2018年呂梁市公安局巡防協(xié)警管理中心招聘工作人員公告

　　根據(jù)工作需要，呂梁市公安局巡防協(xié)警管理中心面向社會公開招聘工作人員40名。

　　一、招聘崗位及要求(詳見附件)

　　二、招聘對象及條件

　　(一)招聘對象

　　符合招聘基本條件和崗位具體資格條件的2018年應屆、往屆大學畢業(yè)生及社會在職、非在職人員。2018年應屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書、學位證書及相關證書須在2018年7月31日前取得。

　　(二)招聘條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　3、具有良好的品行;

　　4、具有崗位所需的文化程度、專業(yè)或技能條件;

　　5、適應崗位要求的身體條件;

　　6、年齡符合崗位要求(30周歲及以下為1987年1月9日以后出生);

　　7、具備擬報考崗位所要求的其它資格條件(詳見附件1)。

　　“服務基層項目專門崗位”的招聘對象：參加山西省“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”(含晉西北計劃)到2017年服務期滿、考核合格以上的人員，以及參加山西省“選聘大學生村官工作”到2017年服務期滿、考核合格以上(含到2017年服務滿兩年，考核合格以上)現(xiàn)仍在職的人員。

　　退役的全日制大學生士兵，可按照服務基層項目人員對待，報考服務基層項目專門崗位。

　　根據(jù)《關于做好政府購買基層公共服務崗位勞動合同期滿高校畢業(yè)生有關工作的通知》(晉人社廳發(fā)〔2017〕62號)要求，到2017年勞動合同期滿，持有《政府購買基層公共服務崗位終止勞動合同證明書》和《山西省政府購買基層公共服務崗位人員考核合格證書》的省政府購買基層公共服務崗位人員，可按照服務基層項目人員對待，應聘服務基層項目專門崗位。

　　曾因犯罪受過各類刑事處罰人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員，曾被開除公職的人員，在各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為的人員，及國家法律法規(guī)和有關政策規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報考。

　　試用期內的公務員(參照公務員管理單位工作人員)和招聘到事業(yè)單位工作不滿1年的人員、現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生不得報考(其中，非2018年應屆畢業(yè)的全日制專升本學生、研究生不得以原取得的學歷、學位證書報考)。

　　應聘者在報名后、聘用之前已錄用為公務員(參照公務員管理單位工作人員)或已聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　以上所有資格條件中，除有專門規(guī)定外均以2017年12月31日為截止日期。

　　三、網上報名

　　本次招聘采取網上報名、現(xiàn)場資格初審方式進行，報名網址：呂梁人事人才網(www.llrc.com.cn)。報名程序為：

　　(一)提交報名申請

　　時間：2018年1月18日9:00至1月22日24:00

　　報考人員須在規(guī)定時間登錄呂梁人事人才網，填寫報名表，并按要求上傳本人最近(半年內)拍攝的2寸免冠正面證件照(照片文件應為jpg格式、20KB以下)。

　　報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時，報考人員提交的報名申請材料應當真實、準確、完整(其中報名登記表所填寫的專業(yè)須與本人畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致)。提供虛假報名信息的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變更有關證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關規(guī)定予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格審查的，后果由報名者自負。

　　屬在職人員應聘的，須征得現(xiàn)工作單位及人事主管部門同意。

　　(二)資格初審

　　資格初審由呂梁市公安局負責。報考人員在提交報名申請后，自助下載打印報名表三份，帶報名表和對本人資格審查所要求的相關證件原件和復印件到呂梁市農校現(xiàn)場進行資格初審。對初審合格人員由現(xiàn)場審核工作人員負責在網上點擊通過，通過后報名人員進行網上繳費。通過資格初審的,不能修改報名信息或改報其它崗位; 1月24日18:00前尚未審查或未通過資格初審的,可以修改報名信息或改報其它崗位。資格初審的截止日期為1月25日18:00前。

　　資格初審需提供本人身份證、畢業(yè)證、學位證以及相關證件或證明原件及復印件。2018年的應屆畢業(yè)生需要提供學校出具的畢業(yè)證明(證明內容包括：姓名、性別、身份證號、學歷、學位、專業(yè)、學制和畢業(yè)時間等，要求表述完整準確);已就業(yè)的還須出具單位同意報考證明(機關公務員和事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報考意見。須說明是否為正式在編人員，何時通過何種方式參加工作，截至2017年12月31日的工作年限以及同意報考意見)。留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

　　(三)報名確認

　　通過資格初審的報考人員應按網上提示的繳費辦法在規(guī)定時間內完成網上繳費，繳費標準為每人每科50元。未按期繳費的，視為自動放棄報名。繳費截止日期為1月26日18:00前。

