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2018年懷化高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)招聘公告

2018-3-13 18:00| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 287| 評論: 0

摘要:    2018年懷化高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)招聘公告   根據(jù)工作需要,懷化高新區(qū)擬面向社會公開招聘部分工作人員。特制定如下方案。   一、招聘職位、名額及條件(共12名)   1、辦公室   法律專干1名。要求年 ...
2018年懷化高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)招聘公告

   2018年懷化高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)招聘公告

  根據(jù)工作需要,懷化高新區(qū)擬面向社會公開招聘部分工作人員。特制定如下方案。

  一、招聘職位、名額及條件(共12名)

  1、辦公室

  法律專干1名。要求年齡在35周歲以下,全日制本科以上學(xué)歷,法學(xué)專業(yè),執(zhí)有律師資格證者優(yōu)先考慮,五官端正,身體健康。

  2、投資促進局

  招商主管1名。要求年齡在30周歲以下,全日制本科以上學(xué)歷,英語專業(yè)或商務(wù)類、經(jīng)濟類專業(yè),英語四級以上并獲得英語口語等級證書,普通話流利,男性身高172cm以上,女性身高163cm以上,五官端正,身體健康,氣質(zhì)形象好。

  項目服務(wù)主管1名。要求男性,年齡在30周歲以下,全日制本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟或企業(yè)管理類專業(yè),五官端正,身體健康,具有跨國公司或世界500強企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

  3、財政局

  財務(wù)核算人員2名。要求年齡在30周歲以下,全日制本科以上學(xué)歷,財會類專業(yè),思想品德過硬,無不良記錄,五官端正,身體健康。

  金融專干1名。要求男性,年齡在30周歲以下,全日制本科以上學(xué)歷,金融類專業(yè),思想品德過硬,無不良記錄,五官端正,身體健康。

  4、經(jīng)濟發(fā)展局

  統(tǒng)計專干2名。要求男性,年齡在35周歲以下,全日制本科以上學(xué)歷,統(tǒng)計學(xué)或會計學(xué)專業(yè),有統(tǒng)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先,思想品德過硬,無不良記錄,五官端正,身體健康。

  5、建設(shè)局

  城鄉(xiāng)規(guī)劃管理專干1名。要求本科以上學(xué)歷,城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè),年齡在35周歲以下,具有1年以上設(shè)計或管理工作經(jīng)驗。思想品德過硬,無不良記錄,五官端正,身體健康。

  質(zhì)量安全管理專干2名。要求本科以上學(xué)歷,土木工程、工民建、市政、路橋、水利專業(yè),年齡在35周歲以下,具有1年以上設(shè)計或現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗。思想品德過硬,無不良記錄,五官端正,身體健康。

  招投標(biāo)監(jiān)督管理專干1名。要求本科以上學(xué)歷,工程造價專業(yè),年齡在35周歲以下,5年以上預(yù)算工作經(jīng)歷。思想品德過硬,無不良記錄,五官端正,身體健康。

  說明:所有報名人員年齡計算截止時間為2018年3月1日。

  二、招聘原則

  1、堅持公開、公平、公正的原則;

  2、堅持品學(xué)兼優(yōu)、德才兼?zhèn)?、擇?yōu)招聘的原則;

  3、筆試、面試與考察相結(jié)合的原則;

  4、原則上按1:3的比例開考。

  三、招聘工作程序和辦法

  1、報名

  報名時間:2018年3月12日至3月30日;

  報名所需材料:本人有效身份證件、畢業(yè)證、學(xué)位證原件、執(zhí)業(yè)資格證原件、職稱證原件、個人簡歷、近期1寸正面免冠彩色照片2張。

  現(xiàn)場報名:懷化高新區(qū)黨群工作部,聯(lián) 系 人:向輝,聯(lián)系方式:18974550033,0745-2835028。

  網(wǎng)上報名:QQ郵箱:821553100@qq.com

  2、資格審查。由高新區(qū)黨群工作部根據(jù)招聘條件和要求,對應(yīng)聘人員進行資格審查。開考比例為1:3以上,未達到開考比例的,經(jīng)市人社局批準(zhǔn)降低比例開考或取消招聘崗位。

  3、考試

  (1)筆試(博士研究生、副高以上職稱者免試)。滿分100分,其中專業(yè)知識占80分,公共基礎(chǔ)知識占20分(不指定備考復(fù)習(xí)用書)。

  (2)面試。滿分100分。根據(jù)筆試成績按1:3比例確定面試對象。主要測評應(yīng)考對象的相關(guān)專業(yè)水準(zhǔn)、應(yīng)變能力以及實際操作能力。

  (3)綜合成績計算。按筆試占60%,面試占40%折算計入綜合成績。成績相同的,依筆試成績高低依次排名。

  4、體檢。按綜合成績從高到低排名,等額確定體檢人員,統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格者,依次遞補,遞補最多不得超過2次。

  5、考察。體檢合格者,由高新區(qū)按相關(guān)規(guī)定對考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力、任職資格條件等情況進行綜合考察。

  6、公示。高新區(qū)工委根據(jù)體檢考察情況確定合格人員,并面向社會進行公示。

  7、錄用。擬聘人員試用期三個月,試用期考核合格者與管委會簽訂正式勞動聘用合同。

  四、工資待遇

  正式聘用后,參照在編人員同等工資福利待遇,繳納“五險一金”。

  五、組織領(lǐng)導(dǎo)

  招聘工作在市相關(guān)職能部門的指導(dǎo)下,參照有關(guān)規(guī)定和程序和要求進行,高新區(qū)成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)黨群工作部,具體負責(zé)招聘事宜。

  六、其他事項

  本次公開招聘工作全程接受社會和有關(guān)部門監(jiān)督。招聘對象如弄虛作假或不服從安排的,取消招聘資格。招聘工作相關(guān)信息請登錄懷化高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)(http://hhgxq.0745news.cn/)進行查詢。 

  公開招聘報名表.doc


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