為進(jìn)一步落實(shí)就業(yè)困難人員就業(yè)工作，有效促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)，根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位開(kāi)發(fā)管理有關(guān)工作的通知》(內(nèi)人社辦發(fā)〔2020〕50號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)困難人員認(rèn)定辦法〉的通知》(內(nèi)人社辦發(fā)〔2020〕58號(hào))以及興安盟人社局關(guān)于印發(fā)《2024年度興安盟第二批公益性崗位開(kāi)發(fā)計(jì)劃的通知》(興人社辦發(fā)〔2024〕104號(hào))文件要求，結(jié)合我旗實(shí)際情況，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位64人，其中：初次上崗人員45人，二次上崗人員19人。具體事宜公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

二、公開(kāi)招聘人數(shù)及崗位設(shè)置

附件1：科右中旗2024年第二批公益性崗位補(bǔ)招計(jì)劃表.xlsx

附件2：科右中旗2024年第二批公益性崗位補(bǔ)招二次上崗計(jì)劃表.xlsx

三、報(bào)名條件及要求

（一）

1、報(bào)名者應(yīng)具備以下資格條件：

(1)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(2)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(3)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

(4)具有符合職位要求的工作能力;

(5)具備招聘職位要求的其他資格條件。

2、符合《內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)困難人員認(rèn)定辦法》中規(guī)定的就業(yè)困難人員，就業(yè)困難人員是指在城鎮(zhèn)常住人員中法定勞動(dòng)年齡內(nèi)、有勞動(dòng)能力且有就業(yè)愿望并已進(jìn)行失業(yè)登記的下列6類(lèi)人員：

(1)大齡失業(yè)人員。指在常住地連續(xù)居住6個(gè)月以上且參加城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)1年以上的女性年滿(mǎn)40周歲、男性滿(mǎn)50周歲及以上失業(yè)人員。

(2)殘疾人員。指持有《中華人民共和國(guó)殘疾人證》的殘疾人。

(3)零就業(yè)家庭成員。指同一家庭戶(hù)口內(nèi)有2名及2名以上共同生活成員，并且法定勞動(dòng)年齡內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)要求的家庭成員均進(jìn)行失業(yè)登記，且無(wú)經(jīng)營(yíng)性、投資性收入的城鎮(zhèn)居民家庭人員。

(4)失地農(nóng)牧民。指依法被旗縣級(jí)以上政府實(shí)施統(tǒng)一征地后，完全失去原承包耕地或草場(chǎng),女性年滿(mǎn)40周歲、男性滿(mǎn)50周歲及以上的農(nóng)牧民。正在享受的征地補(bǔ)償月標(biāo)準(zhǔn)高于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)的人員不在此類(lèi)人員范圍。

(5)長(zhǎng)期失業(yè)人員。指正在享受最低生活保障待遇的，且連續(xù)失業(yè)登記1年以上女滿(mǎn)35周歲、男滿(mǎn)45周歲的失業(yè)人員;

(6)就業(yè)困難的高校畢業(yè)生。指離校2年及以上從未就業(yè)的高校畢業(yè)生(高校畢業(yè)生主要指從全日制高等院校畢業(yè)的學(xué)生)。

3、下列人員不得申報(bào)：

(1)已享受公益性崗位補(bǔ)貼、社保補(bǔ)貼期滿(mǎn)的;

(2)其他不符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件的;

(3)其他不適合從事公益性崗位工作的情形。

（二）公益性崗位

1、報(bào)名者應(yīng)具備以下資格條件：

(1)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(2)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(3)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

(4)具有符合職位要求的工作能力;

(5)具備招聘職位要求的其他資格條件。

2、符合《內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)困難人員認(rèn)定辦法》中規(guī)定的就業(yè)困難人員，已享受一次公益性崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，并難以通過(guò)其他渠道實(shí)現(xiàn)就業(yè)的下列3類(lèi)人員：

