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2024廣西廣路實(shí)業(yè)投資集團(tuán)有限公司招聘2人公告

2024-8-19 18:40| 發(fā)布者: 小編丁丁| 查看: 390| 評論: 0

摘要: 廣西廣路實(shí)業(yè)投資集團(tuán)有限公司(以下簡稱“廣路集團(tuán)”)是廣西壯族自治區(qū)人民政府直屬大型國有獨(dú)資企業(yè)廣西北部灣投資集團(tuán)有限公司(以下簡稱“北投集團(tuán)”)的二級子集團(tuán)公司,由原廣西中路交通建設(shè)總公司、廣西交通 ...

廣西廣路實(shí)業(yè)投資集團(tuán)有限公司(以下簡稱“廣路集團(tuán)”)是廣西壯族自治區(qū)人民政府直屬大型國有獨(dú)資企業(yè)廣西北部灣投資集團(tuán)有限公司(以下簡稱“北投集團(tuán)”)的二級子集團(tuán)公司,由原廣西中路交通建設(shè)總公司、廣西交通物資有限公司等9家企業(yè)于2016年11月重組成立,核心子企業(yè)是廣西最早從事大宗物資貿(mào)易的國有企業(yè)之一。

重組以來,廣路集團(tuán)聚焦物資貿(mào)易、生產(chǎn)制造、物流及供應(yīng)鏈服務(wù)三大主業(yè),突出數(shù)字賦能,堅(jiān)持價(jià)值鏈和商業(yè)模式創(chuàng)新,逐步形成以物資貿(mào)易為核心,一體構(gòu)建加工制造鏈、倉儲物流鏈、增值服務(wù)鏈的“一核三鏈”發(fā)展戰(zhàn)略,推動產(chǎn)業(yè)質(zhì)態(tài)鏈條全面升級。與中國寶武、柳鋼集團(tuán)、華潤水泥、海螺水泥、中石化、中石油、京東等150多家大中型知名企業(yè)建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。位居2022廣西服務(wù)業(yè)企業(yè)50強(qiáng)第23位、2021年南寧市企業(yè)50強(qiáng)榜單第9名,為廣西交通強(qiáng)區(qū)建設(shè)和社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。

根據(jù)經(jīng)營發(fā)展需要,現(xiàn)決定面向社會開展招聘工作,有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

廣西廣路實(shí)業(yè)投資集團(tuán)有限公司經(jīng)營管理部副部長1名

廣西高速公路集團(tuán)有限責(zé)任公司副總經(jīng)理1名

二、招聘條件

(一)基本條件

符合“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的高素質(zhì)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員要求:

1.具有良好的政治素質(zhì)。理想信念堅(jiān)定,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,增強(qiáng)“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)決執(zhí)行黨的理論和路線方針政策。

2.具有良好的職業(yè)道德。有強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感,道德品行優(yōu)秀,遵紀(jì)守法,清正廉潔,誠信務(wù)實(shí),勤奮敬業(yè),團(tuán)結(jié)合作,認(rèn)真執(zhí)行黨組織決策部署和董事會決議,自覺維護(hù)企業(yè)及股東的利益,有良好的職業(yè)信譽(yù)和誠信記錄,認(rèn)同企業(yè)文化理念。

3.具有過硬的專業(yè)素質(zhì)。掌握國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策、行業(yè)政策及相關(guān)法律法規(guī),了解行業(yè)發(fā)展動態(tài),有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)思維、專業(yè)知識、專業(yè)能力,熟悉現(xiàn)代企業(yè)組織運(yùn)作模式。

4.具有突出的治企能力。有良好的戰(zhàn)略思維、法治理念和創(chuàng)新意識、競爭意識,懂經(jīng)營、會管理、善決策,能夠處理復(fù)雜局面,具有豐富的職業(yè)經(jīng)歷和突出的經(jīng)營業(yè)績。

5.具有良好的心理素質(zhì),身體健康。心理承受與抗壓能力較強(qiáng),能夠適應(yīng)復(fù)雜環(huán)境,勝任繁重工作。

(二)任職資格

1.從國資系統(tǒng)內(nèi)部聘任的應(yīng)為國資系統(tǒng)三級企業(yè)中層正職及以上人員(已通過試用期考察);市場化人員聘任的應(yīng)具有同規(guī)?;蛲瑢蛹壠髽I(yè)中層正職以上管理人員任職經(jīng)歷或者相當(dāng)任職經(jīng)歷,其任職時(shí)間在2年以上的可優(yōu)先選聘。

2.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬任職資格要求。

(三)具體選聘崗位條件

1.廣西廣路實(shí)業(yè)投資集團(tuán)有限公司經(jīng)營管理部副部長

(1)年齡:45周歲(含)以下(1979年1月及之后出生)。

(2)學(xué)歷:大學(xué)本科及以上。

(3)專業(yè):經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、工商管理、財(cái)會審計(jì)等相關(guān)專業(yè)。

