因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，寧波國(guó)研信息科技有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘國(guó)企編外工作人員若干名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 一、招聘單位簡(jiǎn)介 寧波國(guó)研信息科技有限公司是國(guó)研科技集團(tuán)下屬的專業(yè)從事全過(guò)程工程咨詢、招標(biāo)代理、工程監(jiān)理、運(yùn)維監(jiān)理、T審計(jì)、績(jī)效評(píng)估、系統(tǒng)集成、軟件開(kāi)發(fā)等服務(wù)的國(guó)有全資高科技企業(yè)。 公司全過(guò)程咨詢業(yè)務(wù)涵蓋了信息化、數(shù)字化、智能化工程項(xiàng)目全生命周期:包括工程規(guī)劃咨詢,項(xiàng)目咨詢,評(píng)估咨詢,招標(biāo)代理,工程監(jiān)理,運(yùn)維監(jiān)理,績(jī)效評(píng)估,系統(tǒng)測(cè)評(píng),IT審計(jì)等;公司信息科技服務(wù)業(yè)務(wù)涵蓋了數(shù)據(jù)資產(chǎn)評(píng)估、數(shù)據(jù)要素市場(chǎng)化服務(wù)、AI大模型場(chǎng)景應(yīng)用、生態(tài)環(huán)境治理服務(wù)等;業(yè)務(wù)范圍立足寧波,覆蓋浙江省及周邊省市,參與建設(shè)眾多國(guó)家戰(zhàn)略級(jí)信息化項(xiàng)目和關(guān)系國(guó)計(jì)民生的重點(diǎn)工程。 公司傳承國(guó)研科技雄厚的綜合實(shí)力,依托國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心高端智庫(kù)背景和專家優(yōu)勢(shì),積極把握數(shù)字中國(guó)建設(shè)新機(jī)遇,著力在工程全過(guò)程咨詢、信息科技服務(wù)領(lǐng)域打造核心競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,全力踐行國(guó)有企業(yè)的政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任、社會(huì)責(zé)任。 二、招聘原則和辦法 招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過(guò)資格審查、筆試（專業(yè)技能測(cè)試）、面試、體檢與考察等程序面向社會(huì)公開(kāi)招聘國(guó)企編外工作人員。 三、招聘對(duì)象基本條件 （一）遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī)； （二）遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)； （三）具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求； （四）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件； （五）具有較強(qiáng)的事業(yè)心、創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的管理能力和文字功底。 四、招聘崗位及資格條件 | 序號(hào) | 崗位名稱 | 人數(shù) | 崗位職責(zé) | 學(xué)歷（學(xué)位） | 學(xué)科要求 | 年齡 | 其他條件 | | 1 | 咨詢工程師 | 2 | 1、為政府部門及大型企事業(yè)單位提供信息化、智能化項(xiàng)目咨詢服務(wù)；
2、負(fù)責(zé)編制信息化專項(xiàng)規(guī)劃、前期咨詢方案（項(xiàng)目建議書(shū)、項(xiàng)目可研報(bào)告、項(xiàng)目建設(shè)方案）及信息化項(xiàng)目評(píng)估報(bào)告等；
3、提出各類信息化項(xiàng)目的總體設(shè)計(jì)方案和涉及的各分項(xiàng)設(shè)計(jì)方案，進(jìn)行功能規(guī)劃和設(shè)計(jì)；
4、參加各類信息化項(xiàng)目的需求調(diào)研、需求分析，進(jìn)行信息化支撐業(yè)務(wù)的分析和建模等工作；
5、完成信息化咨詢報(bào)告的編撰，和用戶進(jìn)行咨詢成果物的交流、宣講和匯報(bào)；
6、開(kāi)展信息化咨詢行業(yè)的分析與研究工作，負(fù)責(zé)提煉和總結(jié)信息化項(xiàng)目的相關(guān)知識(shí)，并參與公司知識(shí)管理工作。 | 本科及以上學(xué)歷 | 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) | 28-40周歲 | 1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。
2、有政府信息化/企業(yè)信息化項(xiàng)目申報(bào)成功經(jīng)驗(yàn)者或有從事信息化售前、咨詢的工作經(jīng)歷，具備前期售前方案編寫(xiě)能力者或AI、數(shù)據(jù)要素、信創(chuàng)、醫(yī)療信息化相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、對(duì)信息化行業(yè)現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢(shì)和政策法規(guī)有一定的理解和認(rèn)識(shí)，了解數(shù)字政府、智慧城市領(lǐng)域相關(guān)知識(shí)，具備相關(guān)軟件開(kāi)發(fā)或?qū)嵤┙?jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、具備電子政務(wù)主要的技術(shù)架構(gòu)、行業(yè)項(xiàng)目的解決方案有豐富的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、具備較強(qiáng)的書(shū)面及口頭表達(dá)能力及優(yōu)秀的文字處理能力。