①大齡失業(yè)人員。指在常住地連續(xù)居住6個(gè)月以上且參加城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)1年以上的女性年滿(mǎn)40周歲、男性滿(mǎn)50周歲及以上失業(yè)人員。

②零就業(yè)家庭成員。指同一家庭戶(hù)口內(nèi)有2名及2名以上共同生活成員，并且法定勞動(dòng)年齡內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)要求的家庭成員均進(jìn)行失業(yè)登記，且無(wú)經(jīng)營(yíng)性、投資性收入的城鎮(zhèn)居民家庭人員。

③重度殘疾人。持有《中華人民共和國(guó)殘疾證》，且1、2級(jí)殘疾等級(jí)，在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)，并能夠從事相應(yīng)公益性崗位工作的人員。

二次上公益性崗位人員崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼重新計(jì)算，并重新認(rèn)定后報(bào)送相關(guān)部門(mén)備案，累計(jì)安置次數(shù)原則上不超過(guò)2次。

3、下列人員不得申報(bào)：

二次上崗應(yīng)聘人員的配偶或非同戶(hù)籍，但共同生活或共享收支人員(不含子女)存在以下情形之一的不予聘用：

① 財(cái)政供養(yǎng)人員;

② 企業(yè)法人或高管、股東、監(jiān)事、理事、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理等在工商有注冊(cè)信息的人員(重度殘疾人不在此條限定范圍內(nèi))

同時(shí)，本人存在其他不符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件的，其他不適合從事公益性崗位工作的情形等也不得申報(bào)。

四、就業(yè)困難認(rèn)定程序

1.自愿申請(qǐng)：符合六類(lèi)條件之一的失業(yè)人員攜帶身份證、殘疾證、高校畢業(yè)證、低保證等相關(guān)證件，向常住地的社區(qū)提交申請(qǐng)，填寫(xiě)《內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)困難人員申請(qǐng)認(rèn)定審批表》。

2.受理審核：社區(qū)受理后，對(duì)《審批表》填寫(xiě)內(nèi)容真實(shí)性和準(zhǔn)確性予以查驗(yàn)并調(diào)查核實(shí)，符合條件人員簽署意見(jiàn)加蓋印章，提出認(rèn)定申請(qǐng)，不符合條件告知本人。

3.審核公示：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和旗黨群服務(wù)中心對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行復(fù)核，在轄區(qū)內(nèi)公示3個(gè)工作日。公示無(wú)異議，符合條件的簽署初步認(rèn)定意見(jiàn)加蓋印章，不符合條件告知本人。

4.審核確認(rèn)：旗就業(yè)服務(wù)中心對(duì)申請(qǐng)材料審核認(rèn)定，經(jīng)審核認(rèn)定符合條件的，在“自治區(qū)勞動(dòng)就業(yè)核心業(yè)務(wù)子系統(tǒng)”中“就業(yè)困難人員認(rèn)定審批”模塊中進(jìn)行審核認(rèn)定，在審批表上簽署意見(jiàn)加蓋公章，并在《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》上記錄就業(yè)困難人員類(lèi)型、批準(zhǔn)時(shí)間，復(fù)審未通過(guò)告知本人。

5.辦理時(shí)限：社區(qū)應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)完成。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和旗黨群服務(wù)中心，以及旗就業(yè)服務(wù)中心應(yīng)在7個(gè)工作日內(nèi)完成。

五、提供公共就業(yè)援助

旗就業(yè)服務(wù)中心對(duì)應(yīng)聘人員開(kāi)展職業(yè)培訓(xùn)、推薦企業(yè)吸納、幫助靈活就業(yè)、扶持自主創(chuàng)業(yè)等公共就業(yè)服務(wù)，并在《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》上進(jìn)行記錄后，對(duì)仍難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，方可納入公益性崗位應(yīng)聘范圍;對(duì)未參加公共就業(yè)援助的就業(yè)困難人員，原則上不納入本次公益性崗位應(yīng)聘范圍。

