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2015年江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心全額撥款事業(yè)單位招聘事業(yè)編制人員公告

2015-11-11 20:35| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 427| 評(píng)論: 0

摘要:   2015年江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心招聘工作人員公告   事業(yè)單位招聘網(wǎng)2015年11月11日訊為更好地選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)江蘇省科技廳直屬事業(yè)單位省生產(chǎn)力促進(jìn)中心(全額撥款事業(yè)單位)人員隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),現(xiàn)決定面向 ...
2015年江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心全額撥款事業(yè)單位招聘事業(yè)編制人員公告

  2015年江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心招聘工作人員公告

  事業(yè)單位招聘網(wǎng)2015年11月11日訊為更好地選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)江蘇省科技廳直屬事業(yè)單位省生產(chǎn)力促進(jìn)中心(全額撥款事業(yè)單位)人員隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告:

  一、基本條件

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

  2、遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;

  3、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  4、年齡一般在35周歲以下(1980年1月1日以后出生);

  5、具備報(bào)考崗位要求的資格條件。(詳見(jiàn)《江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心公開(kāi)招聘工作人員崗位表》)

  二、報(bào)名

  (一)報(bào)名時(shí)間及方式

  報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳和資格初審,均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/(江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái))。

  1.報(bào)名、照片上傳時(shí)間:2015年11月13日9:00至2015年11月29日16:00

  2.資格初審時(shí)間:2015年11月13日9:00至2015年11月30日16:00

  (二)網(wǎng)上確認(rèn)

  1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。

  2.本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi),通過(guò)初審即報(bào)名成功。

  3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無(wú)效。

  (三)報(bào)名注意事項(xiàng)

  1、應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。

  招聘部門(mén)(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

  2、本次公開(kāi)招聘開(kāi)考比例為1:5,如未達(dá)到開(kāi)考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公告。

  3、每位應(yīng)聘人員限選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

  4、有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

 ?、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

 ?、谏形唇獬o(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

 ?、凼聵I(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員,應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

 ?、?chē)?guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

  (四)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)及獲取準(zhǔn)考證辦法

  通過(guò)資格初審的人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜帶本人近期一寸免冠正面彩照1張、有效身份證原件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件、發(fā)表的主要論文、著作、業(yè)績(jī)成果材料等到江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心辦公室(南京市玄武區(qū)龍?bào)绰?75號(hào)407室)確認(rèn)個(gè)人信息及領(lǐng)取本人準(zhǔn)考證,代領(lǐng)準(zhǔn)考證者須出示被代領(lǐng)者的委托書(shū)及代領(lǐng)準(zhǔn)考證者的有效身份證原件。

  現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)及獲取準(zhǔn)考證時(shí)間將在招聘專(zhuān)區(qū)中另行通知,逾期未領(lǐng)取者,視為自動(dòng)放棄。

  三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

  1、本次招考的所有職位均須進(jìn)行筆試、面試和專(zhuān)業(yè)測(cè)試。筆試按40%、面試按30%、專(zhuān)業(yè)測(cè)試按30%計(jì)入最后總成績(jī)(總成績(jī)滿(mǎn)分為100分)。

  2、筆試科目考試內(nèi)容包括:公共知識(shí)和專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),其中專(zhuān)業(yè)知識(shí)所占分值不低于筆試總成績(jī)的60%。

  3、考生按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

  4、筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分(滿(mǎn)分100分),在筆試成績(jī)合格人員中,按成績(jī)從高分到低分的順序,在本職位擬招聘人數(shù)的1:3的比例范圍內(nèi)確定參加面試和專(zhuān)業(yè)測(cè)試人選。

  5、考生可在單位招聘專(zhuān)區(qū)中憑身份證號(hào)查詢(xún)自己的筆試成績(jī)及是否參加面試。

  6、面試和專(zhuān)業(yè)測(cè)試按照江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心制定的辦法組織,面試和專(zhuān)業(yè)測(cè)試辦法將在招聘專(zhuān)區(qū)提前予以公布。面試和專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)通知考生。面試和專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)滿(mǎn)分均為100分,合格線為60分。

  7、所有招考工作(自報(bào)名截止之日起至確定最后聘用人選并公示)在60個(gè)工作日內(nèi)完成。

  四、聘用

  1、考試結(jié)束后,根據(jù)最后錄取總成績(jī),按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)空缺時(shí),依次遞補(bǔ)人員參加體檢。

  2、根據(jù)體檢結(jié)果由江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心確定考察人選并組織考察。根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.jshrss.gov.cn)和江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院校和畢業(yè)專(zhuān)業(yè)、擬聘崗位、筆試和面試等考試成績(jī)與排名。

  3、公示無(wú)異議人員,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門(mén)備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個(gè)月,其他聘用人員試用期為6個(gè)月,試用期滿(mǎn)考核合格,予以定職定級(jí)??己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,終止聘用關(guān)系。

  五、招聘政策咨詢(xún)電話

  省生產(chǎn)力促進(jìn)中心辦公室咨詢(xún)電話:(025)85485986,聯(lián)系人:吳樂(lè)。

  六、招聘工作監(jiān)督電話

  省科技廳紀(jì)檢監(jiān)察室電話:(025)86637626,聯(lián)系人:徐暉。

  七、招聘工作舉報(bào)

  江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳,舉報(bào)信箱syzpjb@jshrss.gov.cn;電話、傳真:(025)83314795。

  附件:江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心2015年公開(kāi)招聘工作人員崗位表

  江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心

  2015年11月10日


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