　　建檔立卡貧困家庭人員和城市低保家庭人員，可享受減免考試費的政策。建檔立卡貧困家庭的報考人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)發(fā)放的檔案卡、手冊或出具的貧困證明(原件及復印件)等材料，享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報考人員憑低保證(原件及復印件)或其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明，于1月25日9:00至1月26日18:00聯(lián)系呂梁市公安局辦理減免考試費用手續(xù)。

　　(四)改報崗位

　　時間：1月29日9:00至12:00

　　同一崗位符合條件的報名人數(shù)與該崗位擬招聘人數(shù)比例原則上應達到3：1及以上，低于3：1的核減招聘崗位數(shù)或取消招聘崗位。若有核減取消崗位情況，將于1月28日18：00前在呂梁人事人才網(www.llrc.com.cn)公布。

　　服務基層項目專門崗位(管理崗位7)報名人數(shù)不達規(guī)定比例時，核減或取消的招聘名額直接調整到同類崗位(管理崗位6)面向社會招聘。

　　報考崗位被取消的報考人員，可在規(guī)定時間內登陸呂梁人事人才網進行改報。改報崗位者自助下載打印報名表三份，帶報名表和對本人資格審查所要求的相關證件(原件和復印件)到呂梁市農校現(xiàn)場進行資格初審。對初審合格人員由現(xiàn)場審核工作人員負責在網上點擊通過。初審時間為1月29日9:00至17:00，資格初審結果可于1月29日18:00前查詢。在規(guī)定時間內未改報其他崗位的報考人員視為自動放棄改報。改報其他崗位未通過資格初審及放棄改報的，報名費將如數(shù)退還。

　　四、準考證下載打印

　　時間：另行通知(詳見呂梁人事人才網)

　　通過資格初審并按規(guī)定繳納或減免考試費的考生，請在指定時間內登錄呂梁人事人才網自行下載打印筆試準考證。

　　考生須認真閱讀準考證相關內容及注意事項，提前做好考試準備;并請妥善保管好自己的準考證，以備筆試及本次招聘其他環(huán)節(jié)使用。

　　五、筆試

　　(一)時間：具體筆試時間、地點詳見準考證，隨時關注呂梁人事人才網。

　　(二)科目及內容：

　　筆試科目為公共基礎知識，考試時限120分鐘，滿分為100分。

　　筆試內容包括政治理論、時事政治、法律常識、公文寫作、科技人文知識等。

　　考生須按準考證上指定的時間、地點及要求參加考試。參加考試時，考生須同時攜帶準考證和身份證，兩證不全的不得參加考試。身份證過期、丟失的請?zhí)崆暗焦矙C關辦理臨時身份證。

　　(三)成績查詢

　　考生可在筆試后半個月內登錄呂梁人事人才網查詢本人成績。

　　六、體能測試

　　筆試結束后，筆試成績分招聘崗位按高分到低分分別排序，以1：5的比例確定參加體能測試的人選，入圍成績最后一名出現(xiàn)并列的，并列人員同時進入體能測試，人數(shù)達不到1：5的按實有人數(shù)全部進入體能測試。筆試成績、體能測試入圍人員名單及體能測試時間、地點通過呂梁人事人才網向社會公示，公示期為5個工作日。

　　體能測試由市公安局組織。體能測評項目和標準按照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》(附件3)、《公安機關錄用人民警察體能測評實施規(guī)則》(附件4)、《關于明確公安機關人民警察體能測評次數(shù)的函》等執(zhí)行。具體項目和標準為：

　　男子：10米×4往返跑≤13〞1

　　1000米跑≤4ˊ25〞

　　縱跳摸高≥265厘米

　　女子：10米×4往返跑≤14〞1

　　800米跑≤4ˊ20〞

　　縱跳摸高≥230厘米

　　體能測試有一項不合格的即視為體能測試不合格。體能測試不合格的不得進入下一程序。

　　體能測試成績當日現(xiàn)場公布。

　　體能測試后，進入資格復審人員名單將在呂梁人事人才網面向社會公示，公示期為5個工作日，并同時公布資格復審的時間及地點。

　　七、資格復審

　　經體能測試，在各職位體能測試合格人選中按照計劃招聘人數(shù)的3倍，從高分到低分依次確定進入資格復審的人選。如體能測評合格人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達不到3:1的，按實有人數(shù)確定。

　　復審時，應聘人員須提供本人身份證、畢業(yè)證、學位證以及相關證件和證明原件及復印件。2018年的應屆畢業(yè)生需要提供學校出具的畢業(yè)證明(證明內容包括：姓名、性別、身份證號、學歷、學位、專業(yè)、學制和畢業(yè)時間等，要求表述完整準確);報考有專業(yè)方向要求的崗位，若畢業(yè)證書上沒有明確專業(yè)方向標注，還須提供學校出具的專業(yè)方向證明，必要時需提供畢業(yè)論文。已就業(yè)的還須出具單位同意報考證明(機關公務員和事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報考意見。須說明是否為正式在編人員，何時通過何種方式參加工作，截至2017年12月31日的工作年限以及同意報考意見)。參加我省服務基層項目服務期滿的高校畢業(yè)生還應提供有關部門出具的有效證件原件和復印件。留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