六、招聘程序

（一）公開(kāi)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2024年 10月14日至10月25日止(10個(gè)工作日)，上午8:30—11:30時(shí)、下午14:30—17:00時(shí)。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間結(jié)束前參加報(bào)名的，取消應(yīng)聘資格。

2.報(bào)名方式：采取線下報(bào)名的方式。

3.報(bào)名地點(diǎn)：科右中旗零工市場(chǎng)(巴彥呼舒鎮(zhèn)現(xiàn)代城西門(mén)左側(cè)，見(jiàn)牌即是)、各蘇木鎮(zhèn)人民政府社保所。

就業(yè)服務(wù)中心聯(lián)系人：張文華、謝那木其

聯(lián)系電話：0482—4121037、4700003

新佳木蘇木政府：邰景林、15149034690

吐列毛杜鎮(zhèn)政府：德力格日胡、13948224839

巴仁哲里木鎮(zhèn)政府：張海珠、 13848694736

好腰蘇木鎮(zhèn)政府：蘇雅拉圖、13948214108

孟恩套力蓋礦區(qū)工作部：白青春、15904824210

4.報(bào)名要求：應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘公告和崗位招聘條件，對(duì)照個(gè)人情況進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘人員只能報(bào)一個(gè)崗位。

報(bào)名人員須對(duì)《科右中旗2024年第二批公益性崗位招聘及二次上崗報(bào)名登記表》所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報(bào)虛假信息的，取消報(bào)名資格。

5、報(bào)名需提供材料：報(bào)名者攜帶《內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)困難人員申請(qǐng)認(rèn)定審批表》、身份證原件及復(fù)印件、戶(hù)口簿原件及復(fù)印件、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件及復(fù)印件、殘疾人員需提供《中華人民共和國(guó)殘疾人證》、高校畢業(yè)生提供《畢業(yè)證書(shū)》原件及復(fù)印件(學(xué)信網(wǎng)上學(xué)歷認(rèn)證書(shū))、享受低保的長(zhǎng)期失業(yè)人員需提供低保證明材料和失業(yè)登記證明材料、《2024年科右中旗第二批公益性崗位補(bǔ)錄及二次上崗報(bào)名表》等材料到科右中旗零工市場(chǎng)報(bào)名。

（二）資格審查

資格審查時(shí)間:2024年10月28日至11月8日止。

科右中旗人力資源和就業(yè)服務(wù)中心聯(lián)合各用人單位共同對(duì)報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，科右中旗人社局就業(yè)促進(jìn)與失業(yè)保險(xiǎn)股進(jìn)行資格復(fù)審。

資格審查建立雙人審查、集體研究、領(lǐng)導(dǎo)簽字等制度，應(yīng)聘人員對(duì)就業(yè)困難人員認(rèn)定和資格初審結(jié)果有異議的，認(rèn)真進(jìn)行復(fù)核，集體研究再做決定。同時(shí)，資格審查要按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，資格審查人員簽字，嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制度。

（三）評(píng)估面試及應(yīng)聘

①應(yīng)聘人數(shù)大于崗位數(shù)的，由用人單位組建評(píng)估小組(小組成員包含人社局、就業(yè)服務(wù)中心成員)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行評(píng)估面試，從高分到低分順序依次錄取公崗人員，如有不符合公益崗位上崗條件的，按成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

②應(yīng)聘人數(shù)等于崗位數(shù)的，應(yīng)聘有效。

③應(yīng)聘人數(shù)小于崗位數(shù)的，用人單位對(duì)空缺崗位可以繼續(xù)提出申請(qǐng)，重新按招聘流程進(jìn)行招聘。

（四）擬聘用人員公示

旗人社局在“科右中旗人社”微信公眾號(hào)上對(duì)各單位確定的擬招聘人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

