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2018年貴州中國石化貴州貴陽石油分公司加油站營業(yè)員招聘公告

2018-2-3 18:02| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 224| 評論: 0

摘要:    2018年貴州中國石化貴州貴陽石油分公司加油站營業(yè)員招聘簡章  中國石化為世界500強企業(yè),貴州貴陽石油分公司是其旗下貴州石油分公司隸屬的一家分公司,總部地處省會城市貴陽?,F(xiàn)根據(jù)公司發(fā)展的需要,面 ...
2018年貴州中國石化貴州貴陽石油分公司加油站營業(yè)員招聘公告

   2018年貴州中國石化貴州貴陽石油分公司加油站營業(yè)員招聘簡章

  中國石化為世界500強企業(yè),貴州貴陽石油分公司是其旗下貴州石油分公司隸屬的一家分公司,總部地處省會城市貴陽?,F(xiàn)根據(jù)公司發(fā)展的需要,面向社會公開招聘加油站營業(yè)員若干,現(xiàn)公告如下:

  一、招聘崗位及人數(shù)

  招聘加油站加油員30人。

  二、工作地點

  貴陽市南明區(qū)、云巖、花溪、烏當、修文、開陽、白云、清鎮(zhèn)范圍內(nèi)中國石化加油站(具體工作地點根據(jù)公司實際需求及本人意愿進行安排)。

  三、招聘條件

  1.具有高中或中專及以上學歷,年齡在35周歲及以下(部分偏遠加油站男性招聘年齡條件可放寬至45歲)。

  2.遵紀守法,誠實守信,愛崗敬業(yè),有良好的職業(yè)道德,無不良記錄,具備較強學習能力、實踐能力、溝通能力、團隊合作精神和敬業(yè)精神。

  3.熱愛石油石化事業(yè),身體健康,能適應(yīng)倒班工作、高速公路工作且服從單位調(diào)動安排。

  四、招聘程序

  1.具體程序為:發(fā)布信息—應(yīng)聘者報名—資格審查—筆試—實操考核—體檢—報到—入職培訓。

  2.發(fā)布信息:貴州人才信息網(wǎng)發(fā)布

  3.應(yīng)聘者報名:

 ?、俨扇‖F(xiàn)場報名方式。

 ?、趫竺麜r間:2018年2月2日至2月12日(下午10點至16點),周末及節(jié)假日除外。

 ?、蹐竺攸c:貴陽石油分公司人力資源部(貴州省貴陽市南明區(qū)都司路126號都市花園B座2樓)。

 ?、苈?lián)系電話:0851—85802139;

 ?、輬竺毺峁┑牟牧霞耙螅簝纱缯掌?張;本人身份證原件及復印件1份;學歷證明原件及復印件1份;戶口本原件及戶口本首頁、本人頁復印件各1份;

  報名表所填內(nèi)容和提供的證件資料必須真實有效,經(jīng)查實為虛假者,立即取消報名或聘用資格。

  五、工作性質(zhì)及福利待遇

  (1)本次招聘人員一經(jīng)聘用,與公司簽訂三年勞動合同(其中試用期六個月),試用期內(nèi)不合格或不符合聘用條件的給予辭退。

  (2)工作性質(zhì):主要從事加油站加油服務(wù)工作。

  (3)工作時間:實行倒班制,并需上夜班,無固定休息日,法定節(jié)假日按照國家規(guī)定發(fā)放加班費。

  (4)工作環(huán)境:城區(qū)、國道、鄉(xiāng)村網(wǎng)點、高速公路等大、中、小型加油站;高速公司及快速道路加油站原則上提供住宿。

  (5)勞動強度:根據(jù)不同區(qū)域、規(guī)模、銷售量,勞動強度有所差異,如車流量大、銷售量高的加油站,勞動強度相對較大,但薪酬待遇也相應(yīng)高。

  (6)福利薪酬:薪酬執(zhí)行同崗同酬,應(yīng)發(fā)月薪酬在2500-4500元,通過五項技能考試,還可享受技能補貼;另外每月給予280元伙食補貼(由公司統(tǒng)一安排);依法享受五險一金,同時按工齡享受年公休假制度及年休假補貼。

  (7)晉升渠道:營業(yè)員——班長/便利店營業(yè)員/便利店店長——站長助理/副站長——站長。

  (8)企業(yè)制度:根據(jù)《職工違紀違規(guī)行為處分規(guī)定》以及公司實施細則,員工利用工作之便以卡套現(xiàn)、虛開發(fā)票、挪用公款以及偷盜油料的,都將被解除勞動合同。涉及犯罪的,移送司法機關(guān)追究刑事責任。

  (9)凡有下列情形之一的,不予錄用

 ?、賱儕Z政治權(quán)利尚未恢復的。

  ②被判有期徒刑或被通緝,尚未結(jié)案的。

  ③吸食毒品或有其它嚴重不良嗜好的。

  ④貪污、拖欠公款,有記錄在案的。

  ⑤患有精神病或傳染病的(法律法規(guī)允許的除外)。

 ?、抟蚱沸袗毫?,曾被政府行政機關(guān)予以懲罰的。

 ?、唧w格檢查不合格。

 ?、嗥渌?jīng)公司認定不適合的。

  中國石化貴州貴陽石油分公司人力資源部

  2018年2月2日



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