根據(jù)工作需要，吉林省高速公路集團(tuán)有限公司延吉分公司(以下簡稱吉高集團(tuán)延吉分公司)現(xiàn)委托吉林省匯思人力資源有限公司面向社會公開招聘勞務(wù)派遣人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

(一)養(yǎng)護(hù)序列員工10人：

1.延吉養(yǎng)護(hù)工區(qū)：清障維修隊(duì)隊(duì)員2人、路巡駕駛員1人;

2.龍井養(yǎng)護(hù)工區(qū)：清障維修隊(duì)隊(duì)員2人;

3.涼水養(yǎng)護(hù)工區(qū)：隧道值守員2人;

4.百草溝養(yǎng)護(hù)工區(qū)：清障維修隊(duì)隊(duì)員3人。

(二)工勤序列員工6人

1.延吉西收費(fèi)站：廚師1人;

2.琿春收費(fèi)站：保潔1人;

3.敦化收費(fèi)站：廚師1人;

4.百草溝養(yǎng)護(hù)工區(qū)：廚師1人、保潔1人;

5.敦化養(yǎng)護(hù)工區(qū)：萬能工1人。

二、資格條件

(一)清障維修隊(duì)員崗位資格條件

1.男性，年齡在20—50周歲之間(年齡計算時間截止至公告發(fā)布之日);

2.持有B2及以上駕駛證，并具有相關(guān)駕駛經(jīng)驗(yàn)(具體駕駛證類型根據(jù)實(shí)際崗位工作需要及國家準(zhǔn)駕車型相關(guān)規(guī)定確定);

3.能從事夜班工作，具有正常履行職責(zé)的健康身體條件。

(二)路巡駕駛員崗位資格條件

1.男性，年齡在20—50周歲之間(年齡計算時間截止至公告發(fā)布之日);

2.具有C1或以上駕照;

3.能從事夜班工作，具有正常履行職責(zé)的健康身體條件。

(三)隧道值守員崗位資格條件

1.男57周歲以下、女48周歲以下(年齡計算時間截止至公告發(fā)布之日);

2.非特殊體型，具有正常履行職責(zé)的健康身體條件。

(四)廚師、保潔崗位資格條件

1.男55周歲以下，女48周歲以下(年齡計算時間截止至公告發(fā)布之日);

2.非特殊體型，具有正常履職的健康身體條件，需持有餐飲行業(yè)健康證。

(五)萬能工崗位資格條件

1.男性，55周歲以下(年齡計算時間截止至公告發(fā)布之日);

2.具有低壓電工證;

3.非特殊體型，具有正常履行職責(zé)的健康身體條件。

三、用工方式及薪酬

(一)用工形式

1.此次招聘的各崗位人員均為勞務(wù)派遣人員，分公司委托勞務(wù)派遣公司與其簽訂勞動合同，繳納五險，合同期限6個月，合同期內(nèi)違反合同內(nèi)容、公司規(guī)章制度者解除合同。

2.工作期間提供住宿，交通費(fèi)自理，伙食費(fèi)每月22元由所在部門按月收取。

(二)薪酬待遇

1.清障維修隊(duì)隊(duì)員工資暫定為2715元/月;隧道值守員工資暫定為2115元/月;路巡駕駛員工資暫定為2105元/月;廚師工資暫定為2670元/月，保潔工工資標(biāo)準(zhǔn)暫定為2250元，萬能工工資標(biāo)準(zhǔn)暫定為2670元。以上工資標(biāo)準(zhǔn)均為應(yīng)發(fā)工資，其中包含五險個人繳納部分。

2.如集團(tuán)薪酬待遇有變動，按集團(tuán)薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、招聘程序

本次招聘按照發(fā)布公告、組織報名、資格審查、面試、體檢及資格復(fù)審、公示、錄用等程序進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報名及資料上傳

1.報名及資料上傳時間：2024年9月20日—2024年10月7日(如部分崗位未招滿，根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)延期)。

2.報名網(wǎng)址：

http://zhaopin.jigaojituan.com:8118/signUp/231

3.考生報名必須將相關(guān)材料掃描件的電子版生成壓縮包發(fā)送至吉高集團(tuán)延吉分公司招聘郵箱359354408@qq.com，文件名命名為“報名崗位+姓名+聯(lián)系電話”。