6、具有持續(xù)學(xué)習(xí)的意愿和快速學(xué)習(xí)的能力。
7、對(duì)咨詢行業(yè)感興趣，愿意在咨詢行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展，抗壓力強(qiáng)，能夠適應(yīng)出差。 | | 2 | 銷售經(jīng)理 | 1 | 1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓公司主營(yíng)業(yè)務(wù)市場(chǎng)，完成年度銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)。（包括政府信息化咨詢、監(jiān)理業(yè)務(wù)，招標(biāo)代理等業(yè)務(wù)市場(chǎng)）
2、負(fù)責(zé)公司客戶關(guān)系管理，做好新老客戶的溝通和維護(hù)工作，提高公司在客戶中的美譽(yù)度，擴(kuò)大公司的影響力，樹(shù)立公司良好的社會(huì)形象。
3、通過(guò)開(kāi)展廣泛的合作拓展公司業(yè)務(wù)渠道。4、負(fù)責(zé)收集、匯總、上報(bào)商業(yè)情報(bào)，為公司制定合理的市場(chǎng)發(fā)展決策提供有效信息依據(jù)，及時(shí)收集整理市場(chǎng)信息，密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定相關(guān)營(yíng)銷計(jì)劃。
5、熟悉招投標(biāo)及合同知識(shí)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目招投標(biāo)事宜。
6、做好預(yù)算管理，全程把控項(xiàng)目立項(xiàng)申請(qǐng)、編制項(xiàng)目預(yù)算、實(shí)施過(guò)程跟蹤、回款催收等工作。
7、做好合同管理，負(fù)責(zé)與客戶有關(guān)產(chǎn)品要求的確定、評(píng)審、溝通以及銷售合同的編制和管理。
8、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理工作。 | 本科及以上學(xué)歷 | 市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)、工商管理等相關(guān)專業(yè) | 28-40周歲 | 1、有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)兩年以上。
2、有團(tuán)隊(duì)管理及政企客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、性格外向，處事積極，有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力，較強(qiáng)的獲取信息的能力。
4、擁有良好的客戶溝通及維護(hù)客戶關(guān)系的協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)出差。
5、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)，良好的品牌及營(yíng)銷策劃能力。
6、熟悉政府行業(yè)銷售流程，具備政府行業(yè)招投標(biāo)知識(shí)，有招投標(biāo)文件編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 | | 3 | AI解決方案工程師 | 1 | 崗位描述：
AI解決方案工程師負(fù)責(zé)與客戶的溝通，理解客戶的業(yè)務(wù)需求，選擇合適的技術(shù)棧、算法和工具，輸出設(shè)計(jì)與實(shí)施的人工智能解決方案。
崗位職責(zé)：
1、開(kāi)發(fā)和實(shí)施支持室內(nèi)設(shè)計(jì)和其他業(yè)務(wù)解決方案的AI模型。
2、使用Qwen-7B等AI模型，創(chuàng)建智能解決方案。
3、應(yīng)用提示工程和大語(yǔ)言模型微調(diào)技術(shù)。
4、部署本地大語(yǔ)言模型（LLM）應(yīng)用。
5、整合檢索增強(qiáng)生成技術(shù)。
6、與團(tuán)隊(duì)成員合作，設(shè)計(jì)AI驅(qū)動(dòng)的解決方案，以增強(qiáng)業(yè)務(wù)流程。
7、對(duì)于一線的需求進(jìn)行整理及反饋，以改進(jìn)公司的AI行業(yè)大模型。
8、及時(shí)了解及掌握AI相關(guān)技術(shù)的最新發(fā)展方向與動(dòng)態(tài)，形成專題報(bào)告提交公司，方便公司領(lǐng)導(dǎo)決策。 | 碩士研究生及以上學(xué)歷 | 計(jì)算機(jī)、人工智能相關(guān)專業(yè) | 25-40周歲 | 1、精通Python、JavaScript、HTML和CSS。
2、具備提示工程或大模型微調(diào)的專業(yè)知識(shí)。
3、熟悉部署本地LLM應(yīng)用。
4、具有檢索增強(qiáng)生成技術(shù)的經(jīng)驗(yàn)。
5計(jì)算機(jī)科學(xué)、人工智能等相關(guān)專業(yè)的碩士研究生及以上學(xué)歷。
6具有AI產(chǎn)品研發(fā)和應(yīng)用工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 | | 4 | 大模型算法工程師 | 1 | 崗位描述：
