為進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè)，夯實(shí)基層干部人才隊(duì)伍，結(jié)合街道實(shí)際，經(jīng)街道黨工委研究同意，現(xiàn)面向全區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)專職工作者20名。

一、招聘原則及方式

本次招聘堅(jiān)持民主、公平、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn)，采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘名額及崗位安排

因工作需要，本次招聘專職工作者共20名（男性12名，女性8名），統(tǒng)一安排到合陽(yáng)城街道轄區(qū)內(nèi)社區(qū)工作。

三、招聘條件及范圍

（一）堅(jiān)持和擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能夠貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策，立場(chǎng)堅(jiān)定，政治、思想和行動(dòng)上能夠與黨中央保持高度一致；

（二）遵紀(jì)守法，組織紀(jì)律性強(qiáng)，無(wú)違法違紀(jì)行為；

（三）身心健康，能適應(yīng)基層工作需要，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（四）具有較強(qiáng)的事業(yè)心、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，善于做群眾工作，且能在社區(qū)工作三年以上(不滿三年者，街道不出具考察評(píng)價(jià)材料)；

（五）品行良好，作風(fēng)正派，能吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力；

（六）合川區(qū)內(nèi)城鎮(zhèn)戶口；

（七）年齡在40周歲以下，年齡時(shí)間計(jì)算截至2017年12月31日；

（八）具有大專及以上學(xué)歷；

（九）能熟練操作電子辦公軟件；

（十）以下人員不屬于招聘范圍：全日制在校生；曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員；刑事處罰期限未滿、正在接受紀(jì)律審查或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；受過(guò)行政拘留及以上處罰和受黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；因個(gè)人原因辭職或被辭退的村（社區(qū)）干部、村（社區(qū)）專職工作者、非在編人員及勞務(wù)派遣到機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；法律法規(guī)政策規(guī)定的其他不得報(bào)名參加社區(qū)招聘的人員。

四、招聘程序

（一）報(bào)名及資格初審

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格初審。

若報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例未達(dá)到1.5:1的，則按比例減少相應(yīng)擬招聘人員數(shù)量。

報(bào)名時(shí)間：2018年1月3日— 1月 5日上午9：30—11：30；下午2：30—17：30。

報(bào)名地點(diǎn)：合陽(yáng)城街道辦事處（營(yíng)盤街99號(hào)）五樓黨群辦公室517室、519室。

相關(guān)要求：應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)需持本人身份證和畢業(yè)證原件及復(fù)印件各1份，以及相關(guān)工作證明材料；近期1寸免冠彩色照片2張；報(bào)名表（在報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取，報(bào)名時(shí)本人填寫）。

聯(lián)系人：趙宇、蘭益、林小燕、李春林。

聯(lián)系電話： 023—42868463，023—42849345。

領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》：通過(guò)報(bào)名資格審查的考生，憑身份證原件于2018年1月19日中午12：00前在報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》；確需代領(lǐng)的，需提供代領(lǐng)人及考生本人身份證，逾期未領(lǐng)取者，視為自動(dòng)放棄筆試資格。

（二）筆試。筆試時(shí)間為：2018年1月20日。筆試地點(diǎn)與考務(wù)事項(xiàng)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

（三）面試。分性別按筆試成績(jī)由高分到低分的順序確定面試人員，面試人員與擬招聘人員的比例為2：1，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試工作由合陽(yáng)城街道黨工委組織，面試方法采取現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答方式。主要考察應(yīng)試人的邏輯思維能力、分析判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、社區(qū)相關(guān)知識(shí)等。

面試成績(jī)分值100分，60分為及格，未及格者不列入擬聘用人選。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）加分

1. 獲獎(jiǎng)加分。獲得過(guò)區(qū)委區(qū)政府、市級(jí)部門表彰獎(jiǎng)勵(lì)的每項(xiàng)加0.1分；獲得市委市政府、國(guó)家各部委辦局表彰獎(jiǎng)勵(lì)的每項(xiàng)加0.3分，獲得國(guó)家級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)的每項(xiàng)加0.5分（不含各組委會(huì)、行業(yè)協(xié)會(huì)）。如按等次表彰的，必須是獲第一等次及以上。獲獎(jiǎng)加分最高不超過(guò)2分。

在部隊(duì)榮立三等功加0.3分，二等功加0.5分，以此類推。

2. 專業(yè)加分。獲得助理社會(huì)工作師資格加0.1分，獲得社會(huì)工作師資格加0.2分。

加分內(nèi)容需提供相應(yīng)佐證資料。

（五）公示。筆試成績(jī)（滿分100分）、面試成績(jī)（滿分100分）各占50%，加分另計(jì)入總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)和擬考察人員名單將分別在“幸福合陽(yáng)”微信上（二維碼附后）和合陽(yáng)城街道公示欄上公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日?？偝煽?jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則按筆試成績(jī)和學(xué)歷高者優(yōu)先。

（六）考察。對(duì)公示無(wú)異議的擬考察人員由合陽(yáng)城街道黨工委組織考察。

（七）體檢。由辦事處統(tǒng)一組織考察合格人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（八）公示擬聘人員。對(duì)考試、考察、體檢合格人員，分性別按照總成績(jī)排序依次確定為擬聘人員并進(jìn)行公示。

（九）其他事宜。在資格復(fù)審、考察或體檢期間因不符合聘用條件而取消聘用資格出現(xiàn)的空缺，仍分性別按照總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

五、聘用待遇

招聘的專職工作者公示期滿無(wú)異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，完善聘用手續(xù)，確立人事關(guān)系，享受合陽(yáng)城街道社區(qū)專職工作者的政治、經(jīng)濟(jì)待遇（食宿自理）。

六、其它事項(xiàng)

考試時(shí)間、地點(diǎn)等出現(xiàn)變更的，以具體通知為準(zhǔn)。

本方案未盡事宜由合陽(yáng)城街道黨工委負(fù)責(zé)解釋。

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