為了進一步加強公益林管理，切實增強森林公安基層實力，推動全旗生態(tài)文明建設(shè)。根據(jù)旗政府常務(wù)會和旗黨委深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)《阿左旗森林公安局和賀蘭山國家級自然保護區(qū)森林公安局整合內(nèi)設(shè)機構(gòu)，下沉警力增強一線執(zhí)法能力改革方案》的通知(阿左改發(fā)[2017]7號)精神，擬計劃在阿拉善左旗范圍內(nèi)公開招聘護林監(jiān)管員和森林公安輔警人員，現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

基層林工站護林監(jiān)管員和森林公安派出所輔警人員。其中：護林監(jiān)管員10名(包括2000年以前入學(xué)的阿左旗戶籍“三類生”2名)，森林公安輔警人員19名。(詳見附件職位表)

二、招聘原則

堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則;做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，集中考試、擇優(yōu)錄取。

三、招聘條件

(一)具有阿拉善左旗戶籍(不包括阿拉善經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、騰格里經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū))，年齡在20周歲以上(1997年12月1日前出生)35周歲以下(1982年12月1日后出生),當(dāng)報考人數(shù)達(dá)不到開考比例時，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究后，可放寬報名條件;

(二)普通高校全日制大專以上學(xué)歷;

(三)報考森林公安輔警人員崗位2的考生應(yīng)具有國民教育序列大專及以上學(xué)歷(退伍軍人應(yīng)具有高中及以上學(xué)歷);

(四)2000年以前入學(xué)的阿左旗戶籍“三類生”，年齡可放寬在45周歲以下(1972年10月1日以后出生),不限專業(yè)，由阿左旗人社局就業(yè)促進室審核認(rèn)證后方可報名;

“三類生”是指：1997年及以前入學(xué)，普通中等專業(yè)學(xué)校國家計劃統(tǒng)招生中一直沒有安置就業(yè)的任務(wù)生、未按所簽合同(協(xié)議)安置的定向生、委培生;1998年、1999年、2000年入學(xué)，普通中等專業(yè)學(xué)校未按所簽合同安置就業(yè)的定向生;1999年及以前入學(xué)，技工學(xué)校按定向招生計劃招收、未按所簽訂的合同由用人單位接收就業(yè)的畢業(yè)生。

(五)遵紀(jì)守法，品行端正、身體健康，有一定責(zé)任心且能夠適應(yīng)農(nóng)牧區(qū)生產(chǎn)生活條件，吃苦耐勞能堅持正常工作;

(六)報考“項目人員”崗位的考生，要求應(yīng)聘者須為在報名開始日前須服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目人員和公益性崗位人員(貧困家庭和蒙古語授課高校畢業(yè)生);

高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目是指：自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作;自治區(qū)人力資源和社會保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計劃、高校畢業(yè)生中小企業(yè)人才儲備計劃;自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃;自治區(qū)團委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃;

(七)蒙漢兼通人員是指：能熟練運用蒙古語言文字和漢語言文字的人員。

(八)輔警人員身體要求：身體健康，體形端正，無殘疾、無口吃、無重聽、無色盲、無斜視、無紋身，男性身高不低于1.68米，女性身高不低于1.60米。實際體重不能超過或低于標(biāo)準(zhǔn)體重30%[標(biāo)準(zhǔn)體重(千克)=身高(厘米)-110];

(九)以下人員不得報考：因違法、犯罪被處理過的，被收容教育過的，有吸毒、吸毒史的人員;曾被機關(guān)、事業(yè)單位開除公職、辭退的人員;在人事考試中被認(rèn)定有舞弊行為且在禁考期內(nèi)的人員;法律規(guī)定其他情形不得聘用為工作人員的。

