考誠信承諾書》（附件2）一份；

③本人近期1寸白底彩色照片電子版以本人姓名命名；

④本人有效二代身份證原件、復(fù)印件（查原件收復(fù)印件，下同）；

⑤畢業(yè)證原件、復(fù)印件；

⑥法、檢工作經(jīng)歷證明，單位出具證明加蓋公章。

4.資格審查：資格審查貫穿于公開招聘的全過程，對在任何時間和環(huán)節(jié)不符合本次招聘公告所列條件要求的考生，立即取消其考試資格、取消其聘用資格。

（二）考試

考試分為專業(yè)技能測試、筆試和面試三個部分。

1.擬招聘人數(shù)與有效報(bào)名人數(shù)須達(dá)到1:3的比例方能開考，達(dá)不到1:3比例的，相應(yīng)調(diào)整開考比例。

2.專業(yè)技能測試和筆試內(nèi)容。專業(yè)技能測試內(nèi)容為電腦文字錄入，滿分100分，占綜合成績的30%。筆試內(nèi)容為法律基礎(chǔ)知識、時事政治、寫作等書記員從業(yè)相關(guān)知識，滿分100分，占綜合成績的20%。根據(jù)筆試和專業(yè)技能測試綜合成績從高到低的順序，按照參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)2:1的比例，確定進(jìn)入面試的人員，若出現(xiàn)報(bào)考人員放棄或其他影響面試比例的情形，按實(shí)際進(jìn)入面試人員開展面試，不再遞補(bǔ)。

專業(yè)技能測試、筆試時間及地點(diǎn)：另行通知。

3.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績占綜合成績的50%，設(shè)定面試最低控制分?jǐn)?shù)線為70分。

面試時間及地點(diǎn)：另行通知。

根據(jù)綜合成績從高到低的順序依次確定進(jìn)入體檢和考察的人員。

（三）體檢和考察

統(tǒng)一組織體檢，費(fèi)用由本人支付。對體檢合格者進(jìn)行考察。因體檢或考察不合格造成的空缺人選，按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)至招聘總?cè)藬?shù)止。

四、公示和聘用

根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員并進(jìn)行公示，公示期為3天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，予以聘用，對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。為保護(hù)考生權(quán)益，反映問題時須實(shí)名反映。

公示期間因出現(xiàn)問題或個人放棄形成崗位空缺的，可進(jìn)行遞補(bǔ)。

五、儲備人員

參加面試且面試成績70分以上的人員作為聘用制書記員儲備人員，出現(xiàn)空缺時可從儲備人員中按照綜合成績從高到低的順序按照相關(guān)程序補(bǔ)錄。儲備期間為本次招錄后至下次招錄前。

六、聘用及相關(guān)待遇

經(jīng)考試、體檢、考察、公示合格的人員須在規(guī)定時間內(nèi)到單位報(bào)到，簽訂合同。待遇和保障按照本院聘用制書記員執(zhí)行。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

整個招聘過程自覺接受社會監(jiān)督，宣威市人民法院督察科全程進(jìn)行監(jiān)督。對違反考試紀(jì)律的考生，視情節(jié)輕重，分別給予取消考試資格、取消聘用資格的處罰。對違反考試紀(jì)律的相關(guān)工作人員，按有關(guān)規(guī)定予以處罰。

本公告由宣威市人民法院政治部負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：宣威市人民法院政治部0874-7208350

監(jiān)督電話：宣威市人民法院督察科0874-7208052

2024年7月22日

附件1：宣威市人民法院2024年度招聘聘用制書記員報(bào)名表.doc

附件2：宣威市人民法院2024年度招聘聘用制書記員報(bào)考誠信承諾書.doc

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