為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，揚(yáng)州大學(xué)附屬醫(yī)院(差額撥款事業(yè)單位，醫(yī)院網(wǎng)址：www.yangzhouyiyuan.com)現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　(二)遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公;

　　(三)熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(四)具備報(bào)考崗位要求的資格條件(詳見(jiàn)附件);碩士研究生年齡要求在35周歲以下，即1983年1月1日以后出生;

　　(五)應(yīng)聘者均須有國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位，且必須與所需專業(yè)相對(duì)應(yīng);應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2018年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。留學(xué)歸國(guó)人員須在考核之前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;

　　(六)取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)〔2012〕418號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　二、報(bào)名

　　(一)報(bào)名時(shí)間及方式

　　報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/(江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái))。

　　報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2018年2月2日9:00—2018年2月27日16：00。

　　資格初審時(shí)間：2018年2月2日09：00—2018年2月28日12：00。

　　(二)網(wǎng)上確認(rèn)

　　1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。

　　2.公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)，通過(guò)初審即報(bào)名成功。

　　3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無(wú)效。

　　(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

　　1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

　　招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

　　2.本次公開(kāi)招聘開(kāi)考比例為1:3，核減、取消招聘崗位在省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上公告。

　　3.每位應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

　　4.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

　　(1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　(2)應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

　　(3)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　(4)國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　　三、考核科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

　　考核方式為：筆試和面試。醫(yī)院人事處將以郵件、電話或手機(jī)短信形式通知應(yīng)聘人員，不按時(shí)參加考核者視為自動(dòng)放棄。

　　(一)面試前需對(duì)考生的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格的復(fù)審。復(fù)審時(shí)間初定2018年3月10日8:00—11:30、14:00—16:30,地點(diǎn)：揚(yáng)州大學(xué)附屬醫(yī)院西區(qū)醫(yī)院行政樓409室。復(fù)審查驗(yàn)下列材料原件，材料不全的不得參加考試: ①身份證;②應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》;非應(yīng)屆畢業(yè)生須提供已取得的學(xué)歷和學(xué)位證書;留學(xué)回國(guó)人員需提供駐外大使館出具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》;在國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;③崗位所要求的其他相關(guān)材料;④以上證明材料的復(fù)印件1套。

　　(二)筆試和面試。醫(yī)院人事處將以郵件、電話或手機(jī)短信形式通知應(yīng)聘人員，不按時(shí)參加考核者視為自動(dòng)放棄。

　　1、筆試：時(shí)間初定2018年3月9日上午(具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)，考試內(nèi)容以專業(yè)相關(guān)知識(shí)、技能為主，不指定大綱和教材。筆試成績(jī)合格線為60分(滿分100分)。在筆試合格者中，根據(jù)成績(jī)從高到低的順序，按擬聘用人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員，不足1：3的，所有筆試合格人員全部參加面試。筆試成績(jī)將在揚(yáng)州大學(xué)附屬醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公布?？忌蓱{準(zhǔn)考證號(hào)和身份證號(hào)查詢。

　　2、面試：時(shí)間初定2018年3月11日(具體時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn))。面試辦法根據(jù)考試安排現(xiàn)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試成績(jī)合格線為60分(滿分100分)。

　　3、總成績(jī)：應(yīng)聘人員考核總成績(jī)按百分制計(jì)算，總成績(jī)按如下方式折算：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50% +面試成績(jī)×50%。

　　四、聘用

　　(一)考核結(jié)束后，根據(jù)最終成績(jī)確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，按照崗位總成績(jī)由高到低順次遞補(bǔ)人員參加體檢。

　　(二)醫(yī)院對(duì)體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察。根據(jù)任職要求和崗位條件，重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)。

　　(三)根據(jù)綜合考核、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站、揚(yáng)州大學(xué)人事處網(wǎng)站、揚(yáng)州大學(xué)附屬醫(yī)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

　　(四)對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門備案后，由揚(yáng)州大學(xué)附屬醫(yī)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個(gè)月，其他聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期，試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)?？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格，解除聘用合同。

　　屬于下列情況之一者，醫(yī)院取消聘用資格：(1)無(wú)工作單位的人員在醫(yī)院通知簽訂聘用合同后，15個(gè)工作日內(nèi)不與醫(yī)院簽訂聘用合同者;(2)應(yīng)屆畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書者。

　　五、招聘政策咨詢及監(jiān)督

　　揚(yáng)州大學(xué)附屬醫(yī)院、揚(yáng)州大學(xué)人事處負(fù)責(zé)此次招聘政策咨詢。

　　招聘政策咨詢電話：0514-82981199轉(zhuǎn)80408、80409(醫(yī)院)、

　　0514-87971876(學(xué)校)

　　聯(lián)系人：劉老師、史老師、丁老師(醫(yī)院)、施老師、韓老師(學(xué)校)

　　揚(yáng)州大學(xué)附屬醫(yī)院紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

　　電話：0514-82981199轉(zhuǎn)56610，聯(lián)系人：朱老師。

　　附件：揚(yáng)州大學(xué)附屬醫(yī)院2018年公開(kāi)招聘醫(yī)務(wù)人員崗位信息表(第一批)(B表)

　　揚(yáng)州大學(xué)附屬醫(yī)院

　　2018年2月2日

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