四、報名和資格審查

(一)報名與資格初審

1.報名時間：2017年12月18日—12月 22日

上午8:30——12：00 下午15:00——18:00。

2.報名地點：阿拉善左旗林業(yè)局(巴彥浩特西城區(qū)林水大樓705室)，聯(lián)系電話：8229366。

3.資格初審：初審?fù)ㄟ^的人員需繳納報名及考試費，完成繳費即確認(rèn)報名完成。

4.報名者需自行下載報名表、政審表，郵箱地址：lyjlygfw@163.com,密碼：lyj229053。

報名和資格初審時需攜帶報名表和政審表各一份、本人戶口、二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證書電子注冊備案表(以上證件均需提供原件及復(fù)印件，戶口復(fù)印件需將戶口首頁與本人頁印至一張A4紙上)，近期免冠二寸彩色照片2張。

5.報考人員報名時，須按照公布的報考條件和崗位要求，如實填寫。報考人員應(yīng)對提交的信息和材料負(fù)責(zé)，如個人原因所提交的材料不真實、不準(zhǔn)確、不完整而影響報名、考試或聘用的，責(zé)任自負(fù)(報名時所留電話號碼在招考期間必須暢通，因電話號碼無法接通或所留號碼錯誤而影響本人招聘的責(zé)任自負(fù))。

6.報考者在填寫個人簡歷時，須完整填寫本人學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷。學(xué)習(xí)經(jīng)歷從高中起填寫，工作經(jīng)歷必須要連續(xù)。

7.報考者須對所填報信息的真實性和完整性負(fù)責(zé)，填報虛假信息或隱瞞重要信息報名的人員，即使進入聘用范圍，一經(jīng)查實，給予取消聘用資格處理。

8.報名收費根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)人事廳關(guān)于申請核定各類專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格、公務(wù)員錄用考試等收費標(biāo)準(zhǔn)的批復(fù)》(內(nèi)計費字〔2002〕887號)相關(guān)規(guī)定，在資格初審合格后收取考試費每人70元(報名費20元、筆試費50元)，進入面試環(huán)節(jié)的考生資格復(fù)審后收取面試費50元，缺考人員不予退費。

9.招聘考試期間有關(guān)成績公布、信息發(fā)布(考試時間、資格復(fù)審、面試、錄用公示)等事宜，將在“阿左旗12333”、“阿拉善左旗林業(yè)局”微信公眾平臺上發(fā)布，請報考人員及時關(guān)注。

(二)政審

報考者須到戶口所在地派出所進行政審。

五、考試

開考比例達(dá)到招聘崗位數(shù)與報考人數(shù)比例的1:3時，考試分為筆試和面試。試卷均為漢文試卷。筆試、面試分別為100分，筆試成績占60%，面試成績占40%。筆試結(jié)束后，根據(jù)招聘崗位筆試成績，由高分到低分按照1：2的比例確定面試人選，面試采取當(dāng)場評分、當(dāng)場公布成績的方式進行。

報考“蒙漢兼通”崗位(職位)及筆試選擇蒙古語答題的應(yīng)聘人員，筆試必須用蒙古文作答，面試必須用漢語作答。

開考比例未達(dá)到招聘崗位數(shù)與報考人數(shù)的1:3時，經(jīng)考試領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定考試方式。

(一)筆試。

1.筆試統(tǒng)一命題、統(tǒng)一判卷，采取閉卷方式進行。主要測試考生應(yīng)具備的公共基礎(chǔ)知識及林業(yè)、法律等專業(yè)知識;

2.本次考試不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書。本次考試只提供漢語文字試卷，選擇漢語答題的考生只能用漢語答題，對同一試卷出現(xiàn)兩種及以上文字的按零分處理;

3.考試開考比例為1:3時(招聘崗位數(shù)與報考人數(shù)之比)截止2017年12月22日下午18：00，報名人數(shù)未達(dá)到開考比例，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究后決定是否調(diào)整招聘計劃或不限開考比例(考試時間另行通知);

4.護林監(jiān)管員崗位1的報考人數(shù)如達(dá)不到開考比例，設(shè)置最低分?jǐn)?shù)線，最低分?jǐn)?shù)線為整場考試的平均成績，達(dá)不到整場考試平均成績的考生是否錄用由考試領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