　　服務基層項目人員報考服務基層項目專門崗位的，須登陸呂梁人事人才網，下載打印《服務基層項目人員審核表》，由服務所在縣(市、區(qū))和市以上派出主管部門加蓋公章確認。

　　退役的全日制大學生士兵報考服務基層項目專門崗位，須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、學歷證書、學位證書和當?shù)孛裾块T出具的相關證明的原件及復印件。已就業(yè)的須出具單位同意報考證明。

　　資格復審時間和地點在呂梁人事人才網公布。

　　證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實的，資格復審不合格，取消該應聘人員參加面試資格。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄。

　　資格復審開始前，若公示資格復審的人員確認不參加資格復審的，按照筆試成績由高分到低分按要求的比例依次等額遞補參加資格復審人選。資格復審開始后，按資格復審合格的實際人數(shù)確定參加面試人選，以后各環(huán)節(jié)(包括資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié))因各種原因出現(xiàn)空缺，一律不再遞補。

　　資格復審后，面試入圍人員名單將在呂梁人事人才網公示，公示期為7個工作日，公示期無異議的，由市公安局發(fā)放面試通知書。通知書發(fā)放時間及地點隨面試人員公告公示。

　　八、面試

　　面試工作在市人社局的監(jiān)督指導下由呂梁市公安局組織實施，面試方案另行制定。

　　面試一般采用結構化面試形式。

　　面試沒有形成競爭的崗位，面試成績必須達到70分，否則不能進入體檢、考察等環(huán)節(jié)。

　　參加面試人員名單及面試的時間、地點、方式在呂梁人事人才網公布。面試成績當天張榜公布。

　　九、體檢與考察和政審

　　(一)體檢與考察人選的確定

　　考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試、面試成績保留兩位小數(shù)，考試總成績保留三位小數(shù)。如同一崗位出現(xiàn)2名以上考生考試總成績相同時，原則上按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選;如筆試成績仍相同，加試一場面試，應聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

　　(二)體檢

　　體檢由呂梁市公安局組織，費用由應聘人員自理，體檢標準參照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行。不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的人員，視作放棄體檢資格。體檢在三甲醫(yī)院進行。體檢結論不合格需要復檢的，在另一醫(yī)療機構組織復檢，體檢結果以復檢結論為準。

　　體檢有關事宜在呂梁人事人才網公布。

　　(三)考察和政審

　　考察和政審內容主要包括應聘考生的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、學業(yè)水平或工作實績以及需要回避的情況等，并對應聘者提供報考信息的真實性和檔案進行復審或審核。應聘者及其家庭主要成員和主要社會關系需提供由戶口所在地的派出所和社區(qū)、村委會出具的遵紀守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料，已就業(yè)的應聘者及其家庭主要成員和主要社會關系還應提供由單位出具的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務能力、工作實績等材料。應屆畢業(yè)生還需提供應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現(xiàn)等，原則上以學校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。對證明材料有疑義的，用人單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應聘者及其家庭主要成員和主要社會關系所在畢業(yè)院校、單位、派出所、社區(qū)、村委會進行實地調查。考察不符合要求的取消其應聘資格。

　　十、公示、聘用

　　根據(jù)考試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員，將擬聘用人員名單在呂梁人事人才網公示7個工作日，公示期滿無異議的，確定為合格人選，按有關規(guī)定報市人社局批復辦理聘用手續(xù)。擬聘人員在公示期間，若有異議并查證核實者，取消其聘用資格。

　　被聘用人員與聘用單位簽訂聘用合同，確定試用期，試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。一經聘用享受國家規(guī)定的工資待遇。

　　聘用人員最低服務期限為五年，從被聘用之日起五年內不準調離、不準報考其他事業(yè)崗位。

　　十一、咨詢及其他事項

　　所有涉及本次招聘方面的方案公告、成績公布、信息發(fā)布和情況通報等會在呂梁人事人才網公布，請及時關注查詢。

　　咨詢電話：0358-8310040

　　咨詢電話開通時間為：招聘期間工作日的工作時間

　　特別提示：

　　本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試培訓輔導班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試組織機構無關。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。

　　附件1：呂梁市公安局巡防協(xié)警管理中心招聘職位表

　　附件2：《服務基層項目人員審核表》

　　附件3：《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》

　　附件4：《公安機關錄用人民警察體能測評實施規(guī)則》

　　呂梁市公安局招聘工作領導組

　　2018年1月9日

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