七、聘用手續(xù)辦理

旗就業(yè)服務(wù)中心與開(kāi)發(fā)公崗單位簽訂《興安盟公益性崗位人員用工管理責(zé)任書(shū)》，明確用人單位責(zé)任，責(zé)任書(shū)一式兩份，用人單位和旗就業(yè)服務(wù)中心各一份。旗就業(yè)服務(wù)中心指導(dǎo)用人單位與擬聘人員簽訂《公益性崗位勞動(dòng)合同》，合同中約定雙方權(quán)利和義務(wù)。合同一式三份，本人、用人單位、旗就業(yè)服務(wù)中心各一份。在簽訂《公益性崗位勞動(dòng)合同》之前。

八、崗位補(bǔ)貼期限、標(biāo)準(zhǔn)及補(bǔ)貼申請(qǐng)

（一）補(bǔ)貼期限

公益性崗位補(bǔ)貼期限不超過(guò)3年，距離退休年齡不足5年的人員可延長(zhǎng)至退休。

（二）補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

1.崗位補(bǔ)貼：原則上不高于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。(目前標(biāo)準(zhǔn)1850元，補(bǔ)貼給用人單位)

2.社保補(bǔ)貼：社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼包括用人單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)單位部分。工傷保險(xiǎn)費(fèi)不在補(bǔ)貼范圍內(nèi)。已開(kāi)發(fā)的公崗單位和公崗人員，必須依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)，其中工傷保險(xiǎn)由單位繳納)，不參加繳納社會(huì)保險(xiǎn)的公崗人員，用人單位不得招聘。

（三）補(bǔ)貼申請(qǐng)

開(kāi)發(fā)公益性崗位的用人單位填報(bào)《公益性崗位人員崗位補(bǔ)貼申請(qǐng)表》和《公益性崗位人員社保補(bǔ)貼申請(qǐng)表》，經(jīng)旗就業(yè)服務(wù)中心、旗人社部門(mén)審核后，給撥付崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

九、監(jiān)督與管理

公益性崗位實(shí)行“誰(shuí)使用，誰(shuí)管理”的工作機(jī)制，用人單位履行職責(zé)，依法提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件，嚴(yán)格按照公益性崗位政策規(guī)定建立規(guī)章制度，并承擔(dān)日?？记诤凸芾砉ぷ?。

公益性崗位人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理制度。有下列情形之一的，用人單位可終止勞動(dòng)合同關(guān)系，并及時(shí)報(bào)告旗人力資源和就業(yè)服務(wù)中心，停止申請(qǐng)崗位補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)情況，用人單位退回相關(guān)補(bǔ)貼資金，需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

1.通過(guò)其他途徑已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的(在其他部門(mén)有收入的、注冊(cè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或在別人營(yíng)業(yè)執(zhí)照上掛名的、與企業(yè)簽訂合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的);

2.享受公益性崗位補(bǔ)貼期滿(mǎn)的;

3.達(dá)到法定退休年齡或死亡的;

4.不能堅(jiān)持正常工作的;

5.嚴(yán)重違反用人單位管理制度的;

6.弄虛作假、冒名頂替的;

7.被依法追究刑事責(zé)任的;

8.不適宜繼續(xù)工作的其他情形。

十、其他事項(xiàng)

應(yīng)聘人員在招聘工作期間要隨時(shí)關(guān)注科右中旗人社微信公眾號(hào)并保持電話暢通。因個(gè)人原因造成電話不暢通影響資格審查或聘用的，責(zé)任自行承擔(dān)。報(bào)名者對(duì)報(bào)名資格條件、失業(yè)登記、就業(yè)困難人員認(rèn)定等方面有咨詢(xún)需求的，由旗人力資源和就業(yè)服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。

監(jiān)督電話：0482—4121003

科右中旗人力資源和就業(yè)服務(wù)中心

2024年10月12日

如遇到附件無(wú)法下載，可加小編微信索取附件：

小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168