專注于機(jī)器學(xué)習(xí)模型的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和優(yōu)化。這可能包括自然語(yǔ)言處理、圖像識(shí)別或其他領(lǐng)域的高級(jí)算法開(kāi)發(fā)。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)大模型的調(diào)優(yōu)。
2、負(fù)責(zé)AI算法研發(fā)框架的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)。
3、負(fù)責(zé)AI、機(jī)器學(xué)習(xí)等相關(guān)的模型開(kāi)發(fā)，包括預(yù)測(cè)、自然語(yǔ)言處理、深度學(xué)習(xí)等。 | 碩士研究生及以上學(xué)歷 | 計(jì)算機(jī)、人工智能等相關(guān)專業(yè) | 28-40周歲 | 任職條件：
1、熟悉LLM大模型基本原理及應(yīng)用，langchain框架及應(yīng)用，有千問(wèn)大模型研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、深入掌握機(jī)器學(xué)習(xí)和深度學(xué)習(xí)技能，了解阿里云人工智能平臺(tái) PAI等深度學(xué)習(xí)框架。
3、至少熟練掌握Python等一種語(yǔ)言。
4、人工智能、計(jì)算科學(xué)等相關(guān)專業(yè)的碩士研究生及以上學(xué)歷。
5、具有AI產(chǎn)品研發(fā)和應(yīng)用工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 | | 5 | 造價(jià)工程師 | 1 | 1.項(xiàng)目投資分析，進(jìn)行日常成本測(cè)算，提供設(shè)計(jì)變更成本建議。
2.負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)估算.施工圖預(yù)算.招標(biāo)文件編制.工程量計(jì)算進(jìn)行審核。
3.組織內(nèi)部招標(biāo)實(shí)施，配合外部招標(biāo)。
4.合同文件的起草與管理，跟蹤分析合同執(zhí)行情況，審核相關(guān)條款。
5.工程款支付審核，結(jié)算管理，概預(yù)算與決算報(bào)告。
6.變更洽商審核及處理索賠事宜。 | 本科及以上學(xué)歷 | 建筑工程、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè) | 28-40周歲 | 1.建筑工程.造價(jià).預(yù)算等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有注冊(cè)一級(jí)造價(jià)師資格。
3.熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價(jià)管理和成本控制流程，了解相關(guān)規(guī)定和政策。
4.善于撰寫(xiě)招標(biāo)文件.合同及進(jìn)行商務(wù)談判。
5.工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守。
6.卓越的執(zhí)行能力，學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立工作能力。 | | 6 | 駐點(diǎn)事務(wù)專員 | 1 | 1、配合業(yè)主單位的工作安排。
2、收集和分析數(shù)據(jù)。
3、定期撰寫(xiě)報(bào)告，總結(jié)項(xiàng)目進(jìn)展和成果。 | 本科及以上學(xué)歷 | 海洋科學(xué)類相關(guān)專業(yè) | 25-35周歲 | 1、本科或以上學(xué)歷，海洋科學(xué)類相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉海洋氣象、水文、地質(zhì)、物理等領(lǐng)域基礎(chǔ)知識(shí)，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
3、優(yōu)秀的需求調(diào)研能力，較強(qiáng)的產(chǎn)品分析能力。
4、具備文字、PPT撰寫(xiě)能力，能撰寫(xiě)項(xiàng)目可研需求分析，具有方案設(shè)計(jì)能力。
5、有良好口頭表達(dá)能力、溝通交際能力、協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力，主動(dòng)性強(qiáng)，能按時(shí)完成工作，能承受工作壓力。 | | 7 | 駐點(diǎn)事務(wù)專員 | 1 | 1、駐點(diǎn)業(yè)主單位，聽(tīng)從業(yè)主單位的工作安排。
2、收集和分析數(shù)據(jù)。
3、定期撰寫(xiě)報(bào)告，總結(jié)項(xiàng)目進(jìn)展和成果。 | 本科及以上學(xué)歷 | 中文相關(guān)專業(yè) | 25-35周歲 | 1、本科或以上學(xué)歷，中文專業(yè)（熟悉法律專業(yè)優(yōu)先）。
2、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
3、具有較強(qiáng)的書(shū)寫(xiě)、人際交往能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
4、具備擁有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神。