(4)職稱:中級及以上。

(5)經(jīng)驗(yàn):具有5年以上企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理相關(guān)工作經(jīng)歷。熟悉公司運(yùn)營管理、貿(mào)易流程及風(fēng)險(xiǎn)管控等工作,對供應(yīng)鏈管理行業(yè)動態(tài)與大宗商品市場行情具有一定認(rèn)識和獨(dú)到見解。

(6)其他:具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、人際關(guān)系處理能力和溝通能力;具備良好的風(fēng)險(xiǎn)分析能力、市場調(diào)研能力、團(tuán)隊(duì)管理能力。

2.廣西高速公路集團(tuán)有限責(zé)任公司副總經(jīng)理

(1)年齡:45周歲(含)以下(1979年1月及之后出生)。

(2)學(xué)歷:大學(xué)本科及以上。

(3)專業(yè):經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、工商管理、物流管理等相關(guān)專業(yè)。

(4)職稱:中級及以上。

(5)經(jīng)驗(yàn):具有5年以上企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作經(jīng)歷。熟悉物流管理、物流工程技術(shù)、物資管理、貨權(quán)管控等相關(guān)業(yè)務(wù)流程和政策法規(guī);了解物流行業(yè)動向與市場趨勢。

(6)其他:具有較強(qiáng)的人脈資源和市場開拓能力;具備良好的商務(wù)談判能力、人際關(guān)系處理能力、風(fēng)險(xiǎn)分析能力、市場調(diào)研能力、團(tuán)隊(duì)管理能力。

(四)有下列情形之一的人員,不得參與選聘

1.受到行政處分、紀(jì)律處分且在處分期或處分影響期內(nèi)的。

2.個(gè)人負(fù)有數(shù)額較大的債務(wù)且到期未清償?shù)摹?/p>

3.提供虛假信息、有個(gè)人檔案弄虛作假行為或故意隱瞞個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)的。

4.被國家有關(guān)機(jī)關(guān)確定為失信人員的。

5.其他法律、法規(guī)及廣路集團(tuán)內(nèi)部制度規(guī)定不得擔(dān)任企業(yè)高級管理人員情形的。

6.因犯罪被判處刑罰或被列為犯罪嫌疑人的。

三、招聘程序

招聘工作按照信息發(fā)布、公開報(bào)名、資格和材料審查、面試測評、組織考察(背景調(diào)查)、確定聘用人選、體檢、公示、正式聘任等程序進(jìn)行。具體實(shí)施時(shí)間、地點(diǎn)等情況,將以適當(dāng)方式提前告知。

四、薪酬待遇

(一)待遇條件:公司提供具有行業(yè)較高競爭力的薪酬待遇,具體薪酬待遇按公司薪酬管理辦法及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)其他福利:伙食補(bǔ)貼、通訊費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、職稱補(bǔ)貼和定期體檢等。

五、報(bào)名時(shí)間、方式及有關(guān)要求

(一)報(bào)名時(shí)間。自招聘公告發(fā)布之日起,至本公告撤銷之日截止。公司將根據(jù)報(bào)名情況,組織開展面試工作。

(二)報(bào)名方式及材料要求。應(yīng)聘人員將《廣西廣路實(shí)業(yè)投資集團(tuán)有限公司人員招聘報(bào)名登記表》(附件)及身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告、專業(yè)技術(shù)資格證、所獲榮譽(yù)證書、本人無犯罪記錄證明等相關(guān)材料掃描件全部編輯在一個(gè)word文檔中,發(fā)送至廣路集團(tuán)黨委組織部(人力資源部)電子郵箱gljtrlzyb@163.com,郵件主題及文檔命名為:“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”。取得境外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書掃描件。

(三)資格初步審查結(jié)果、面試時(shí)間及地點(diǎn)將通過短信、電話、郵件等方式告知,請應(yīng)聘人員提供準(zhǔn)確的手機(jī)、電子郵箱地址并及時(shí)查收,保持電話暢通。對未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員,公司不再另行通知。

(四)資格審查貫穿招聘工作全過程,應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將被取消應(yīng)聘或面試資格;已經(jīng)聘用的,予以解除勞動合同。

(五)公司承諾對應(yīng)聘人員提交的資料、信息嚴(yán)格保密。報(bào)名材料恕不退還。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:鐘先生

聯(lián)系電話:0771-2300936

聯(lián)系地址:廣西壯族自治區(qū)南寧市興寧區(qū)望州南路113-1號廣路大廈19樓1909室黨委組織部(人力資源部)

廣路集團(tuán)官方網(wǎng)站:http://www.glsytzjt.com/

附件:廣西廣路實(shí)業(yè)投資集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表

    廣西廣路實(shí)業(yè)投資集團(tuán)有限公司

        2024年8月16日

附件下載:

附件:廣西廣路實(shí)業(yè)投資集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表.doc


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