(二)面試

1.面試人數(shù)按筆試成績由高到低2：1(考生人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比)確定進入面試范圍人員。面試時，達(dá)不到開考比例的崗位，經(jīng)考試領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究后，可按1:1(考生人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比)開考，設(shè)定合格線，為整場考試平均成績。實際參加人數(shù)等于或少于該職位擬錄用人數(shù)的職位，該職位考生的面試成績需達(dá)到所有報考者面試平均成績，方具有錄用資格。

2.面試主要考察測試考生的專業(yè)技能水平與能力及適應(yīng)崗位要求的綜合素質(zhì)，面試采用結(jié)構(gòu)化面試。面試采用現(xiàn)場打分、當(dāng)場報分的方式進行，七位評委打分后分別去掉一個最高分和一個最低分后取平均分為報考者最后得分(保留小數(shù)點后兩位數(shù))。

(三)總成績的計算

1.考生考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

2.蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族四個主體少數(shù)民族考生，在筆試成績加權(quán)后加2.5分計入總成績。

六、優(yōu)惠政策

同等條件下，考生中具有農(nóng)牧區(qū)戶籍、林業(yè)法律專業(yè)的考生優(yōu)先錄用。

七、體檢與考察

(一)體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢統(tǒng)一進行，具體時間、地點另行通知，費用自理。報考者無正當(dāng)理由不按時體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格并依次遞補。

(二)考察

旗林業(yè)局負(fù)責(zé)組織實施，考察不合格的，取消聘用資格，并按照該崗位考生總成績由高到低的順序進行遞補。

八、公示及聘用

(一)公示

進入面試程序的人員名單及初定擬聘用人員名單將統(tǒng)一在“阿左旗12333”、“阿拉善左旗林業(yè)局” 微信公眾平臺公示，公示期為7天。公示期滿后，如有其它原因出現(xiàn)崗位空缺時，從本職位報考者中按照考試總成績由高到低的順序依次遞補。

(二)聘用

經(jīng)考察合格、公示期滿無異議的人員，正式簽訂勞動合同，并確定試用期，試用期6個月。試用期間考核不合格者，解除勞動合同，所空缺崗位可以遞補。經(jīng)聘用后不服從分配或不報到者，取消聘用資格，解除勞動合同關(guān)系，所空缺崗位可以遞補。

九、薪酬待遇

應(yīng)聘者在聘用任期內(nèi)工作分配由阿拉善左旗林業(yè)局統(tǒng)一分配到各基層林工站和森林公安派出所工作，護林監(jiān)管員工資待遇為3000元/月，森林公安輔警人員工資待遇參照阿左旗公安局輔警待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定辦理社會保險，并按規(guī)定進行日常管理和年度考核，考核合格者聘用期滿可優(yōu)先續(xù)聘。

十、紀(jì)律與監(jiān)察

本次招聘工作實行回避制度。為嚴(yán)格考試紀(jì)律，確?？荚嚬ぷ鞯墓健⒐?、透明，對違反考試紀(jì)律的，予以嚴(yán)肅處理。

(一)報考人員偽造、涂改證件或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)考資格條件的和在考試過程中作弊的取消其考試資格。

(二)考試工作人員指使、慫恿他人造假作弊的，或在考試過程中組織參與作弊、泄露考試題目的，按《內(nèi)蒙古自治區(qū)人事考試管理處罰條例》有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任，給予相應(yīng)的行政處分。

(三)本次招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督，工作人員和考生要嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度。考生沒有真憑實據(jù)就惡意舉報、造謠誹謗等行為一經(jīng)查實，取消其本次考試成績且三年內(nèi)不得參加同等次考試。

本公告最終由阿左旗林業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。根據(jù)報名人數(shù)多少具體情況，變動事項和未盡事宜由考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究決定。

十一、組織實施

1.考務(wù)工作由旗林業(yè)局在人社、紀(jì)檢部門的指導(dǎo)監(jiān)督下組織實施。

2.面試工作由旗林業(yè)局，在旗人社局指導(dǎo)下組織實施。

3.擬聘人員經(jīng)過考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后，受聘人員簽訂聘用合同。

阿左旗紀(jì)委派駐第四紀(jì)檢組

監(jiān)督電話：8771819

阿拉善左旗林業(yè)局

2017年12月15日

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