4.考生因錯報姓名、身份證號等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。

5.相關(guān)材料的電子版掃描件包括：《吉高集團(tuán)延吉分公司勞務(wù)派遣人員報名登記表》;戶口本主頁及本人頁;身份證正、反面;畢業(yè)證(大專及以上學(xué)歷還需提交有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷注冊備案表);彩色免冠白底小二寸照片;個人征信證明;清障維修隊(duì)隊(duì)員、路巡駕駛員需提供駕駛證;廚師、保潔需提供健康證，萬能工需提供電工證。沒按要求發(fā)送材料視為不合格，重復(fù)發(fā)送材料的以第一次材料為準(zhǔn)。

(二)資格初審

資格審查小組對報名人員相關(guān)材料進(jìn)行資格初審，擇優(yōu)確定面試入圍人員。并通過電話通知入圍人員參加面試，不再另行通知未入圍人員。

(三)面試

本次招聘采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察競聘人員的儀表氣質(zhì)、語言表達(dá)、思維應(yīng)變、工作能力等，滿分為100分，及格分?jǐn)?shù)為60分(含60分)，面試成績低于60分者不予錄用。根據(jù)成績按招聘計劃1:1的比例由高至低確定擬錄用人員。

(四)體檢及資格復(fù)審

擬錄用人員按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。對體檢及資格復(fù)審不合格的人員，取消錄用資格。資格審查貫穿本次招聘過程，所有應(yīng)聘者須如實(shí)提供相關(guān)報名材料，如招聘過程中發(fā)現(xiàn)虛假信息，則不予錄用。體檢不合格或有其他情況出現(xiàn)空缺時，并根據(jù)成績從高到低依次遞補(bǔ)。

(五)確定擬錄用人員并公示

根據(jù)成績和體檢情況確定擬錄用人員，在吉高集團(tuán)官網(wǎng)及勞務(wù)派遣公司招聘平臺(藍(lán)酷直聘)進(jìn)行公示，公示期不低于5個工作日。

(六)錄用

對公示期滿無異議的或有反映但經(jīng)核實(shí)不影響錄用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合錄用條件的人員，取消其擬錄用資格。

分公司將對錄取人員根據(jù)崗位實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)劑，對不服從分公司調(diào)劑者一律不予以錄用;

員工錄用后5個工作日內(nèi)需提供派出所出具的無犯罪記錄證明，不能提供者取消錄用資格。

五、其他事項(xiàng)

(一)有下列情形之一的，公司將取消應(yīng)聘者的應(yīng)聘報名、錄用資格：

1.報名所填信息與實(shí)際情況不符的;

2.偽造、涂改學(xué)歷或者提供其他虛假材料的;

3.凡應(yīng)聘者未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加面試、體檢、報到等情況的;

4.應(yīng)予取消資格的其他情形。

(二)因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職人員不予招錄;

(三)原高管局不同意劃轉(zhuǎn)人員不予招錄;

(四)曾在吉高集團(tuán)及所屬企業(yè)工作，被開除、辭退、自動離職者不予招錄;

(五)因個人原因被上一工作單位開除、辭退者不予招錄;

(六)報名者對報名資格條件如有刻意隱瞞，將取消報名資格;如已與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同的，將解除勞動合同，由報名者自行承擔(dān)法律責(zé)任或經(jīng)濟(jì)責(zé)任;

(七)報名人員所留的聯(lián)系電話必須準(zhǔn)確無誤，保持暢通，以備隨時溝通聯(lián)系，否則責(zé)任自負(fù);

(八)此次招聘不委托任何“教育機(jī)構(gòu)”、“中介代理”等機(jī)構(gòu)進(jìn)行輔助招聘，不收取任何費(fèi)用、不抵押各類證件。望廣大考生周知，防范虛假信息;

(九)本次招聘公告最終解釋權(quán)歸吉林省高速公路集團(tuán)有限公司延吉分公司。

(十)咨詢電話：0433-5609666

(十一)咨詢時間(非公休日)：8:30-11:00 13:30-16:30

附件：吉高集團(tuán)延吉分公司勞務(wù)派遣人員報名登記表.doc

吉林省高速公路集團(tuán)有限公司延吉分公司

2024年9月20日

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