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2018年常州溧陽(yáng)市博物館招聘編外合同制工作人員簡(jiǎn)章

2018-3-12 10:30| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 311| 評(píng)論: 0

摘要:    2018年常州溧陽(yáng)市博物館招聘編外合同制工作人員簡(jiǎn)章   因事業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘9名編外合同制工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:   一、招聘對(duì)象和條件   (一)溧陽(yáng)市戶籍或生源;    ...
2018年常州溧陽(yáng)市博物館招聘編外合同制工作人員簡(jiǎn)章

   2018年常州溧陽(yáng)市博物館招聘編外合同制工作人員簡(jiǎn)章

  因事業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘9名編外合同制工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

  一、招聘對(duì)象和條件

  (一)溧陽(yáng)市戶籍或生源;

  (二)遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄,具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件;

  (三)年齡30周歲以下,有與報(bào)考崗位相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者放寬到35周歲;

  (四)下列人員不得報(bào)考:

  1.現(xiàn)役軍人、普通高校在校學(xué)生;

  2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

  二、招聘崗位

  詳見(jiàn)附件《2018年溧陽(yáng)市博物館公開(kāi)招聘編外合同制工作人員崗位簡(jiǎn)介表》。

  三、招聘程序和辦法

  招聘按照?qǐng)?bào)名、考試考核、體檢政審、公示、辦理錄用手續(xù)等程序進(jìn)行,由市人力資源和社會(huì)保障局、市文化廣電體育局、市規(guī)劃局組織實(shí)施。

  (一)報(bào)名與資格初審

  本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

  報(bào)名網(wǎng)址:溧陽(yáng)市政府網(wǎng)-市政府部門(mén)-市人力資源和社會(huì)保障局(www.liyang.gov.cn/rszkxt/)

  1.報(bào)名、照片上傳、資格初審時(shí)間

  2018年3月13日9:00~3月15日16:00

  2.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間

  2018年3月13日9:00~3月16日16:00

  3.報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35× 45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。凡弄虛作假或者不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的,經(jīng)查實(shí),取消考試資格或錄用資格。

  4.資格初審?fù)ㄟ^(guò)后報(bào)考崗位一般不再更改,未通過(guò)資格審查的報(bào)考人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。報(bào)考人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試考核使用的身份證必須一致。

  5.報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)內(nèi)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)單位資格初審,并進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。本次公開(kāi)招聘收取報(bào)名費(fèi)100元。

  6.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為未報(bào)名。

  (二)考試考核

  1、崗位1(3人)

  采用筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,100分制,面試為結(jié)構(gòu)化面試,100分制,筆試、面試成績(jī)各占50%合成綜合成績(jī)。

  如報(bào)名人數(shù)低于9人,直接采用面試的方式進(jìn)行考核。

  筆試時(shí)間另行通知,請(qǐng)考生密切留意報(bào)名網(wǎng)站信息。

  2、崗位2(1人)

  采用材料審核和現(xiàn)場(chǎng)技能考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。材料審核按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1︰3比例確定入圍技能考核人選。

  材料審核依據(jù)考生提供的與報(bào)考崗位相關(guān)的資格證書(shū)、工作經(jīng)歷業(yè)績(jī)等方面反映專(zhuān)業(yè)水平的證明材料。提交材料時(shí)攜帶身份證、戶口簿或派出所出具的有效戶籍證明、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等資格條件的相關(guān)證件進(jìn)行資格復(fù)審。

  提交材料時(shí)間:2018年3月20日9:00~16:00

  提交材料地點(diǎn):溧陽(yáng)市育才路55號(hào)溧陽(yáng)市文化廣電體育局會(huì)議室

  現(xiàn)場(chǎng)技能考核內(nèi)容為實(shí)踐操作,100分制,考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  3、崗位3、4(5人)

  采用面試和現(xiàn)場(chǎng)技能考核相結(jié)合的方式,面試主要考核語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表等,按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1︰3比例確定入圍現(xiàn)場(chǎng)技能考核人選;現(xiàn)場(chǎng)技能考核為模擬解說(shuō),100分制??己藭r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  在面試和技能考核環(huán)節(jié)前組織資格復(fù)審,資格復(fù)審需攜帶身份證、戶口簿或派出所出具的有效戶籍證明、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等資格條件的相關(guān)證件,并提供與報(bào)考崗位相關(guān)的資格證書(shū)、個(gè)人簡(jiǎn)歷、工作經(jīng)歷業(yè)績(jī)等方面反映專(zhuān)業(yè)水平的證明材料。

  資格復(fù)審時(shí)間:2018年3月20日9:00~16:00

  資格復(fù)審地點(diǎn):溧陽(yáng)市育才路55號(hào)溧陽(yáng)市文化廣電體育局會(huì)議室。

  (三)體檢、政審

  按崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定應(yīng)聘人員參加體檢,如體檢不合格者,可依次遞補(bǔ)??疾煊捎萌藛挝话匆蠼M織實(shí)施。

  (四)公示

  根據(jù)考試考核、體檢考察和政審結(jié)果,確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將在簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。

  四、聘用和待遇

  符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù),聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期,試用期滿合格的由勞務(wù)公司與其簽訂《勞動(dòng)合同》。聘用人員為合同制工人,月收入不低于2000元,按《勞動(dòng)法》等規(guī)定繳納社保金和住房公積金。

  五、本簡(jiǎn)章由溧陽(yáng)市人社局、溧陽(yáng)市文廣體局、溧陽(yáng)市規(guī)劃局負(fù)責(zé)解釋。

  溧陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局

  溧陽(yáng)市文化廣電體育局

  溧陽(yáng)市規(guī)劃局

  2018年3月9日  

 

  附件:《2018年溧陽(yáng)市博物館公開(kāi)招聘編外合同制工作人員崗位簡(jiǎn)介表》


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