5、責(zé)任心強(qiáng)，積極主動(dòng)，工作細(xì)致、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)。 | | 8 | 外駐專員（會(huì)計(jì)） | 1 | 1、駐點(diǎn)業(yè)主單位，聽(tīng)從業(yè)主單位的工作安排。
2、收集和分析數(shù)據(jù)。
3、配合處理會(huì)計(jì)相關(guān)工作，定期撰寫(xiě)報(bào)告，總結(jié)項(xiàng)目進(jìn)展和成果。 | 本科及以上學(xué)歷 | 會(huì)計(jì)專業(yè) | 25-35周歲 | 1、本科或以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)專業(yè)，有初級(jí)會(huì)計(jì)資格證優(yōu)先。
2、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
3、具有較強(qiáng)的書(shū)寫(xiě)、人際交往能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
4、具備擁有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神。
5、責(zé)任心強(qiáng)，積極主動(dòng)，工作細(xì)致、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)。 |
注：報(bào)考者須提供相關(guān)工作經(jīng)歷證明及相應(yīng)證書(shū)； 五、招聘辦法和步驟 （一）報(bào)名與資格審查 1.報(bào)名時(shí)間：截至2024年8月12日17:00。 2.報(bào)名方式：本次報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)考人員將下列材料掃描件（1）招錄報(bào)名表（見(jiàn)附件）；（2）身份證件；（3）學(xué)歷證書(shū)，發(fā)送到y(tǒng)indan.yang srit.com.cn郵箱進(jìn)行報(bào)名，郵件主題為“寧波國(guó)研信息報(bào)考+姓名”。上述報(bào)名時(shí)間以具體收到郵件時(shí)間為準(zhǔn)，逾期不再受理報(bào)名。 3.資格初審：招聘單位將對(duì)報(bào)考人員資格進(jìn)行初審。報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考及聘用資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或聘用資格。 （二）考試 本次考試采取筆試+面試的形式進(jìn)行，筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%，面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。筆試和面試的成績(jī)滿分均為100分，合格分均為60分。 1.筆試：筆試考察基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力。筆試后，按筆試成績(jī)從高到低排名，以1:3的比例確定面試對(duì)象（不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試）。 2.資格復(fù)審：面試前，將對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。進(jìn)入面試考生須帶以下證件：本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、資格證書(shū)、相關(guān)工作經(jīng)歷證明等。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考資格條件不相符者，不得參加面試。未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。當(dāng)出現(xiàn)取得面試資格的人員資格復(fù)審不合格或書(shū)面確定不參加面試情況時(shí)，空缺的面試名額按照筆試成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員仍須參加資格復(fù)審。 3.面試：面試主要測(cè)試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、舉止儀表等。面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試，由此產(chǎn)生的面試空缺名額不遞補(bǔ)。 筆試、面試的具體時(shí)間及流程、地點(diǎn)另行通知。 （三）體檢及考察 根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分按擬招聘人數(shù)的1:1確定體檢、考察對(duì)象。因體檢、考察不合格或參考人員放棄而出現(xiàn)缺額時(shí)，按照總成績(jī)，根據(jù)從高到低的順序遞補(bǔ)。 （四）聘用 考察合格人員為擬聘用人員，擬聘用人員已有工作單位的，須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位解除勞動(dòng)人事關(guān)系手續(xù)并取得解除勞動(dòng)人事關(guān)系證明后予以聘用。擬聘用人員不按時(shí)辦理聘用手續(xù)或未按規(guī)定提供相關(guān)資料的，視作主動(dòng)放棄聘用資格。 六、聯(lián)系方式 聯(lián)系地址：浙江省寧波市鄞州區(qū)圣嘉大廈27樓 人力資源部聯(lián)系人：楊老師0574-88103532 附件：招錄報(bào)名表.xlsx
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